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根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（魯人發(fā)[2006]23號）、《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則（暫行）》（青人發(fā)〔2006〕7號）以及國家、省有關(guān)規(guī)定和要求，2014年青島市市南區(qū)教育系統(tǒng)面向社會公開招聘教師46人（詳見《2014年青島市市南區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師計劃表》以下簡稱《計劃表》），現(xiàn)公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）應(yīng)聘人員年齡須符合招聘崗位要求；

（五）具備招聘崗位所需的其它資格條件（詳見《計劃表》）；

（六）適應(yīng)崗位要求的身體條件。

中小學(xué)教師應(yīng)聘，須經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意；在讀全日制普通大中專學(xué)校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和被開除公職人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員，以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計。

二、報名和資格審查

（一）報名

報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上確認(rèn)、網(wǎng)上繳費。

統(tǒng)一報名時間：2014年4月21日9：00—23日17：00

網(wǎng)上審核時間：2014年4月21日14:00—24日12:00

查詢及網(wǎng)上繳費時間：2014年4月22日9:00— 24日17:00

具體辦法：

1．個人報名：報名實行網(wǎng)上統(tǒng)一報名，報名網(wǎng)址為（http://rsks.qdhrss.gov.cn），點擊“2014年青島市事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名入口”，進(jìn)入事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)，如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料并按要求上傳照片。每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改個人信息。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序的或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的，一經(jīng)查實，由市事業(yè)單位招聘主管部門取消本次報考資格且5年內(nèi)不得報考本市事業(yè)單位。

2．單位初審：招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報名期間查看本單位的網(wǎng)上報名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查，確定初審結(jié)果。對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報名；對未通過初審的人員，要說明理由；對提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。

3．繳費：考務(wù)費按每人40元收取。應(yīng)聘人員在確認(rèn)已被初審?fù)ㄟ^后，要按規(guī)定時間登錄青島市人事考試網(wǎng)（http://rsks.qdhrss.gov.cn），進(jìn)行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄。報考人員繳費成功后，下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（以備資格審查時使用）。

報考人員可于2014年5月8日9：00至10日9:00登錄該網(wǎng)站，下載打印《準(zhǔn)考證》。

擬享受減免有關(guān)考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員和免筆試的應(yīng)聘人員，須先在網(wǎng)上繳費，并于4月26日9:00—11:30到青島市市南區(qū)社區(qū)教育中心（觀海一路27號）辦理考務(wù)費退款手續(xù)（逾期不再受理）。其中屬于減免考務(wù)費的，應(yīng)出具以下材料：《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》；享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復(fù)印件）。如本人不能在規(guī)定時間內(nèi)到場辦理，可委托他人攜帶以上證明材料辦理。

網(wǎng)上報名結(jié)束后，對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1：3比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計劃。

(二)資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。擬進(jìn)入面試資格審查范圍的應(yīng)聘人員，在資格審查時，須按應(yīng)聘崗位需求條件，向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。

相關(guān)證明材料主要包括：全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報考的，提交二代身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書（山東省內(nèi)院校實行網(wǎng)上簽約的可不提供就業(yè)協(xié)議書）以及學(xué)校出具的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證明等。其它人員報考的，提交國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）證書（須在2014年4月21日前取得）、二代身份證及報考職位所要求的資格證書等，其中，屬在職人員的需提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的證明，屬無業(yè)人員的需提交失業(yè)證或檔案代管部門出具的無業(yè)證明。專科學(xué)歷考生還需提交戶口簿。

在面試前的資格審查時，考生須提交以上材料原件及復(fù)印件各一份。資格審查具體時間、地點另行通知。

應(yīng)聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺，可按筆試成績依次遞補(bǔ)。

（三）其他

根據(jù)有關(guān)規(guī)定，山東省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”和青島市統(tǒng)一招募的“社區(qū)工作者”等服務(wù)基層項目人員，服務(wù)期滿2年，考核合格，3年內(nèi)（指2010年、2011年、2012年招募和選派人員，含2012年續(xù)聘的大學(xué)生村官）報考的，實行定向招聘（具體崗位見《計劃表》）。已享受優(yōu)惠政策被招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受定向招聘政策。

應(yīng)聘定向招聘崗位的服務(wù)基層項目人員在資格審查時，除出具身份證和畢業(yè)當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報到證外，參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項目的人員出具縣以上組織人事部門考核認(rèn)定的證明材料；參加“三支一扶”計劃項目的人員要出具山東省或我市“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料，參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目的人員出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證明材料；被委托人要出具身份證及復(fù)印件。上述證明材料需提交原件及復(fù)印件各一份。

三、考試內(nèi)容和方法

（一）統(tǒng)一筆試

1.根據(jù)招聘崗位需求，筆試科目為教育類（B）?？荚噧?nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)相關(guān)知識和應(yīng)用以及綜合知識等。筆試考一科，不指定教材。

筆試時間：2014年5月10日9:00—11:30

2. 根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的報考人員中，根據(jù)招聘計劃和崗位由高分到低分依次按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的，按進(jìn)入面試人員的實有人數(shù)確定。面試人選在網(wǎng)上公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃。

3. 筆試采取百分制計分，成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

4.成績將在青島市市南區(qū)人力資源和社會保障政務(wù)網(wǎng)（www.qdsnhrss.gov.cn）上公布。

（二）面試

面試工作在市南區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下，由招聘單位和其主管部門嚴(yán)格按照《青島市事業(yè)單位公開招聘考試工作規(guī)程》（青人辦發(fā)〔2009〕146號）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘面試工作有關(guān)問題的通知》（青人社發(fā)〔2011〕29號）的精神，貫徹“公開、公平、公正”的要求，嚴(yán)密組織實施。

中小學(xué)教師崗位面試環(huán)節(jié)分為說課及答辯、專業(yè)測試。定向招聘崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式。有關(guān)面試具體事宜詳見青島市市南區(qū)人力資源和社會保障政務(wù)網(wǎng)（www.qdsnhrss.gov.cn）公布的面試工作方案。

1、教師說課及答辯

（1）說課主要考察教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平, 包括教學(xué)設(shè)計、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)思想。具體內(nèi)容根據(jù)專業(yè)和崗位特點確定。答辯主要考察考生儀表儀態(tài)，語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、運用知識解決實際問題的能力及綜合素質(zhì)等。

（2）說課及答辯成績采取百分制，成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

2、教師專業(yè)測試

（1）根據(jù)招聘崗位特點考察考生的專業(yè)技能、專業(yè)知識。

（2）專業(yè)測試成績采取百分制，成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

3、定向招聘崗位面試

（1）面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。主要考察考生儀表儀態(tài)，語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、運用知識解決實際問題的能力及綜合素質(zhì)等。

（2）面試成績采取百分制，成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

面試考務(wù)費70元/人。

面試成績當(dāng)天在青島市市南區(qū)人力資源和社會保障政務(wù)網(wǎng)（www.qdsnhrss.gov.cn）上公布。

四、成績核算

筆試成績、面試成績和考試總成績均采用百分制計分，并精確到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

教師崗位總成績評定：按筆試成績占40%,教師說課及答辯成績占40%、專業(yè)測試成績占20%的比例，加權(quán)計算報考人員考試總成績。

定向招聘崗位總成績評定：按筆試成績占50%，面試成績占50%的比例，加權(quán)計算報考人員考試總成績。

考生總成績及進(jìn)入體檢、考核人員名單將在青島市市南區(qū)人力資源和社會保障政務(wù)網(wǎng)（http://www.qdsnhrss.gov.cn）上公布。

五、體檢和考核

根據(jù)總成績，按招聘計劃分學(xué)段、學(xué)科、崗位由高分到低分按1：1.2比例確定體檢、考核人員。崗位未達(dá)到面試比例的，進(jìn)入體檢考核范圍人員的面試成績不得低于60分。如1個錄用計劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按筆試成績分學(xué)段、學(xué)科、崗位由高分到低分依次確定進(jìn)入體檢、考核人員（如筆試、面試成績都相同，則加試筆試）。

體檢和考核工作按《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則（暫行）》、《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》等規(guī)定執(zhí)行。對于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予錄取。體檢費用自理。體檢時需提交筆試準(zhǔn)考證、身份證。

體檢合格的應(yīng)聘人員，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和職位的要求，采取多種形式，全面了解被考核對象的政治思想、現(xiàn)實表現(xiàn)以及需要回避的情況等，對考核對象進(jìn)行考核。

對放棄體檢、考核資格或體檢、考核不合格造成的空缺，報市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可從進(jìn)入同一崗位體檢、考核范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

六、聘用

考試、體檢、考核合格的擬聘用人員，經(jīng)7個工作日公示無異議的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見。符合聘用條件的，由區(qū)人力資源和社會保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、紀(jì)律

公開招聘將實行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)〔2009〕126號）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

八、有關(guān)說明

（一）應(yīng)聘人員在報考期間，應(yīng)及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新情況，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（二）筆試成績、取消或核減計劃、現(xiàn)場資格審查、進(jìn)入面試人員名單、面試方案、體檢考核和公示等事宜均在青島市市南區(qū)人力資源和社會保障政務(wù)網(wǎng)（http://www.qdsnhrss.gov.cn）公布。有關(guān)筆試信息請考生及時關(guān)注報名網(wǎng)站。

報名及政策咨詢電話：0532-88729262 0532-88729258

咨詢時間： 9：00—11：30；13：30—17：00 （工作日）

網(wǎng)上報考技術(shù)咨詢電話：15588683585

監(jiān)督電話： 0532-88729572（工作日）

2014年青島市市南區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師計劃表

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