序號(hào) | 偶發(fā)事件 | 處 理 辦 法 | |
工作人員 | 考點(diǎn) | ||
1 | 發(fā)現(xiàn)冒名頂替參加面試的面試對(duì)象,或面試對(duì)象相貌與照片對(duì)照有疑問(wèn)。 | 若候試室工作人員發(fā)現(xiàn),則將面試對(duì)象帶到考點(diǎn)辦公室詢問(wèn)并核實(shí);若備試室、面試室工作人員發(fā)現(xiàn),則讓其考完,面試完后將面試對(duì)象帶到考點(diǎn)辦公室說(shuō)明情況,等候處理;在《面試考室情況記載表》如實(shí)記載。 | 核實(shí)情況,確屬冒名頂替的,填寫《面試對(duì)象違規(guī)行為處理情況記載表》,按違規(guī)處理程序取消其面試資格。 |
2 | 面試對(duì)象備課題目與其抽取說(shuō)課題目不符。 | 提醒面試對(duì)象備課題目應(yīng)與抽取說(shuō)課題目一致并要求其糾正。 | |
3 | 面試對(duì)象帶走抽取的說(shuō)課題目 | 立即通知室外保衛(wèi)人員和工作人員。 | 及時(shí)截留面試對(duì)象,設(shè)法追回被帶走的說(shuō)課題目,并如實(shí)登記和處理。 |
4 | 面試時(shí),需要向面試對(duì)象傳送有關(guān)通知。 | 按考點(diǎn)規(guī)定的內(nèi)容,原原本本向面試對(duì)象傳達(dá)。 | 將內(nèi)容形成文字通知,送相關(guān)工作人員。 |
5 | 面試對(duì)象備課時(shí)偷看、夾帶相關(guān)資料、書刊及通訊設(shè)備。 | 立即制止,暫扣夾帶的資料、書刊及通訊工具,在《面試考室情況記載表》如實(shí)記錄。 | 核實(shí)情況,填寫《面試對(duì)象違規(guī)行為處理情況記載表》,按違規(guī)處理程序進(jìn)行處理。 |
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