為推進(jìn)零陵區(qū)社區(qū)網(wǎng)格化管理工作，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意，面向全區(qū)招聘社區(qū)網(wǎng)格管理員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

按照“公開、公正、擇優(yōu)”原則，實行公開招聘，擇優(yōu)聘用。

二、招聘名額

本次招聘名額為52名。

三、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍、遵守中華人民共和國憲法和法律。

2、身體健康，年齡在18至35周歲（1979年7月30日至1996年7月30日出生），全日制大專以上文化程度；

3、熱愛社區(qū)管理工作，熱心為人民群眾服務(wù)，具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和忠誠奉獻(xiàn)精神，品行優(yōu)良，作風(fēng)正派，辦事公道，嚴(yán)于律己；能熟練操作計算機(jī)。

4、本人沒有違法犯罪及其他不良記錄，無違法生育行為。

5、具有零陵區(qū)戶籍，在城區(qū)有固定居住處所。

四、報名及資格審查

1、報名。采取現(xiàn)場報名的方式。報名時需持本人身份證、戶口本、有效學(xué)歷證書的原件和復(fù)印件各1份。報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員提交的報考申請材料必須真實、準(zhǔn)確。

報名時間：2014年7月27、28日

上午8：00---12:00，下午15:00---18:00.

報名地點：零陵區(qū)人事局。

報名咨詢電話：0746-6232198。

2、資格審查。資格審查包括報名、考試、考察等招聘考試的全過程。凡考生提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消資格，對偽造、變造有關(guān)證件材料騙取報考資格的，將按有關(guān)規(guī)定給予處理。

五、考試

1、筆試

招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例達(dá)到1:2方能開考。如果報考人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例則相應(yīng)減少招聘計劃數(shù)。

考試范圍：公共基礎(chǔ)知識、公文寫作，滿分100分，占綜合成績的60%。

筆試時間：2014年8月4日上午8：30---10：30

考生于考前兩天到人事局領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

2、面試

根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:1.5的比例確定面試人員。如比例內(nèi)末位筆試成績并列的，都進(jìn)入面試。面試實行百分制，面試成績占綜合成績的40%。面試內(nèi)容為計算機(jī)操作和現(xiàn)場提問。

筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。

六、體檢和考察

1、體檢。按考試綜合成績從高到低實行等額體檢，體檢應(yīng)在縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢費用按醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)收取，由考生個人自負(fù)。

2、考察。體檢合格者為考察對象。采取走訪調(diào)查、座談、查閱資料等形式，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。

體檢或考察不符合要求的應(yīng)聘人員，不予聘用。根據(jù)空缺名額，按照應(yīng)聘人員的考試綜合成績及體檢結(jié)果，可依次等額遞補(bǔ)。

七、公示、聘用及工資待遇

按照考試、體檢及考察結(jié)果確定擬聘人員并進(jìn)行公示。公示期間，對擬聘人員有異議而實名舉報的，經(jīng)調(diào)查核實按有關(guān)規(guī)定處理。

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員與區(qū)網(wǎng)格管理辦公室簽訂聘用合同。三年一聘（其中試用期為三個月）。聘用期間享受社區(qū)低保、社保專干同等待遇，并按相關(guān)規(guī)定辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險。年度考核不合格的，解除聘用關(guān)系。

八、性質(zhì)及工作職責(zé)

本次招聘為零陵區(qū)社區(qū)網(wǎng)格管理工作人員，屬非行政、事業(yè)編制工作人員，實行合同制管理。聘用人員全部到社區(qū)從事網(wǎng)格化管理工作。

零陵區(qū)人事局

零陵區(qū)網(wǎng)格管理工作辦公室

2014年7月18日

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