2014年青島市即墨長江中學小學部招聘教師簡章
來源:即墨教育網 閱讀:1299 次 日期:2014-05-26 11:18:03
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即墨市長江中學小學部創(chuàng)建于2013年秋季,是即墨教體局所屬的一所全日制民辦學校,學校實施寄宿制管理、獨立化校區(qū)、小班化教學。2014年秋季小學部將擴大辦學規(guī)模,根據學校發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀教師45人。

一、招聘條件和范圍

1.師范類普通高校全日制??萍耙陨蠈W歷,非師范類普通高校全日制本科及以上學歷,且具有教師資格證書;報考專業(yè)課類(音體美信息技術)沒有教師資格證書的可先應聘,自聘用起兩年內須取得相應的教師資格證書。

2.普通話水平達到二級乙等,報考語文學科的普通話水平達到二級甲等。

3.遵守憲法、法律、法規(guī),具有良好的品行;身心健康,體檢合格。

4.年齡在35周歲以下(1979年1月1日以后出生);具有兩年以上教學經驗的可以放寬到38周歲(1976年1月1日以后出生)。

5.符合招聘崗位要求的其它條件(見附件1)。

二、招聘計劃

詳見《2014年即墨長江中學小學部公開招聘優(yōu)秀教師計劃表》(附件1)。

三、報名與資格審查

1、報名方式:本次公開招聘采取現(xiàn)場報名方式。

2、報名時間:2014年6月16日--6月26日(上午8:00-11:30,下午14:30-16:30)工作日。

3、報名地點:即墨長江中學小學部(地點:即墨市湘江二路99號石棚水庫北)一樓教導處

4、提交材料:

報考人員須在學校網站(http://www.jm.qdedu.net/jmcjzx或http://www.jmcjxx.com)提前下載,如實填寫打印《2014年即墨長江中學小學部公開招聘教師報名登記表》(附件2),認真閱讀《誠信承諾》并由報考人簽名上交,以及近期同版免冠一寸彩照3張(要求在照片背面注明姓名、畢業(yè)學校和報考學科);同時提供下列材料的原件、復印件(一律用A4紙復印),驗原件,留復印件,按下列順序裝訂好后裝入檔案袋,并在檔案封面填寫好姓名、聯(lián)系電話、材料名稱及數(shù)量:

(1)《2014年即墨長江中學小學部公開招聘教師報名登記表》原件;

(2)畢業(yè)證書復印件(應屆畢業(yè)生提交《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》復印件);

(3)身份證復印件;

(4)普通話水平證書復印件;

(5)英語水平證書復印件;

(6)教師資格證書復印件;

(7)要求提供的其他材料。

5、畢業(yè)生根據所學專業(yè)或教師資格證認定的專業(yè),按專業(yè)對口的原則,參加相應學科招聘,每人限報一個學科。

6、資格審查

初審。在報名時由工作人員進行資格初審,根據應聘人員提交的信息資料審查,確定初審結果。

初審通過后,現(xiàn)場填寫《報名登記表》,并繳納面試考務費100元,。

報考人員所提供材料不全或無法辨認的不予承認,逾期未提交材料或沒繳納面試考務費的,視為自動放棄。

報名結束后,組織工作人員對報考人員重新進行資格審核,并通過相關部門在網上對畢業(yè)證書、教師資格證書等相關證件進行審驗,不符合條件的取消報名資格。

資格審查貫穿于招聘全過程。

7、領取準考證。

資格審查通過人員,于2014年7月1日上午8:00-11:30,由本人攜帶身份證及面試考務費收據到即墨長江中學小學部,領取準考證和《2014年即墨長江中學小學部公開招聘教師考試須知》。如期未領取準考證視為放棄應聘資格。

8、考試時間、地點詳見準考證。

四、考試

1、考試形式:

報考文化課類的考試采取模擬講課的形式;報考專業(yè)課類的考試采取模擬講課+技能測試的形式;不按要求參加考試者取消其應聘資格。

2、模擬講課

模擬講課主要考察教師職位所需的基本能力和專業(yè)水平,包括儀表儀態(tài)、語言表達、板書、邏輯思維、教學設計、教學能力、教學基本功、教學藝術以及運用教育教學理論分析解決實際問題的能力等方面。模擬講課內容選自現(xiàn)行教材。模擬講課時間10分鐘,備課時間40分鐘,滿分100分。

3、技能測試

技能測試具體內容根據專業(yè)和報考的職位特點確定。技能測試和模擬講課同日進行。滿分100分。

4、成績計算

模擬講課成績、技能測試成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

文化課類總成績=模擬講課成績。

專業(yè)課類總成績=模擬講課成績的50%+技能測試成績的50%。

模擬講課成績和技能測試成績及總成績通過學校網站(http://www.jm.qdedu.net/jmcjzx或http://www.jmcjxx.com)公布。

五、體檢

根據招聘計劃,分崗位根據總成績(若總成績相同,則技能測試成績高者優(yōu)先,再相同的采取加筆試的形式決定進入體檢范圍人員。)按照1:1.2的比例從高分到低分依次確定進入體檢考察人員。應聘人員面試成績或技能測試成績低于60分的,不進入體檢考察范圍。體檢費用自理。體檢時須攜帶準考證、身份證。具體時間通過學校網站(http://www.jm.qdedu.net/jmcjzx或http://www.jmcjxx.com)另行通知。

六、聘用

考試、體檢和考察合格人員確定為擬聘用人員,并進行崗前培訓。

崗前培訓結束后,被聘用人員與學校簽訂聘用合同,實行試用期制度,試用期一年。試用期滿考核合格的,辦理續(xù)聘手續(xù);考核不合格的,解除聘用合同。

七、相關待遇

崗前培訓期間,每人每月發(fā)放800元生活補貼。

被聘用人員的工資待遇高于同類人員在公辦學校的工資水平,并按規(guī)定繳納相關社會保險,住房公積金。人事檔案由市人才交流服務中心托管,其資格認定、職稱評定、評先選優(yōu)等,與公辦中小學教師同等對待。

在學校任職期間的教齡(工齡)考入公辦學校(事業(yè)單位)后,按上級相關規(guī)定連續(xù)計算。

八、網址及聯(lián)系電話

網址:http://www.jm.qdedu.net/jmcjzx或http://www.jmcjxx.com

聯(lián)系電話:0532-87525097(劉主任)15318757857(張校長)

即墨長江中學小學部

二〇一四年五月

附件:

1、2014年即墨長江中學小學部公開招聘優(yōu)秀教師計劃表

2、2014年即墨長江中學小學部公開招聘教師登記表

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《2014年即墨長江中學小學部公開招聘教師登記表.doc》來源于即墨教育網,最近更新2014年5月

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