一、招聘單位簡(jiǎn)介

山東工業(yè)職業(yè)學(xué)院成立于1959年，是經(jīng)山東省人民政府批準(zhǔn)、國(guó)家教育部備案的一所國(guó)辦全日制普通高等學(xué)校。學(xué)院隸屬山東省冶金工業(yè)總公司，是省直機(jī)關(guān)事業(yè)單位，坐落于淄博市高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)，東鄰齊國(guó)故都，西接“大染坊”故址，南望蒲松齡故居，北瀕王漁洋故里，占地面積1000余畝，建筑面積30萬(wàn)平方米，圖書(shū)館藏書(shū)70余萬(wàn)冊(cè)，在校生12000余人，是山東省文明單位、山東省名校工程首批立項(xiàng)建設(shè)單位。

建校五十多年來(lái)，學(xué)院依托行業(yè)優(yōu)勢(shì)，打造核心競(jìng)爭(zhēng)力，形成了理工結(jié)合、文理滲透、特色鮮明的高職專業(yè)框架。學(xué)院下設(shè)冶金工程系、機(jī)電工程系、電氣工程系、建筑與信息工程系、工商管理系和基礎(chǔ)部，開(kāi)設(shè)30多個(gè)專業(yè)。其中，電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)為省級(jí)示范專業(yè)，冶金技術(shù)專業(yè)、材料成型與控制技術(shù)、機(jī)械制造與自動(dòng)化專業(yè)、機(jī)電一體化、應(yīng)用化工、物流管理為省級(jí)特色專業(yè)。

學(xué)院建有冶金生產(chǎn)工藝模擬仿真實(shí)訓(xùn)中心、冶金材料博物館、數(shù)控擦做實(shí)訓(xùn)室、現(xiàn)代控制系統(tǒng)實(shí)訓(xùn)室、建筑材料實(shí)驗(yàn)室等124個(gè)校內(nèi)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)場(chǎng)所和120個(gè)校外實(shí)訓(xùn)基地，設(shè)有國(guó)家信息產(chǎn)業(yè)部電子行業(yè)職業(yè)技能鑒定中心、冶金行業(yè)特有工種技能鑒定站等，為人才培養(yǎng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

學(xué)院以校企合作為平臺(tái)、工學(xué)結(jié)合為切入點(diǎn)、頂崗實(shí)習(xí)為載體，不斷深化“校企合作、工學(xué)結(jié)合、頂崗實(shí)習(xí)”的人才培養(yǎng)模式改革，打造辦學(xué)特色，歷年來(lái)就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量在同類院校中名列前茅，畢業(yè)生供不應(yīng)求，深受社會(huì)歡迎，就業(yè)率均保持在95%以上，成為職業(yè)教育界的一大亮點(diǎn)。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2014年省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》要求，結(jié)合工作需要，山東工業(yè)職業(yè)學(xué)院擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘中高級(jí)崗位工作人員6名，均為專業(yè)技術(shù)崗位（高級(jí)3人，中級(jí)3人）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守憲法和法律；

3、身體健康；

4、應(yīng)聘中級(jí)崗位人員年齡在45周歲以下（1668年7月29日以后出生）；應(yīng)聘高級(jí)崗位人員年齡在50周歲以下（1963年7月29日以后出生）；

5、符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。

（二）崗位條件

詳見(jiàn)《山東工業(yè)職業(yè)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》。（附件1）。

（三）曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過(guò)省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http：//www.sdhrss.gov.cn）和山東工業(yè)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（http：//www.sdivc.net.cn）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

（二）報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名

報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，郵寄報(bào)名，郵箱報(bào)名。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名請(qǐng)直接攜帶報(bào)名材料至組織人事處（科技樓820室）報(bào)名；郵寄報(bào)名請(qǐng)注明“應(yīng)聘”字樣（接受掛號(hào)信或EMS，郵寄地址：淄博市張北路69號(hào)山東工業(yè)職業(yè)學(xué)院組織人事處，郵編256414）；郵箱報(bào)名的郵件主題統(tǒng)一為“應(yīng)聘+崗位名稱+姓名+所學(xué)專業(yè)”，（專用郵箱：sdivczzrs@sina.com），報(bào)名者需提供材料電子版（拍照掃描均可，要求完整、清晰）。

咨詢電話為：0533-8407013。

報(bào)名材料：（1）國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)、身份證、戶口簿復(fù)印件；（海外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)）

（2）全日制普通高校畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè)；

（3）在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對(duì)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在體檢和考核時(shí)提供；

（4）1寸近期同底版免冠照片2張；

（5）公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表1份。

報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布之日起至15日內(nèi)。

2、資格審查：對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

（三）考試

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，面向博士和高級(jí)崗位人員的招聘采取簡(jiǎn)化程序直接面試的方式組織。

面試采取專家面談答辯或試講的方式進(jìn)行。主要考察應(yīng)聘人員從事崗位工作所具備的職業(yè)道德素養(yǎng)、專業(yè)能力和工作實(shí)績(jī)等方面的素質(zhì)和能力。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試總分為100分，對(duì)面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位和簡(jiǎn)化程序的崗位，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考核體檢范圍。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。

簡(jiǎn)化程序的崗位、高級(jí)崗位面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，則按試講成績(jī)由高分到低分確定人選。

（四）考核體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)，由高分到低分以招聘人數(shù)1.2倍的比例，確定進(jìn)入考核體檢范圍人選，并依次等額組織考核體檢。山東工業(yè)職業(yè)學(xué)院成立考核體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考核體檢工作。對(duì)考核體檢不合格人員造成的空缺，可從其他進(jìn)入同一崗位考核體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

考核根據(jù)實(shí)際情況，采取核對(duì)身份、查閱檔案等形式，主要考察應(yīng)聘人員政治思想、道德品德、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面的情況?？己瞬缓细裾卟挥杵赣?。

體檢在學(xué)院指定的市級(jí)三甲醫(yī)院進(jìn)行，體檢項(xiàng)目及要求按公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（五）公示聘用

對(duì)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

享受?chē)?guó)家規(guī)定的待遇和學(xué)院在職職工福利待遇。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：王強(qiáng)

聯(lián)系電話：0533-8407013

七、其他

未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2014年省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》（魯人社發(fā)〔2014〕14號(hào)）的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

山東省冶金工業(yè)總公司

二〇一四年七月二十九日

附件1：省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表-山東工業(yè)職業(yè)學(xué)院

附件2：山東工業(yè)職業(yè)學(xué)院公開(kāi)招聘報(bào)名登記表

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《山東工業(yè)職業(yè)學(xué)院公開(kāi)招聘報(bào)名登記表.doc》來(lái)源于山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)，最近更新2014年7月29日。

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