中共重慶市北碚區(qū)委組織部/重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障局/重慶市北碚區(qū)人民法院公開遴選法院機關工作人員簡章

為適應審判執(zhí)行工作需要，根據(jù)中共重慶市委組織部、重慶市人力資源和社會保障局、重慶市公務員局《重慶市公開遴選公務員暫行辦法》（渝人社發(fā)〔2012〕24號）精神，經(jīng)市公務員主管部門同意，決定面向全市公開遴選主任科員及其以下非領導職務層次的工作人員。

一、遴選原則

按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取考試與考察相結合的方式，擇優(yōu)選用。

二、遴選人數(shù)、范圍

本次共遴選主任科員及其以下非領導職務層次工作人員6名，其中，面向重慶市第二、第三、第四中級人民法院轄區(qū)基層法院遴選3名；面向全市各級機關中，已進行公務員登記的在編在崗公務員，遴選3名。

三、遴選條件

（一）基本條件

1．具有中國人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，作風正派；

2．有較強的事業(yè)心和責任感；

3．具有3年及以上工作經(jīng)歷（2011年8月1日之前參加工作），年度考核均為稱職及以上等次；其中在重慶市第二、第三、第四中級人民法院轄區(qū)基層法院的工作人員必須在現(xiàn)工作單位工作年滿5年（2009年8月1日之前參加工作）；

4．年齡在35周歲以下（1979年8月1日之后出生）；

5．具有正常履行職責的身體條件，符合有關體檢要求；

6．符合人民法院工作人員回避的有關規(guī)定。

具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

1．尚在試用期的；

2．受處分期間的；

3．重要公務尚未處理完畢，且須本人繼續(xù)處理的；

4．正在接受審計、紀律審查，涉嫌犯罪正在被調(diào)查或者司法程序尚未終結的；

5．參加公招、遴選、選調(diào)等且轉任至現(xiàn)單位未滿2年的；

6．法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（二）崗位條件

1．具有法學類專業(yè)全日制大學本科及以上學歷并取得相應學位；

2．取得國家法律職業(yè)資格證書（A證）；

四、遴選程序

按照報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示和辦理轉任手續(xù)等程序依次進行。

（一）報名

1．報名時間：2014年8月2日上午9：00—2014年8月6日下午5：00。

2．報名方式：本次遴選實行網(wǎng)上報名。符合報考條件的人員按照規(guī)定格式、內(nèi)容和要求，填寫《2014年公開遴選重慶市北碚區(qū)人民法院工作人員報名推薦表》（見附件），上傳近期2寸免冠正面證件照（照片文件應為jpg格式，20kb以下），提交報考申請，發(fā)送到bbfyzzc@163.com(聯(lián)系人：陳薇薇：68316756王俊偉：68316138)。報考者要如實準確填寫報考信息的各項內(nèi)容，凡弄虛作假者，將取消遴選資格。

（二）資格審查

1．資格初審。北碚區(qū)委組織部會同區(qū)人力社保局、區(qū)法院對報考者進行資格初審，并通過bbfyzzc@163.com郵箱反饋資格初審結果。報考人員在提交信息后的兩日內(nèi)登錄自己的郵箱查詢是否通過資格初審。

2．資格復審。經(jīng)資格初審合格的報考者，于2014年8月8日9:00—17:00時到北碚區(qū)法院六樓627、634辦公室，由北碚區(qū)委組織部會同區(qū)人力社保局、區(qū)法院對報考者進行資格復審。資格復審所需材料為：近兩年年度考核表、所報考崗位相關工作經(jīng)歷證明材料、本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書、法律職業(yè)資格證書、公務員身份證明（公務員錄用審批表、公務員登記表）、發(fā)表文章刊物（以上材料均系原件，同時提供復印件1份），《2014年公開遴選重慶市北碚區(qū)人民法院工作人員報名推薦表》1份（貼上1寸免冠照），工作簡歷1份，近期1寸同底免冠彩色照片2張。

資格復審合格者當場發(fā)放準考證。

（三）筆試

1．筆試時間：2014年8月9日，具體時間及地點以準考證為準。

2．開考比例：1:2，遴選崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)未達到1:2比例的，相應遞減遴選崗位人數(shù)至規(guī)定比例。

3．筆試方式：筆試采取閉卷的方式進行，共100分。

（四）面試

1．面試時間：2014年8月10日，具體時間及地點另行通知。

2．面試比例：按遴選崗位人數(shù)2倍的比例，根據(jù)筆試成績從高到低依次確定面試人選。若最后一名人選成績出現(xiàn)并列，則均進入面試。經(jīng)確認自動放棄者，其缺額按報考同一崗位筆試成績從高到低依次遞補。

3．面試：面試總分100分，面試成績低于60分的不能進入體檢。

考試綜合成績計算公式=筆試成績×50%+面試成績×50%。

考試結束后，分別按遴選崗位，根據(jù)考試綜合成績從高分到低分按照1:1比例確定體檢人員名單。

（四）體檢

體檢標準按照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）以及人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）文件精神，結合本行業(yè)實際需求條件組織實施。體檢在區(qū)級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構進行。受檢人對體檢結論有疑議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)向北碚區(qū)人力社保局提出書面復檢申請，經(jīng)北碚區(qū)委組織部、北碚區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)空缺時，則按報考同一崗位考試綜合成績從高分到低分依次遞補。體檢時間及地點另行通知。

（五）考察

體檢合格人員，在規(guī)定時間內(nèi)提供單位同意轉任證明（見附件），由北碚區(qū)委組織部會同區(qū)人力社保局和區(qū)法院對其進行考察。因考察不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)空缺時，用人單位視情況決定是否遞補。若遞補，則按綜合成績由高分到低分依次遞補。

（六）公示

考察合格人員，由北碚區(qū)委組織部確定擬轉任人員名單，在北碚區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（www.bblss.gov.cn），公示5個工作日。

（七）辦理轉任手續(xù)

公示期滿，對無問題或反映問題不影響本次遴選的，按照有關規(guī)定辦理轉任手續(xù)。

五、紀律要求

公開遴選法院機關工作人員，是切實落實“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”原則，提高干部人事工作公信度的重要舉措，必須嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定和干部人事工作紀律，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督。嚴禁弄虛作假、徇私舞弊，若有違反者，一經(jīng)查實，隨時取消遴選資格，追究當事人責任。

本公告由重慶市北碚區(qū)委組織部、重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障局、重慶市北碚區(qū)人民法院負責解釋。

報名咨詢電話：重慶市北碚區(qū)人民法院023-68316138

政策咨詢電話：重慶市北碚區(qū)委組織部023-68863548

重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障局023-68866054

中共重慶市北碚區(qū)委組織部

重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障局

重慶市北碚區(qū)人民法院

2014年7月23日

附件：1．重慶市北碚區(qū)法院公開遴選情況一覽表

附件：2．2014年公開遴選重慶市北碚區(qū)人民法院工作人員報名推薦表

附件：3．單位同意轉任證明（樣式）

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《附件：2．2014年公開遴選重慶市北碚區(qū)人民法院工作人員報名推薦表.doc》,《附件：3．單位同意轉任證明（樣式）.doc》來源于重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2014年7月28日。

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