鎮(zhèn)揚人社事招公告〔2014〕2號
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部第6號令)、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)和《鎮(zhèn)江市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則》(鎮(zhèn)辦發(fā)〔2012〕24號)文件精神,結(jié)合事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要,中共揚中市委組織部(下簡稱市委組織部)和揚中市人力資源和社會保障局(下簡稱市人社局)決定,我市部分事業(yè)單位集中面向社會公開招聘54名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、報考條件、對象
㈠具有中華人民共和國國籍;
㈡年齡一般為18周歲以上,35周歲以下(1978年5月31日至1996年5月31日期間出生),部分崗位對年齡有明確要求的,從其要求;年齡、工作經(jīng)歷等計算的基準日期為2014年5月31日(畢業(yè)生在校期間的實習、勤工助學等不列入工作年限);
㈢遵守中華人民共和國憲法和法律;
㈣具備良好的品行;
㈤具備崗位所需的專業(yè)或技能要求;
㈥適應(yīng)崗位要求的身體條件;
㈦招聘崗位、人數(shù)和所要求的學歷、專業(yè)等資格條件詳見《揚中市事業(yè)單位2014年集中公開招聘工作人員崗位表》(附,下簡稱《崗位表》),按大類確定專業(yè)的崗位,請參照《2014年公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》(http://www.yzrs.gov.cn/newsinfo.asp?id=3915)進行查核。
尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。
二、應(yīng)聘報名
1.報名方式、時間和地點:本次招聘采取現(xiàn)場報名。2014年5月28-29日上午9:00-11:00,下午14:00-17:00在揚中市人力資源市場招聘大廳(市區(qū)港西南路 12號)集中報名。
2.報名所需提交材料:應(yīng)聘人員須提供本人身份證、學歷學位證書(2014年應(yīng)屆生須提供就業(yè)推薦表)、資格證書、工作經(jīng)歷證明等應(yīng)聘崗位所需證書、證明材料的原件和復印件各一份。取得國外學歷學位的人員,除報名資格條件中要求的材料外,還需提供教育部留學回國人員學歷認證、我國駐外使領(lǐng)館證明和所修課程目錄。填寫《揚中市事業(yè)單位公開招聘報名登記表》1份(下載網(wǎng)址http://www.yzrs.gov.cn/newsinfo.asp?id=2076),交本人近期免冠一寸照片2張和報名費用100元,辦理報名手續(xù)。
3.資格審查:每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員須對照崗位要求的資格條件,如實填寫登記表的各項信息,報名時由各招聘單位對應(yīng)聘者報名資格進行審查。面試前,招聘單位主管部門對入圍下一輪考試考生進行資格復審。資格復審不通過的考生,取消入圍下一輪考試資格,并在報考同崗位的考生中按從高分到低分的順序依次遞補。擬聘用公示前,市委組織部、市人社局組織聘用公示前資格審查,如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘崗位所應(yīng)具備的資格條件或有弄虛作假行為的,取消該擬聘用人員聘用資格,并追究初審、復審單位和人員的責任。
4.核減或取消崗位:報名截止后,各崗位報名人數(shù)未達到開考比例的,將在市人社局網(wǎng)站發(fā)布公告,核減或取消該招聘崗位。被核減或取消崗位的應(yīng)聘人員可在5月30日工作時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。
三、考試
㈠考試方法、成績計算
1.A類崗位考試由公共科目筆試和面試兩部分組成。公共科目筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(主要包括管理學、經(jīng)濟學、哲學、法律、語文、公文基礎(chǔ)知識、時政等,下同),筆試結(jié)束后,在筆試合格線內(nèi),按筆試成績由高分到低分的順序和招聘計劃數(shù)3倍的比例確定進入面試人選(末位同分則一并進入面試);面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。筆試和面試均采取百分制,總成績按照筆試和面試各占50%的比例合成計算。
2.B類崗位考試由筆試和面試兩部分組成。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和崗位所需專業(yè)知識(分別占50%)。筆試結(jié)束后,在筆試合格線內(nèi),按照筆試成績由高分到低分的順序和招聘計劃數(shù)3倍的比例確定進入面試人選(末位同分則一并進入面試)。面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。筆試和面試均采取百分制,總成績按照筆試、面試各占50%的比例合成計算。
3.C類崗位考試由筆試、技能測試兩部分組成。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,技能測試主要測試與招聘崗位相適應(yīng)的工作技能和操作水平。筆試結(jié)束后,在筆試合格線內(nèi),按照筆試成績由高分到低分的順序和招聘計劃數(shù)3倍的比例確定進入技能測試人選(末位同分則一并進入技能測試)。筆試、技能測試均采取百分制,總成績按照筆試成績占40%、技能測試成績占60%的比例合成計算。
筆試、面試和技能測試成績最低合格線均為50分,考試總成績最低合格線為60分,達不到最低合格線者不予聘用。面試或技能測試沒有形成競爭的崗位,面試成績或技能測試成績不得低于60分。
㈡考試安排及成績公布
通過報名資格初審并繳費的考生于2014年6月10日工作時間內(nèi)持本人身份證到上述報名地點領(lǐng)取筆試準考證(代領(lǐng)必須一并提供考生和代領(lǐng)人身份證)。
筆試時間、地點見筆試準考證。
面試、技能測試時間和地點另行通知。
筆試成績在筆試后10個工作日內(nèi)在市人社局網(wǎng)站(網(wǎng)址http://www.yzrs.gov.cn/)公布,面試成績當場公布,技能測試成績當日公布。
四、體檢和考察
在考試合格分數(shù)線內(nèi)的人員,按各崗位招聘計劃1:1的比例從高分到低分確定進入體檢、考察的人選。如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績同分,以面試成績高者入圍(無面試的以技能測試成績高者入圍);如面試(技能測試)成績也相同,則加試確定名次。體檢、考察工作由招聘單位主管部門參照普通公務(wù)員錄用體檢和考察標準組織進行。因體檢、考察不合格以及棄權(quán)出現(xiàn)缺額時,從成績合格的人員中按序遞補,聘用審批或備案后不再遞補。
五、聘用手續(xù)
體檢、考察合格的人員,經(jīng)審核后分別在市人社局網(wǎng)站進行為期一周的公示。公示期滿無異議的,招聘單位按有關(guān)規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。被聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由其本人自行負責處理。聘用名單公布兩個月內(nèi)未到單位報到并辦理聘用手續(xù)的,或2014年應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)后未取得崗位所要求的相應(yīng)的學歷、學位證書的,取消聘用資格。
六、其他
事業(yè)單位公開招聘工作,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。市委組織部咨詢電話:88323505,市人社局咨詢電話:88332609(政策咨詢),市紀委監(jiān)督電話:88392626。
中共揚中市委組織部
揚中市人力資源和社會保障局
二○一四年五月十六日
更多信息請查看江蘇省事業(yè)單位招聘網(wǎng)