為進(jìn)一步優(yōu)化和改善公安隊(duì)伍人員結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)公安業(yè)務(wù)建設(shè)，科學(xué)配置警力資源，經(jīng)市政府批準(zhǔn)，市公安局計(jì)劃面向全市公開遴選40名人民警察?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、遴選范圍及對(duì)象

牡丹江市所屬縣（市）、區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)單位在編在崗且已登記備案的科員層次公務(wù)員。個(gè)別特別優(yōu)秀的副科級(jí)公務(wù)員也可報(bào)考，需在資格確認(rèn)期間出具現(xiàn)單位書面推薦材料（加蓋單位公章）,錄用后任副主任科員。

二、遴選崗位及人數(shù)

1、文字綜合崗位，遴選6人。

2、公安執(zhí)法崗位，遴選34人。

三、遴選條件

1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德品行。

2、具有正常履行人民警察職責(zé)的身體條件。

3、國家承認(rèn)的大專及以上文化程度。

4、近兩年公務(wù)員年度考核等次均為稱職以上。

5、具有2年以上基層機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷（含試用期,計(jì)算年限的截止時(shí)間為2014年10月31日）

6、科員年齡要求為1985年1月1日以后出生，副科級(jí)干部年齡要求為1980年1月1日以后出生。其中參加文字綜合崗位遴選的人員，副科級(jí)干部年齡可放寬至1975年1月1日以后出生。已評(píng)授警銜的人民警察報(bào)考，年齡放寬至1970年1月1日以后出生。

7、符合《中華人民共和國人民警察法》規(guī)定的其他條件。

8、具有下列情形之一的，不得參加遴選

（1）尚在試用期的新錄用公務(wù)員；

（2）未滿最低服務(wù)年限的；

（3）受處分期間或者未滿影響期限的；

（4）正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

（5）法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

四、報(bào)名程序

（一）報(bào)名時(shí)間和方式

報(bào)名時(shí)間為2014年6月30日至7月6日，上午8:30至11:00，下午13：30至16:30。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名地點(diǎn)：牡丹江市人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳北側(cè)（牡丹江市江南開發(fā)區(qū)臥龍街1號(hào)）。

（二）資格審查

資格審查由招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。資格審查合格者繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)每人60元。

（三）相關(guān)規(guī)定

1、遴選崗位的報(bào)名比例原則上不低于1：5。對(duì)達(dá)不到比例的崗位，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定可視情況適當(dāng)降低比例。

2、報(bào)名時(shí)需本人攜帶近期一寸同版免冠照片2張，身份證原件和復(fù)印件。

3、每人只能選報(bào)一個(gè)職位，不得兼報(bào)。

五、筆試

筆試采用閉卷方式，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。

1、參加文字綜合崗位遴選的人員筆試科目為《申論》一科，卷面滿分為100分。主要測(cè)試考生閱讀理解能力、綜合分析能力、提出問題和解決問題能力及文字表達(dá)能力。

2、參加公安執(zhí)法崗位遴選的人員筆試科目為《公安基礎(chǔ)知識(shí)》一科，卷面滿分為100分。主要測(cè)試考生了解、掌握從事公安工作必須具備的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)的程度，以及運(yùn)用專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)解決實(shí)際問題的能力。

考生請(qǐng)于2014年7月10日至2014年7月11日到牡丹江市人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳北側(cè)（牡丹江市江南開發(fā)區(qū)臥龍街1號(hào)）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。筆試時(shí)間擬定于2014年7月13日。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

六、資格確認(rèn)

筆試成績(jī)于筆試結(jié)束10個(gè)工作日內(nèi)，在牡丹江市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://hl.lss.gov.cn/mdjhrss）公布。招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序，按遴選職位1：3比例擬定進(jìn)入面試人選。若最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大面試人選數(shù)量。

進(jìn)入面試人員持本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件；公務(wù)員登記表復(fù)印件(加蓋單位公章)；面試登記表（在牡丹江市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上下載，填寫完整并加蓋單位公章）；個(gè)別特別優(yōu)秀的副科級(jí)公務(wù)員需出具現(xiàn)單位書面推薦材料（加蓋單位公章）；已評(píng)授警銜的人民警察，需攜帶首授及評(píng)授最高警銜佐證材料復(fù)印件進(jìn)行面試資格確認(rèn)。

資格確認(rèn)由招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假，即取消進(jìn)入面試資格。資格確認(rèn)具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。資格確認(rèn)后面試人員需增補(bǔ)時(shí)，按考生成績(jī)排名從高到低依次遞補(bǔ)。

七、面試

面試由結(jié)構(gòu)化面談和職位能力測(cè)試兩部分組成。面試成績(jī)按百分計(jì)，結(jié)構(gòu)化面談成績(jī)占面試成績(jī)的70%，職位能力測(cè)試成績(jī)占面試成績(jī)的30%。

面試成績(jī)低于60分者取消遴選資格。

八、考試總成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)按百分計(jì)，由筆試成績(jī)和面試成績(jī)按照6:4的比例進(jìn)行折算，即：考試總成績(jī)=（筆試成績(jī)×60%＋面試成績(jī)×40%）。

九、體能測(cè)試

體能測(cè)試工作依據(jù)《人社部[2011]48號(hào)關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體能測(cè)試不合格者，取消錄用資格。

十、體檢

體檢在市級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)》，人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部[2010]19號(hào)關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》的通知標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。體檢不合格者，取消錄用資格。

十一、組織考察

1、考生需提供具備干部管理權(quán)限的主管部門出具的同意報(bào)考的證明原件（加蓋公章）。

2、考察由市公安局按考察標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)定程序組織實(shí)施，主要從德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行組織考察?？疾觳缓细裾?，取消錄用資格。

十二、公示與辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

對(duì)確定的擬錄用人選，在牡丹江市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7天。經(jīng)公示無異議的，由相關(guān)部門開具《牡丹江市公安局公開遴選公務(wù)員錄取通知單》，辦理調(diào)轉(zhuǎn)、落編、起薪等相關(guān)手續(xù)。

本公告由招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0453-6172067

牡丹江市2014年公開遴選人民警察領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2014年6月23日

附件：2014年牡丹江市公安局公開遴選人民警察計(jì)劃

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