2014年孝感市大悟思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長(zhǎng)選聘實(shí)施方案
來(lái)源:湖北省大悟縣教育局網(wǎng) 閱讀:1996 次 日期:2014-04-14 16:29:12
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大悟思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校是一所由大悟縣人民政府出資、香港言愛(ài)基金捐助為農(nóng)村貧困學(xué)生和留守兒童而新建的九年一貫制公辦寄宿制學(xué)校。學(xué)校占地面積150畝,共設(shè)60個(gè)教學(xué)班,計(jì)劃招收中小學(xué)生3000名。2014年6月開(kāi)工建設(shè),2015年秋季投入使用。為做好學(xué)校建設(shè)和開(kāi)學(xué)前的準(zhǔn)備工作,經(jīng)研究決定,在全省公開(kāi)選聘大悟思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長(zhǎng)。具體方案如下:

一、招聘范圍

在全省范圍內(nèi)公開(kāi)招聘。

二、招聘原則

堅(jiān)持“公平、公正、公開(kāi)、擇優(yōu)”的招聘原則。

三、招聘條件

1、熱愛(ài)教育事業(yè),熟悉學(xué)校管理工作,具有服務(wù)國(guó)家、服務(wù)人民的社會(huì)責(zé)任感和使命感,履行職業(yè)道德,立德樹(shù)人,為人師表,公正廉潔,關(guān)愛(ài)師生,尊重師生人格。

2、熟悉國(guó)家的法律法規(guī)、教育方針政策。堅(jiān)持育人為本的辦學(xué)宗旨,遵循教育規(guī)律,秉承先進(jìn)教育理念和管理理念,具有豐富的教育理論知識(shí),有較強(qiáng)的教育教學(xué)能力和組織管理能力,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,開(kāi)拓進(jìn)取,引領(lǐng)學(xué)??茖W(xué)發(fā)展。

3、具有大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷和初中(含)以上教師資格證。

4、從事教育教學(xué)工作10年以上,教學(xué)成績(jī)突出,社會(huì)認(rèn)可度高。

5、具有中心初中副校長(zhǎng)以上任職經(jīng)歷。任職期間,表現(xiàn)優(yōu)秀,成績(jī)突出。

6、身體健康,年齡48周歲以下(1965年12月31日以后出生)。

7、社會(huì)反響好,無(wú)違法違紀(jì)行為,沒(méi)有受過(guò)紀(jì)律處分,不是正在立案查處的對(duì)象。

四、招聘方法、程序和時(shí)間

(一)發(fā)布招聘公告

2014年4月15日。

(二)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間:2014年4月15~4月22日(上午8:30~12:00;下午14:30~17:30)。

2、報(bào)名方法:縣內(nèi)應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到縣教育局人事股報(bào)名。聯(lián)系電話(huà):0712-7233887??h外應(yīng)聘人員可到大悟縣教育局人事股報(bào)名,也可網(wǎng)上報(bào)名:http://jy.hbdawu.gov.cn/。

3、報(bào)名時(shí)須提交的個(gè)人信息材料:

(1)大悟思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長(zhǎng)招聘報(bào)名登記表。

(2)居民身份證、學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件。

(3)擔(dān)任校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)之任職文件復(fù)印件。

(4)任職期間所在學(xué)校2011年以來(lái)教育教學(xué)成果證明材料復(fù)印件。

(5)本人被縣級(jí)以上人民政府或教育行政主管部門(mén)授予優(yōu)秀校長(zhǎng)、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀教師、骨干教師等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的證書(shū)原件及復(fù)印件;鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)(含城區(qū)小學(xué))校長(zhǎng)、初中副校長(zhǎng)以上職務(wù)任職期間所在學(xué)校被縣級(jí)以上人民政府或教育行政主管部門(mén)授予綜合性榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的證書(shū)原件及復(fù)印件。

(6)本人近期一寸免冠照片5張。

以上材料(含文字及相關(guān)證件復(fù)印件)一律使用A4紙打印或復(fù)印。

(三)資格審核

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在報(bào)名時(shí)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審核,合格者名單在網(wǎng)上公示。

(四)競(jìng)聘

縣思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長(zhǎng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組由縣委組織部、縣人社局、縣編辦、縣教育局負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組聘請(qǐng)教育專(zhuān)家組成評(píng)審團(tuán),對(duì)競(jìng)聘人員進(jìn)行公開(kāi)測(cè)評(píng)。

1、競(jìng)聘方式:

①說(shuō)課:說(shuō)課限時(shí)15分鐘。滿(mǎn)分為100分,按實(shí)際得分的30%計(jì)入總成績(jī)。

②演講與答辯:順序現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定,限時(shí)30分鐘。滿(mǎn)分為100分,按實(shí)際得分的50%計(jì)入總成績(jī)。

2、時(shí)間:4月下旬。具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(五)考核

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組于2014年5月中旬,從德、能、勤、績(jī)、廉等方面對(duì)競(jìng)聘候選人進(jìn)行量化考核。按考核分?jǐn)?shù)從高到低確定正式競(jìng)聘候選人。考核滿(mǎn)分100分,按實(shí)際得分的20%計(jì)入總成績(jī)。

(六)聘任

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)競(jìng)聘總成績(jī)最終確定校長(zhǎng)人選,在網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期7天。公示期滿(mǎn)后,按照國(guó)家事業(yè)單位干部管理規(guī)定和權(quán)限程序由縣教育局聘任,任期五年,其中試用期一年,試用期滿(mǎn)經(jīng)考察不合格予以解聘。五年任期滿(mǎn)后,可以參加下一屆校長(zhǎng)公開(kāi)競(jìng)聘,在同等條件下可以?xún)?yōu)先聘任。

五、權(quán)利、義務(wù)和待遇

1、大悟思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校實(shí)行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。校長(zhǎng)對(duì)學(xué)校人、財(cái)、物、事管理?yè)碛谐浞值淖灾鳈?quán),對(duì)班子配備擁有建議權(quán)和否決權(quán),對(duì)教師實(shí)行聘任,對(duì)不稱(chēng)職教師擁有辭退權(quán)。

2、校長(zhǎng)必須始終堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向,長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃學(xué)校發(fā)展,努力營(yíng)造育人文化,科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)課程教學(xué),積極引領(lǐng)教師成長(zhǎng),切實(shí)優(yōu)化內(nèi)部管理,不斷調(diào)適外部環(huán)境。

3、聘任期間,校長(zhǎng)享受?chē)?guó)家規(guī)定的工資、津補(bǔ)貼待遇;增設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資,具體考核細(xì)則另行制訂。

大悟思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長(zhǎng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)招聘的組織實(shí)施工作,并負(fù)責(zé)招聘方案的解釋。

大悟思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長(zhǎng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2014年4月15日

附件:

大悟思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長(zhǎng)招聘報(bào)名登記表

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《大悟思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長(zhǎng)招聘報(bào)名登記表》來(lái)源于湖北省大悟縣教育局網(wǎng),最近更新2014年4月15日。

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