樂(lè)山市市中區(qū)環(huán)境監(jiān)測(cè)站是樂(lè)山市市中區(qū)環(huán)境保護(hù)局下屬的全額撥款事業(yè)單位，成立于2013年5月。因工作需要面向全省公開(kāi)遴選4名環(huán)境監(jiān)測(cè)站事業(yè)人員。現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、公開(kāi)遴選名額

共4名，具體職位和條件詳見(jiàn)《樂(lè)山市市中區(qū)2014年公開(kāi)遴選環(huán)境監(jiān)測(cè)站工作人員職位表》（附件1）。

二、公開(kāi)遴選對(duì)象和條件

（一）公開(kāi)遴選對(duì)象

在四川省范圍內(nèi)工作，且符合職位條件的全額撥款事業(yè)單位在編在職人員(工勤人員除外）。在四川省范圍內(nèi)工作，符合職位條件，并已具備公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理工作人員身份(工勤人員除外）的人員可以報(bào)名參加考試，聘用后身份轉(zhuǎn)變?yōu)槭聵I(yè)單位工作人員。

（二）公開(kāi)遴選條件

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)；

2.年齡在35周歲以下（1979年6月30日以后出生）；

3.身體健康；

4.近三年年度考核均為合格或稱職及以上等次（不足三年的，按實(shí)際年限提供個(gè)人年度考核證明）；

（三）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾受過(guò)各類刑事處罰的；

2.曾被開(kāi)除公職的；

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

5.按照《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

6、公務(wù)員、參公人員在試用期的；

7.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、公開(kāi)遴選報(bào)名及資格審核

本次報(bào)名采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

（一）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2014年7月29日—8月6日上午9：00-12：00,下午14：00-17:00（8月2日、8月3日除外）

報(bào)名地點(diǎn)：樂(lè)山市市中區(qū)人才服務(wù)中心（樂(lè)山市市中區(qū)清風(fēng)街294號(hào)，電話：0833-2448353）。

（二）報(bào)名要求：根據(jù)公告和職位表要求，每人限報(bào)一個(gè)職位。

需提供的材料：

1、由本人到現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取并填寫《2014年樂(lè)山市市中區(qū)公開(kāi)遴選環(huán)境監(jiān)測(cè)站工作人員報(bào)考資格審查表》1份，1寸近期彩色免冠照1張；

2、本人有效身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書、職稱證原件及復(fù)印件各1份；

3、提供事業(yè)人員《聘用審批表》、《轉(zhuǎn)正定級(jí)審批表》復(fù)印件各1份（或證明聘用和轉(zhuǎn)正的相關(guān)文件復(fù)印件各1份）。若身份為事業(yè)人員且截至2014年7月1日尚未轉(zhuǎn)正定級(jí)的，暫憑《聘用審批表》確認(rèn)報(bào)考資格；若進(jìn)入擬調(diào)動(dòng)人員名單，則應(yīng)于2014年12月31日前憑《轉(zhuǎn)正定級(jí)審批表》或相關(guān)轉(zhuǎn)正定級(jí)文件辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，否則不予調(diào)動(dòng)。

4、公務(wù)員（參公人員）提供公務(wù)員（參公人員）登記表復(fù)印件1份。

5、近三年年度考核表各1份；

6、由所屬縣級(jí)及以上行政主管部門出具的報(bào)考人員在編在冊(cè)情況證明和同意報(bào)考證明，并按人事管理權(quán)限征得人社或組織部門同意。證明內(nèi)容包括：報(bào)考者姓名、身份證號(hào)碼、現(xiàn)在崗位和工作時(shí)間，是否同意報(bào)名參考。

未按要求提交相應(yīng)材料的，視為自動(dòng)放棄面試資格，責(zé)任由考生自負(fù)。

（三）資格審查。由區(qū)環(huán)保局負(fù)責(zé)初審報(bào)名資格，區(qū)紀(jì)檢、組織、人社部門聯(lián)合復(fù)審確認(rèn)。資格審查將貫穿公開(kāi)遴選工作的全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)名者有隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料等不符合遴選條件的行為，將隨時(shí)取消其公開(kāi)遴選資格，由此造成的一切后果由報(bào)名者承擔(dān)。

（四）領(lǐng)取面試通知書。8月8日（上午9：00-12：00,下午14：00-16:00），由本人憑有效身份證到樂(lè)山市市中區(qū)人才服務(wù)中心領(lǐng)取面試通知書，不收面試費(fèi)。逾期不領(lǐng)視為放棄面試資格。

（五）面試不設(shè)開(kāi)考比例。根據(jù)領(lǐng)取面試通知書名單確認(rèn)進(jìn)入面試的人員名單。無(wú)人報(bào)考的崗位則取消遴選計(jì)劃；報(bào)名人數(shù)小于公開(kāi)遴選職位名額的，相應(yīng)削減該職位遴選計(jì)劃。調(diào)整后的崗位將于8月8日通過(guò)樂(lè)山人才服務(wù)網(wǎng)公布。

四、公開(kāi)遴選考試程序

（一）面試時(shí)間及地點(diǎn)：8月9日，地點(diǎn)及其他要求詳見(jiàn)面試通知書。

（二）考試形式：結(jié)構(gòu)化面試。

（三）面試成績(jī)計(jì)算：面試成績(jī)按滿分100分計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù)，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，低于60分的不進(jìn)入下一個(gè)遴選環(huán)節(jié)。面試總排名在樂(lè)山人才服務(wù)網(wǎng)公布。面試考試成績(jī)相同的，依次以工作年限、環(huán)保系統(tǒng)工作年限長(zhǎng)短確定名次。

五、體檢

根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分，按照擬招聘崗位數(shù)等額確定進(jìn)入體檢人選。體檢時(shí)間、體檢地點(diǎn)和人員名單隨面試成績(jī)排名公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)考生自理，由醫(yī)院按實(shí)收取。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可在體檢結(jié)論公布之日起2日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢不合格者不再進(jìn)入下一考核程序。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢的，視為自行放棄。因放棄或體檢不合格出現(xiàn)的缺額，經(jīng)遴選領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，按參加該崗位考核考生的面試成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，不跨崗遞補(bǔ)。如參加該崗位遴選的考生體檢均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

六、考察、公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

（一）考察。體檢合格人員由區(qū)人社局會(huì)同區(qū)委組織部、區(qū)環(huán)保局進(jìn)行考察。

（二）公示。在考察合格人員中，按照各遴選職位名額等額確定擬遴選人員名單，并在樂(lè)山人才服務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期限7天，公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消公開(kāi)遴選資格。

（三）辦理調(diào)動(dòng)。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響遴選的，辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

七、咨詢及監(jiān)督電話。本公告未盡事宜，由區(qū)委組織部、區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

中共樂(lè)山市市中區(qū)委組織部干部股（0833-2118435）

樂(lè)山市市中區(qū)人社局干部股（0833-2131732）

監(jiān)督電話：

中共樂(lè)山市市中區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局（0833-2155156）

樂(lè)山市市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2014年7月16日

附件：2014年樂(lè)山市市中區(qū)環(huán)境監(jiān)測(cè)站面向全省遴選事業(yè)專業(yè)技術(shù)人員崗位條件一覽表

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