2014年畢節(jié)市黔西縣城南部新區(qū)建設(shè)指揮部辦公室考調(diào)工作人員簡章
來源:貴州省黔西縣人力資源和社會保障局網(wǎng) 閱讀:779 次 日期:2014-04-18 15:29:53
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根據(jù)工作需要,經(jīng)縣干部人事調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,決定面向我縣29個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)機關(guān)事業(yè)單位公開考調(diào)黔西縣城南部新區(qū)建設(shè)指揮部辦公室工作人員25名。為確保考調(diào)工作的順利進(jìn)行,制定《黔西縣城南部新區(qū)建設(shè)指揮部辦公室公開考調(diào)工作人員簡章》(以下簡稱《簡章》)。

一、工作原則及程序

考調(diào)工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。按照制定考調(diào)計劃、發(fā)布考調(diào)公告、報名、資格審查、能力測試、考察政審、公示、調(diào)動的程序進(jìn)行。

二、招聘職位

招聘職位詳見《黔西縣城南部新區(qū)建設(shè)指揮部辦公室公開考調(diào)工作人員職位計劃一覽表》(見附件1)。

三、招聘對象及報考條件

㈠考調(diào)對象:截止報名時,仍在編、在職(崗)的自愿放棄公務(wù)員(參公管理)身份的黔西縣29個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)機關(guān)和參照公務(wù)員管理單位的工作人員和29個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)事業(yè)單位工作人員。

㈡考調(diào)條件

1.政治素質(zhì)好,堅決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺遵守國家法律法規(guī)。

2.勤奮敬業(yè),品行端正,工作能力強。

3.年齡在45周歲及以下。

4.近3年年度考核均為合格(稱職)及以上。

5.具有大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷。

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

具有以下情形之一的,不得參加考調(diào):

⑴近3年年度考核有不稱職、基本稱職的。

⑵在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員。

⑶受處分期間的。

⑷正在接受審計、紀(jì)律審查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的。

⑸考入機關(guān)或事業(yè)單位,工作未滿三年的工作人員;黔西縣在職在編的機關(guān)事業(yè)單位工勤人員;黔西縣在職在編教師及服務(wù)期未滿的“特崗教師”和“特崗計生工作人員”。

⑹不符合考調(diào)職位要求的有關(guān)條件的。

⑺法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

四、報名、資格審查

⑴報名和資格審查時間:2014年4月21日至22日(上午9:00—12:00,下午14:30—17:30)。

⑵報名地點:黔西縣蓮城街道辦事處

㈠報名時須提交以下材料:

1.本人有效《居民身份證》、畢業(yè)證書等相關(guān)材料原件及1份復(fù)印件;

2.工作單位及行政主管部門出具工作經(jīng)歷(同意報考)證明原件;

3.近三年年度考核登記表復(fù)印件(標(biāo)注“系原件復(fù)印”并加蓋公章);

4.近期同底1寸免冠彩色照片5張;

5.報名時收取考試考務(wù)費100元/人。

㈡資格審查

1.報考人員須仔細(xì)閱讀《報名表》、《簡章》,填寫本人相關(guān)信息后,用A4紙打印出《報名表》(只收打印表)。委托他人報名,視同報考人員本人填寫,出現(xiàn)報名信息錯誤或在筆、面試時提交的證件不一致而影響考試和聘用等環(huán)節(jié)的,責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實取消考試、聘用資格。

2.由黔西縣城南部新區(qū)建設(shè)指揮部辦公室負(fù)責(zé)對報名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查。資格審查貫穿整個考調(diào)工作過程,如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的,一經(jīng)查實,取消報考者考調(diào)資格。

(三)準(zhǔn)考證發(fā)放時間和地點:考生于考試前一天,持本人有效《居民身份證》到行政中心218辦公室領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

五、能力測試

能力測試由縣干部人事調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組安排部署,在縣人力資源和社會保障局的指導(dǎo)下,在縣監(jiān)察局的全程監(jiān)督下,由縣城南部新區(qū)建設(shè)指揮部辦公室組織實施。

能力測試分為筆試、面試和實績評價三項。能力測試總成績按筆試成績占40%,面試成績占50%,實績評價占10%計算。筆試、面試和實績評價成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

㈠筆試

筆試形式:閉卷考試(不指定用書)。筆試、面試均不搞任何形式培訓(xùn)。

筆試時間:2014年4月24日下午15:00—17:00。

筆試地點:見筆試準(zhǔn)考證。

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間和地點:2014年4月24日上午9:00-12:00憑居民身份證到行政中心218辦公室領(lǐng)取??忌毻瑫r持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能參加筆試。

筆試成績將在黔西縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站上發(fā)布。

未完成筆試科目或未取得有效成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

㈡面試

面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。

根據(jù)招聘計劃,每一個職位按筆試成績從高到低1:2的比例確定面試人員。同一職位報考人員筆試總成績末位并列的同時確定為面試人員。

未完成面試或未取得有效成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試時間和地點另行通知。

(三)實績評價

每位面試人選提供參加工作以來的主要工作實績,撰寫個人工作實績報告(3000字以內(nèi)),并附工作實績證明材料、個人獲獎證書等相關(guān)材料原件和復(fù)印件。根據(jù)報名人員提供的實績材料進(jìn)行綜合分析并予以量化,形成實績評價分。

入圍面試人員個人工作實績報告及實績證明材料于面試當(dāng)日入場前交面試候考工作人員。

實績評價結(jié)束后,同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的,筆試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試成績出現(xiàn)并列的,進(jìn)行第二次面試,第二次面試成績高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

六、考察政審

考察政審工作由黔西縣干部人事調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署,黔西縣城南部新區(qū)建設(shè)指揮部辦公室具體負(fù)責(zé)實施。考察政審應(yīng)當(dāng)組成考察政審組,考察政審組由兩人以上組成??疾煺徑M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考察政審材料、提出考調(diào)建議意見。

按照總成績由高到低等額確定考察政審對象,考察政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。主要依據(jù)為報考人的畢業(yè)生檔案和戶籍所在地公安派出所、村(街道、社區(qū)、居)委會、原工作單位的簽章意見。考察政審時還進(jìn)一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件,確定其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。

在考察政審中發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格條件的考生,考察政審不合格,由考察政審組報經(jīng)縣干部人事調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組審定,取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

七、公示

根據(jù)報考者總成績和考察情況,確定擬考調(diào)的人員,并在縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站及擬考調(diào)人員原單位進(jìn)行公示。公示期不少于5天。

八、調(diào)動

經(jīng)公示期滿無反映或反映問題不影響考調(diào)的,由縣人力資源和社會保障局按照規(guī)定程序和權(quán)限辦理調(diào)動手續(xù)??颊{(diào)人員須服從調(diào)入單位的崗位評聘和相應(yīng)的工資屬性。

九、紀(jì)律監(jiān)督

考調(diào)工作要主動接受紀(jì)檢、監(jiān)察機關(guān)和社會各界監(jiān)督。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生一經(jīng)查實,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

咨詢電話:0857-4246135

0857-4247902

監(jiān)督電話:0857-4235090

0857-4245211

十、未盡事宜由黔西縣城南部新區(qū)建設(shè)指揮部辦公室負(fù)責(zé)解釋和確定。

黔西縣城南部新區(qū)建設(shè)指揮部辦公室公開考調(diào)工作人員職位一覽表

黔西縣城南部新區(qū)建設(shè)指揮部辦公室公開考調(diào)工作人員職位報名表

實績評價量化測評表

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《.黔西縣城南部新區(qū)建設(shè)指揮部辦公室公開考調(diào)工作人員職位報名表》《實績評價量化測評表》來源于貴州省黔西縣人力資源和社會保障局網(wǎng),最近更新2014年4月18日。

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