全院各單位：

根據(jù)工作需要，經(jīng)學院研究，決定以競聘上崗的方式選拔教務處處長，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、競聘條件

1.貫徹黨和國家的教育方針，熱愛教育事業(yè)，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德。

2.熟悉高校工作基本規(guī)律，顧全大局，忠于職守，工作積極主動，聯(lián)系群眾，作風民主，團結同志，工作實績明顯。

3.競聘者必須是年齡在45周歲以下的在冊在崗教職工，身體健康。

4.參加競聘的教師須具有副高職稱或博士學位，有一定的管理工作經(jīng)驗。

5.參加競聘的行政管理人員須具有碩士及以上學位，有擔任正處職工作經(jīng)歷或兩年及以上副處職工作經(jīng)歷。

二、競聘程序及有關要求

1.報名

報名者填寫競聘報名表，所在單位領導或分管院領導簽字后，于2014年2月27日（周四）中午11:30前報送至人事處。

2.資格審核及面試人選確定

報名工作結束后，人事處按照文件規(guī)定對報名者的條件和資格進行審核，確定面試人選，并予以公示。

3.面試。

學院于2014年3月3日組織競聘面試（具體安排另行通知），面試分為演講和答辯兩個環(huán)節(jié)。競聘演講限時15分鐘，由競聘者介紹基本情況、陳述對崗位認識、完成任職工作的預期目標及工作思路等（競聘者演講結束后提交有關書面材料存檔），答辯環(huán)節(jié)限時5分鐘，由面試評委對競聘者進行提問。

4.確定擬任人選

學院召開院長辦公會，根據(jù)面試情況和崗位需要，統(tǒng)籌確定擬任人選。若無合適人選，可不產(chǎn)生擬任人選。

5公示及任職

人事處對擬任人選進行任前公示，公示期滿無異議后，學院發(fā)文任命，辦理聘任手續(xù)。

三、有關注意事項

1.符合報名條件的教職工（含中層副職）均可報名參加競聘。

2.報名者必須實事求是地提供有關信息，如通過弄虛作假獲取資格的，一經(jīng)查實即予以取消。

人事處

二〇一四年二月二十日

武漢大學珞珈學院干部競聘報名表

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《武漢大學珞珈學院干部競聘報名表》來源于武漢大學珞珈學院網(wǎng)，最近更新2014年2月20日。

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