為緩解城區(qū)學(xué)校師資緊缺的矛盾,聚力打造新建學(xué)校品牌,建立城鄉(xiāng)教師良性補充、流動機制,現(xiàn)就日照實驗高中、新建日照二中(區(qū)直正科級初中學(xué)校)、城區(qū)小學(xué)聘任教師提出如下意見:
一、聘任范圍和條件
(一)日照實驗高中、新建日照二中聘任教師范圍為:全區(qū)六個鎮(zhèn)的中小學(xué)在編教師;城區(qū)小學(xué)聘任教師范圍為:全區(qū)六個鎮(zhèn)的小學(xué)在編教師(以編制實名為準(zhǔn))。
(二)應(yīng)聘實驗高中、新建日照二中的教師不受教齡、服務(wù)期限制;應(yīng)聘城區(qū)小學(xué)崗位的教師教齡需滿三年(2011年9月30日前參加工作),近三年每學(xué)期績效考核成績均位列本校前2/3以上,未滿三年服務(wù)期的教師不得報考城區(qū)小學(xué)崗位。
(三)年齡不超過40周歲(1974年7月1日以后出生)。
(四)應(yīng)聘實驗高中的須具有全日制普通高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷;應(yīng)聘新建日照二中的須具有全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位;應(yīng)聘城區(qū)小學(xué)的須具有專科及以上學(xué)歷。
(五)需具有相應(yīng)教師資格。應(yīng)聘小學(xué)語文、數(shù)學(xué)等普通學(xué)科崗位,所報學(xué)科不受專業(yè)限制;應(yīng)聘其它學(xué)段、學(xué)科崗位,所報學(xué)科應(yīng)與所學(xué)專業(yè)或教師資格證書學(xué)科相同。
(六)熱愛教育事業(yè),身體健康。
近三年來有違法違紀(jì)行為受到處分的或近三年來有一次及以上師德考核或年度考核不合格的不得報考。
二、聘任計劃
共85名。其中實驗高中8名、新建日照二中12名、城區(qū)小學(xué)65名(具體聘任學(xué)科、崗位等情況見附件)。
三、聘任方法和步驟
(一)報名和資格審查。
1.報名時間:2014年7月5日至7月6日
2.報名地點:各鎮(zhèn)中心初中。
3.報名要求:
①個人登錄東港區(qū)教育局網(wǎng)站下載中心下載《2014年日照實驗高中、新建日照二中、城區(qū)小學(xué)聘任教師報名登記表》(A4紙縱向單面打?。鐚嵦顚懮暾埿畔?,每人限報一個學(xué)科崗位,一經(jīng)確定,不能改報。
②提交本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、二寸正面免冠證件照片2張、考試費80元。
③各鎮(zhèn)中心初中負責(zé)初審把關(guān),并以鎮(zhèn)為單位分學(xué)段、學(xué)科填寫《2014年日照實驗高中、新建日照二中、城區(qū)小學(xué)聘任教師報名匯總表》和《2014年日照實驗高中、新建日照二中、城區(qū)小學(xué)聘任教師準(zhǔn)考證》(可登錄東港區(qū)教育局網(wǎng)站下載中心下載)。
2014年7月7日,各鎮(zhèn)匯總后攜帶相關(guān)證件、表冊和考試費,到區(qū)教育局政工科集體報名。區(qū)教育局不接受個人報名。
(二)考試。
應(yīng)聘日照實驗高中、新建日照二中的只參加面試;應(yīng)聘城區(qū)小學(xué)的參加筆試和面試。
1.筆試
筆試時間:2014年7月18日上午9:00—11:00
筆試地點:見《準(zhǔn)考證》
筆試內(nèi)容:總分100分。主要考察教師學(xué)科專業(yè)知識和案例分析、教育法律法規(guī)、教育理論的掌握和運用情況。其中,學(xué)科專業(yè)知識占50%,案例分析、教育法律法規(guī)、教育理論等占50%。根據(jù)筆試成績,按照1:1.5的比例確定參加面試人員。
筆試成績網(wǎng)上公布。
2.面試
面試時間:2014年7月24日上午8:30開始。
面試地點:另行通知。
總分100分。采取講課的方式進行,主要測試應(yīng)聘人員的語言表達能力、專業(yè)知識及教學(xué)水平等。講課科目是現(xiàn)行相應(yīng)學(xué)段教材內(nèi)容,講課時間在12分鐘以內(nèi)。
面試評分標(biāo)準(zhǔn)和打分辦法,由學(xué)科評審委員會制定。學(xué)科評委實行異地聘請,并嚴密組織,確保評分客觀公正。
面試成績當(dāng)場公布。
(三)確定受聘資格。
應(yīng)聘日照實驗高中、新建日照二中教師面試成績即為總成績;應(yīng)聘城區(qū)小學(xué)教師總成績100分,筆試成績、面試成績各占50%,筆試成績、面試成績、總成績保留兩位小數(shù),四舍五入??偝煽兙W(wǎng)上公布。根據(jù)各學(xué)段、學(xué)科總成績按1:1的比例確定初選人員(成績相同者,年長者優(yōu)先),并由區(qū)教育局組織對初選人員進行考察后,確定受聘資格。
報名人數(shù)少于或等于聘用人數(shù),面試成績達到良好等次及以上的方可聘用。
(四)選擇崗位及聘用。
城區(qū)小學(xué)受聘人員分學(xué)科按照考試總成績由高到低的順序選擇崗位。受聘人員與學(xué)校簽訂聘用合同,辦理編制調(diào)整手續(xù)。如遇教師放棄聘用資格或者因故被取消聘用資格而空出的崗位,可在報考該學(xué)科崗位的人員中按成績依次遞補。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
實行教師擇優(yōu)聘用,是加強教師隊伍建設(shè)、倡樹學(xué)習(xí)的風(fēng)氣、建立教師良性流動機制的有效途徑,是提高教育質(zhì)量的重要措施,必須高度重視,精心組織。為加強對此項工作的組織領(lǐng)導(dǎo),區(qū)里成立東港區(qū)聘任教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由區(qū)政府分管領(lǐng)導(dǎo)任組長,區(qū)監(jiān)察局、編辦、人社局、教育局主要負責(zé)人為成員。區(qū)教育局具體負責(zé)組織實施。實行工作責(zé)任制,嚴格工作紀(jì)律,確保學(xué)校聘任教師工作順利進行。
附件:東港區(qū)2014年日照實驗高中、新建日照二中、城區(qū)小學(xué)教師聘任崗位一覽表
日照市東港區(qū)教育局
2014年7月1日
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