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為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實教師、教學(xué)輔助和管理人員隊伍，南京醫(yī)科大學(xué)康達(dá)學(xué)院（連云港校區(qū)）決定面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、應(yīng)聘條件

1.遵紀(jì)守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公；有良好的團隊協(xié)作和敬業(yè)精神。

2.身體健康。

3.具備報考職位要求的資格條件。

4.應(yīng)聘者需具備國家教育部認(rèn)可的全日制普通高校本科及其以上學(xué)歷，研究生以上學(xué)歷（含研究生）的初始學(xué)歷須為本科，且本科專業(yè)須與應(yīng)聘崗位相同或相關(guān)。

二、注意事項及應(yīng)聘報名時間

1.報名注意事項

每位應(yīng)聘者僅限報考一個職位。應(yīng)聘者報名時須按學(xué)院相關(guān)要求提交個人簡歷并填寫學(xué)院報名表（具體要求和報名表見附件）。

2.報名時間：2014年3月28日—2014年4月28日。

3.招聘考核具體時間另行通知。

三、報名方式

應(yīng)聘人員按要求填寫報名表，并提供相關(guān)證明材料的電子版（報名表和具體證明材料詳見附件2）發(fā)送至kdzp@njmu.edu.cn。

四、考核及實施辦法

學(xué)院對應(yīng)聘者提供的材料進行初審，初審?fù)ㄟ^后通知進入下一輪考核。教師和教輔崗位應(yīng)聘者的考核方式主要為面試。

（1）教師崗面試分為初面和試講，初面主要測試應(yīng)聘者與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)；試講主要考核應(yīng)聘者的表達(dá)能力，試講內(nèi)容為與招聘崗位相關(guān)專業(yè)內(nèi)容。面試總分為100分，試講總分為100分，總成績=試講成績×40%+面試成績×60%。

（2）教輔崗面試分為初面和專業(yè)面試，初面主要測試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)；專面主要考核應(yīng)聘者與崗位相關(guān)的專業(yè)知識與動手能力。初面總分為100分，專面總分為100分，總成績=初面成績×40%+專面成績×60%。

（3）管理崗位應(yīng)聘者的考核方式主要有筆試和面試兩部分。筆試具體時間另行通知。筆試閱卷結(jié)束后，根據(jù)成績從高分到低分的順序，原則上按招聘職位擬錄用人數(shù)的1：5從高分到低分確定參加面試的人選。面試主要測試應(yīng)聘者與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。筆試總分為100分，面試總分為100分，總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%?？偝煽儗⒃谀暇┽t(yī)科大學(xué)康達(dá)學(xué)院校園網(wǎng)對外公示。

五、考核和體檢

南京醫(yī)科大學(xué)康達(dá)學(xué)院對應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行復(fù)審以后，按招聘職位擬招人數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員，并參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

六、公示和聘用

擬聘用人員名單在南京醫(yī)科大學(xué)康達(dá)學(xué)院校園網(wǎng)公示一周，受聘人員按規(guī)定實行見習(xí)期。見習(xí)期考核不合格者，取消錄取資格。

七、工作地點和有關(guān)待遇

新進人員工作地點在南京醫(yī)科大學(xué)康達(dá)學(xué)院連云港校區(qū)。博士納入連云港市自收自支事業(yè)單位編制，享受事業(yè)單位福利待遇，由連云港市人才服務(wù)中心實行人事代理。碩士及其以下人員暫不入編，實行合同制。入職后，根據(jù)工作表現(xiàn)和相關(guān)人事政策，擇優(yōu)入編。

八、招聘政策咨詢電話

綜合辦：0518-80689513

聯(lián)系人：熊老師

南京醫(yī)科大學(xué)康達(dá)學(xué)院

2014年3月28日

崗位需求表

報名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《江蘇省公務(wù)員考試報名表.doc》來源于連云港市人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2014年3月28日。

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