2014年紹興市上虞區(qū)小越鎮(zhèn)人民政府招聘工作人員公告
來源:上虞市人才服務(wù)中心網(wǎng) 閱讀:1112 次 日期:2014-04-30 14:22:43
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因工作需要,小越鎮(zhèn)人民政府計(jì)劃在上虞區(qū)范圍內(nèi)公開招聘農(nóng)技信息中心農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測員(臨聘人員)1名,具體事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

1、具有上虞區(qū)戶籍;

2、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,作風(fēng)正派,無不良記錄;

3、身體健康。要求年齡在35周歲以下(1979年4月30日后出生);

4、具備完全民事行為能力及勞動(dòng)能力,具有履行崗位職責(zé)的身體條件和工作能力。

5、崗位要求:全日制普通高校畢業(yè),大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)一級證書及以上。

二、招聘辦法及程序

符合條件者,經(jīng)筆試、面試、體檢、考察后,擇優(yōu)錄用。

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

1、報(bào)名時(shí)間:2014年5月12日--5月13日(上午8:30-11:00,下午14:00-16:00);

2、報(bào)名地點(diǎn):上虞區(qū)小越鎮(zhèn)人民政府組織辦。

聯(lián)系人:章一平;聯(lián)系電話:8271320713758561162

3、報(bào)名提交資料:本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、計(jì)算機(jī)證書等原件及復(fù)印件各1份、近期免冠1寸彩色照片2張及聯(lián)系方式,填寫報(bào)名表格。已有工作單位的人員必須持有單位同意報(bào)考的證明。資料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或錄用資格。

報(bào)名結(jié)束后經(jīng)資格確認(rèn),條件符合的人員電話通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證,其他人員不予通知。相應(yīng)崗位資格審查合格的人數(shù)不足3人的,不開考。

(二)考試形式、時(shí)間

1、考試方式:分筆試和面試。按筆試分占40%,面試分占60%,記入總成績。

2、筆試:筆試對象為報(bào)名后資格審核通過人員。筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

3、面試:面試對象根據(jù)筆試成績從高分至低分的排序,按1:3比例確定。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

筆試、面試結(jié)果均在上虞區(qū)小越鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)公布。

(三)體檢、考察、聘用

1、體檢:體檢對象根據(jù)總成績從高分到低分按1:1比例確定。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢的作自動(dòng)放棄處理,自動(dòng)放棄或體檢不合格的,按總成績排名依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定。

2、考察:對體檢合格人員進(jìn)行考察??疾旖Y(jié)果分為合格和不合格,考察不合格的,依次遞補(bǔ)。

3、聘用:經(jīng)考察合格人員,按規(guī)定進(jìn)行公示,公示時(shí)間為七天。公示無異議的,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

4、其他規(guī)定:已與區(qū)內(nèi)外用人單位簽署了就業(yè)協(xié)議或聘用(勞動(dòng))合同的,須提供解約或解聘證明書,否則不予辦理聘用手續(xù)。弄虛作假或試用期滿考核不合格者,取消聘用資格。

三、工作職責(zé)及相關(guān)待遇

負(fù)責(zé)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測及鎮(zhèn)農(nóng)技信息中心安排的其他相關(guān)工作,工資待遇按照區(qū)級有關(guān)部門文件執(zhí)行,試用期為三個(gè)月。

小越鎮(zhèn)人民政府

二〇一四年四月二十九日

更多信息請查看浙江省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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