根據(jù)《畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施辦法》（畢署人字〔2006〕131號(hào)）、《大方縣事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員暫行辦法》（方黨辦通字〔2007〕86號(hào)）和《大方縣事業(yè)單位聘用暫行辦法》（方黨辦通字〔2007〕88號(hào)）文件精神，經(jīng)研究，決定面向全縣行政事業(yè)單位公開遴選大方縣人民政府辦公室工作人員8名。

一、公開遴選的原則及程序

遴選工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開考試、面試，公開監(jiān)督和嚴(yán)格考核的辦法，按照制定遴選計(jì)劃，發(fā)布遴選公告，組織報(bào)名及資格審查，筆試、面試，體檢，考核政審，確定遴選人員，公示遴選結(jié)果，完善遴選手續(xù)的程序進(jìn)行。

二、遴選職位及專業(yè)

大方縣人民政府辦公室文秘工作人員8名（事業(yè)身份），詳見《2014年大方縣人民政府辦公室面向全縣行政事業(yè)單位公開遴選工作人員職位表》。

三、遴選對(duì)象及報(bào)考條件

（一）遴選對(duì)象及范圍。

大方縣內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員（工勤身份除外），且具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。

（二）報(bào)考條件：

1、遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的品行；

2、年齡在30周歲以下（1984年2月12日以后出生）；

3、工作經(jīng)歷滿一年以上，事業(yè)心強(qiáng)，有吃苦精神，具有較強(qiáng)的文字能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力；

4、近年內(nèi)年度考核合格（稱職）及以上；

5、符合職位要求的文化程度、資格條件，身體健康，適應(yīng)擬報(bào)職位要求的身體條件，參照《公務(wù)員錄用體驗(yàn)通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》；

6、未違反生育政策及無(wú)違法違紀(jì)記錄；

7、服務(wù)期未滿的“特崗教師”和“特崗計(jì)生工作人員”、受過(guò)黨政紀(jì)處分及刑事處罰和法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員不能參與此次遴選。

四、報(bào)名及資格審查

發(fā)布公告時(shí)間：2014年2月12日—2月19日。

報(bào)名時(shí)間：2014年2月20日—23日上午8:30-11:30，下午14:00—17:30。

報(bào)名地點(diǎn)：大方縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股（四樓）。

報(bào)名時(shí)交驗(yàn)有效居民身份證、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、近期一寸免冠彩照5張。

經(jīng)審查符合報(bào)名條件者，填寫報(bào)名表，報(bào)名表在大方縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.dfrsj.gov.cn）下載打印。

每個(gè)職位的報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃遴選人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，該職位招考計(jì)劃按比例削減或取消。

五、加分

本次招聘中對(duì)近三年來(lái)（2011年1月1日至2013年12月30日），在國(guó)家、省、市（地）、縣媒體和政務(wù)信息發(fā)表作品的考生在筆試成績(jī)總分中加分，加分均在筆試總成績(jī)按60%折算前進(jìn)行（計(jì)算公式：筆試總成績(jī)=《綜合知識(shí)》百分制后分值*0.4+《現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研》百分制后分值*0.6+加分分值》），可累計(jì)加分，但累計(jì)不超過(guò)10分?！耙桓宥嗤丁钡牟恢貜?fù)加分。加分標(biāo)準(zhǔn)如下：

（一）在《人民日?qǐng)?bào)》、《中國(guó)青年報(bào)》、《光明日?qǐng)?bào)》和中央電視臺(tái)發(fā)表新聞作品的，比照省級(jí)加分標(biāo)準(zhǔn)，1篇(條)加1分；在《貴州日?qǐng)?bào)》、貴州電視臺(tái)、《當(dāng)代貴州》上發(fā)表的300-500字以上新聞作品或電視新聞，1篇(條)加1分；在貴州省《政務(wù)信息》上發(fā)表政務(wù)信息、調(diào)研文章，1篇（條）加1分。

（二）在《畢節(jié)日?qǐng)?bào)》、畢節(jié)電視臺(tái)，《畢節(jié)試驗(yàn)區(qū)雜志》上發(fā)表300-500字以上新聞作品或電視新聞，1篇（條）加0.2分；在畢節(jié)市《政務(wù)信息》上發(fā)表政務(wù)信息、調(diào)研文章，1篇（條）加0.2分。

（三）在《大方報(bào)》、大方電視臺(tái)上發(fā)表的300-500字以上新聞作品或電視新聞，1篇（條）加0.02分；在大方縣《政務(wù)信息》上發(fā)表政務(wù)信息2篇（條）加0.02分、調(diào)研文章1篇加0.02分。

加分依據(jù)由個(gè)人提供，經(jīng)報(bào)考單位審核后交由大方縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一復(fù)審，并將加分情況進(jìn)行公示，經(jīng)公示無(wú)異議的，在筆試總成績(jī)中加分。所有的加分依據(jù)必須在報(bào)名結(jié)束前提供完畢，未在規(guī)定時(shí)間提供的視為無(wú)效。

六、考試

（一）文秘工作人員（01職位）。

1.筆試。

筆試科目：包括《綜合知識(shí)》和現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研寫作兩個(gè)科目。

《綜合知識(shí)》考試時(shí)間：2014年3月7日上午9:30-11:30，現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研寫作時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

筆試總成績(jī)：總分100分，其中，《綜合知識(shí)》占40%分值，現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研寫作占60%分值。

筆試準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間：2014年3月6日，考生憑有效居民身份證和報(bào)名憑證到大方縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股領(lǐng)取?！毒C合知識(shí)》考試地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。

《綜合知識(shí)》考試為閉卷考試，由大方縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織命題、制卷、閱卷，大方縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)考試考務(wù)工作。

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研寫作：進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研寫作的考生由公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室集中組織到指定的地點(diǎn)參觀調(diào)研。調(diào)研結(jié)束后，考生在指定的地點(diǎn)和規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按要求寫出調(diào)研報(bào)告。

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研寫作的考生需持本人《居民身份證》及《筆試準(zhǔn)考證》準(zhǔn)時(shí)到規(guī)定地點(diǎn)集中，聽候測(cè)試安排，證件不符者，取消測(cè)試資格；

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研寫作的考生不得攜帶筆記本電腦、手機(jī)、書籍、紙張進(jìn)入考場(chǎng)，否則視為作弊，取消測(cè)試資格；

不能按時(shí)參加測(cè)試的考生，視為自動(dòng)棄權(quán)。

缺席筆試兩個(gè)科目中任意一個(gè)科目的，視為自愿放棄，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

筆試成績(jī)及面試人員名單在大方縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.dfrsj.gov.cn）進(jìn)行公示，考生自行查詢并在規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》及參加面試，不再另行通知。

2.面試。

面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

筆試結(jié)束后，按照遴選所需人數(shù)，以筆試總成績(jī)從高分到低分依次按1:3的比例確定參加面試人員，如進(jìn)入面試人員末位考生筆試總成績(jī)并列的，同時(shí)參加面試，面試成績(jī)按百分制計(jì)算。

面試需同時(shí)持有效《居民身份證》、《面試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加面試。

面試成績(jī)及體檢人員名單在大方縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.dfrsj.gov.cn）進(jìn)行公示，考生自行查詢并按規(guī)定時(shí)間參加體檢，不再另行通知。

（二）機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作人員（02職位）。

1.面試。

面試時(shí)間：2014年3月3日。

面試地點(diǎn)：見面試準(zhǔn)考證。

面試準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間：2014年2月28日，考生憑有效居民身份證和報(bào)名憑證到大方縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股領(lǐng)取。

面試需同時(shí)持有效《居民身份證》、《面試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加面試。

面試結(jié)束后，按照遴選所需人數(shù)，以面試成績(jī)從高分到低分依次按1:3的比例確定參加筆試人員，如進(jìn)入筆試人員末位考生面試成績(jī)并列的，同時(shí)參加筆試，面試成績(jī)按百分制計(jì)算。

缺席面試的，視為自愿放棄，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試成績(jī)及筆試人員名單在大方縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.dfrsj.gov.cn）進(jìn)行公示，考生自行查詢并在規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》及參加筆試，不再另行通知。

2.筆試。

筆試科目：《綜合知識(shí)》。

筆試考試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

筆試總成績(jī)：總分100分。

《綜合知識(shí)》考試為閉卷考試，由大方縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織命題、制卷、閱卷，大方縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)考試考務(wù)工作。

筆試成績(jī)及體檢人員名單在大方縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.dfrsj.gov.cn）進(jìn)行公示，考生自行查詢并在規(guī)定時(shí)間參加體檢，不再另行通知。

七、體檢

進(jìn)入體檢的考生須在體檢前提供單位及主管部門同意報(bào)考證明原件交縣人力資源和社會(huì)保障局審核。

體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

筆試、面試結(jié)束后，按筆試總成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算遴選人員總成績(jī)（計(jì)算公式：總成績(jī)=筆試總成績(jī)*0.6+面試成績(jī)*0.4）。根據(jù)遴選所需人數(shù)從高分到低分按1:1的比例確定參加體檢人員，遴選人員綜合成績(jī)低于60分的不進(jìn)入體檢。如遇某職位進(jìn)入體檢人員末位考生綜合成績(jī)并列，以面試成績(jī)高的進(jìn)入體檢。如遇體檢不合格者，則按該職位總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人員進(jìn)入體檢。

體檢在縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的，視為自動(dòng)放棄，不再另行通知，由本次公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按總成績(jī)依序遞補(bǔ)。

八、考核政審

（一）體檢合格人員列入考核政審對(duì)象?？h遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)考核政審工作的指導(dǎo)，具體工作由大方縣人民政府辦公室組織實(shí)施。

（二）考核政審合格人數(shù)達(dá)不到遴選所需人數(shù)時(shí)，從遴選面試人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)參加體檢。體檢合格后列為考核政審對(duì)象。

九、聘用

經(jīng)體檢、考核政審合格者，確定為試用對(duì)象，按要求到大方縣人民政府辦公室試用3個(gè)月，經(jīng)考核合格者，確定為擬聘對(duì)象。縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行為期七天公示，接受社會(huì)監(jiān)督。經(jīng)公示無(wú)影響聘用反映的，根據(jù)《大方縣事業(yè)單位聘用暫行辦法》（方黨辦通字〔2007〕88號(hào)）文件的規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)及聘用手續(xù)；試用期考核不合格的，退回原單位。

十、紀(jì)律監(jiān)督

遴選工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，接受紀(jì)檢（監(jiān)察）部門和社會(huì)各界監(jiān)督，嚴(yán)格堅(jiān)持干部人事工作紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等選人用人上的不正之風(fēng)，如有其他違反公開遴選工作紀(jì)律的人和事，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，堅(jiān)決嚴(yán)肅處理，工作人員及其責(zé)任人給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，遴選人員取消考試資格，同時(shí)按有關(guān)黨政紀(jì)追究責(zé)任。

十一、本次公開遴選相關(guān)信息在大方縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.dfrsj.gov.cn）上公布，因考生未閱而引起的后果由考生自負(fù)。

十二、未盡事宜由本次公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定。

咨詢電話：

大方縣人力資源和社會(huì)保障局：0857—5251738

監(jiān)督電話：

大方縣監(jiān)察局：0857—5221501

大方縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2014年2月12日

大方縣人民政府辦公室公開遴選工作人員報(bào)名表

2014年大方縣人民政府辦公室面向全縣行政事業(yè)單位公開遴選工作人員職位表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《大方縣人民政府辦公室公開遴選工作人員報(bào)名表》來(lái)源于大方縣人民政府門戶網(wǎng)，最近更新2014年2月12日。

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