為進(jìn)一步推進(jìn)干部人事制度改革，擴(kuò)大選人用人視野，加大優(yōu)秀中青年干部培養(yǎng)選拔力度，著力建立來(lái)自基層一線的黨政干部培養(yǎng)選拔鏈，區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）面向全區(qū)公開選調(diào)公務(wù)員3名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、公開選調(diào)的職位和職位說(shuō)明

公開選調(diào)職位數(shù)量職位要求

科員3熱愛紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)工作，有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力及文字綜合能力

二、選拔范圍

選拔范圍為越秀區(qū)屬各黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員及參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位工作人員。

三、報(bào)名條件與資格

公務(wù)員選調(diào)的資格條件需符合以下幾點(diǎn)：

（一）中共黨員；

（二）具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，要求法律、中文、計(jì)算機(jī)、行政管理、歷史、哲學(xué)、財(cái)會(huì)專業(yè)。

（三）現(xiàn)任科員（試用期滿經(jīng)考核已轉(zhuǎn)正）；

（四）年齡在30周歲以下（1984年5月1日以后出生）；

　（五）身體健康；

（六）符合任職回避的有關(guān)規(guī)定。

計(jì)算任職級(jí)時(shí)間、確定學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格等相關(guān)情況的截止時(shí)間均為2014年4月30日。

四、選拔程序和方法

（一）發(fā)布公告

在“越秀區(qū)政務(wù)網(wǎng)”（http://www.yuexiu.gov.cn）發(fā)布公告，并通過(guò)“OA”系統(tǒng)將方案發(fā)至全區(qū)各單位。

（二）報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名方式：采取組織推薦和個(gè)人自薦相結(jié)合的方式報(bào)名。報(bào)名資料的電子版可通過(guò)OA系統(tǒng)發(fā)送到“區(qū)紀(jì)委辦公室”賬號(hào)。

2、報(bào)名材料：《越秀區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表》，并提供身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職稱證書原件及復(fù)印件，現(xiàn)任職務(wù)證明材料復(fù)印件、大一寸免冠藍(lán)底彩色近照。

3、報(bào)名地點(diǎn)：廣州市越華路183號(hào)越秀區(qū)政府機(jī)關(guān)辦公大樓906室，聯(lián)系人及電話：柯曉東（83268600）、傳真：83268601。

4、報(bào)名時(shí)間：2014年5月27日（星期二）到2014年6月7日（星期三）。

5、資格審查：由委局公選辦對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，審查合格者準(zhǔn)予參加筆試。

6、報(bào)名人數(shù)與選調(diào)人數(shù)如達(dá)不到5：1比例，經(jīng)組織批準(zhǔn)，調(diào)整選調(diào)人數(shù)。

（三）筆試

1、筆試由區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）組織命題或委托有關(guān)測(cè)評(píng)專業(yè)機(jī)構(gòu)命題。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)試者有關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察工作基本理論、基本知識(shí)、基本方法的掌握程度，特別是運(yùn)用理論、知識(shí)和方法分析解決實(shí)際工作中的能力。筆試滿分為100分。筆試成績(jī)按40%計(jì)入考試綜合成績(jī)。

2、筆試時(shí)間：2014年6月下旬，（具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。

3、根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分確定面試人選，面試人選與選拔職位的比例為5:1。面試人選名單在越秀區(qū)政務(wù)網(wǎng)公布。

（四）面試

1、面試由委局公選辦統(tǒng)一組織。面試滿分為100分，面試成績(jī)按60%計(jì)入考試綜合成績(jī)。

2、面試內(nèi)容：面試主要測(cè)試考生個(gè)人的特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì)、領(lǐng)導(dǎo)能力素質(zhì)、個(gè)性特征、專業(yè)知識(shí)等方面對(duì)選拔職位的適應(yīng)程度。

3、面試由委局公選辦統(tǒng)一組織，面試考官7名，其中委局班子成員5名、區(qū)組織、人事各派1名考官。每位考官根據(jù)考生答辯的綜合表現(xiàn)獨(dú)立署名評(píng)分。面試地點(diǎn)設(shè)在區(qū)機(jī)關(guān)辦公大樓。

4、面試時(shí)間：2014年6月（具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。面試結(jié)束后，根據(jù)考生的筆試、面試成績(jī)按相應(yīng)比例確定考試綜合成績(jī)。

（五）組織考察

根據(jù)考試綜合成績(jī)，由我單位按1:1確定本單位的選調(diào)人選，并組織開展考察工作。考察人選在越秀區(qū)政務(wù)網(wǎng)公布。

（六）按干部管理權(quán)限研究決定任職

根據(jù)考察情況和考試成績(jī)，委局班子領(lǐng)導(dǎo)集體研究，確定選調(diào)人選后按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，各單位應(yīng)從大局出發(fā)，支持干部選調(diào)工作，創(chuàng)造條件確保他們按時(shí)報(bào)到。

五、時(shí)間安排

此次選調(diào)工作擬從2014年5月開始，至2014年6月基本完成。其中，2014年5月發(fā)布公告，接受報(bào)名并進(jìn)行資格審查；6月進(jìn)行筆試面試及組織考察，確定選調(diào)人選，辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)，干部到位。

中共越秀區(qū)紀(jì)委

2014年5月26日

附：《越秀區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表》

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《越秀區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表》來(lái)源于廣州市越秀區(qū)電子政務(wù)辦公室網(wǎng)，最近更新2014年5月27日。

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