2014年關(guān)于江門市教育局政體科副科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)選拔的公告
來源:江門市人事考試院網(wǎng) 閱讀:1162 次 日期:2014-01-28 11:20:06
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關(guān)于江門市教育局政體科副科長(zhǎng)(兼市教育局團(tuán)委副書記)競(jìng)爭(zhēng)選拔的公告

根據(jù)中共中央《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《江門市競(jìng)爭(zhēng)選拔工作暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定,按照德才兼?zhèn)?、以德為先,公平、平等、?jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)選拔政治堅(jiān)定、工作突出、清正廉潔、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀年輕干部的原則,江門市教育局?jǐn)M在全市機(jī)關(guān)(參照公務(wù)員法管理單位)范圍內(nèi),采取競(jìng)爭(zhēng)選拔方式選拔一名江門市教育局政體科副科長(zhǎng)(兼市教育局團(tuán)委副書記)。現(xiàn)就競(jìng)爭(zhēng)選拔工作有關(guān)事宜公告如下:

一、競(jìng)爭(zhēng)選拔范圍及資格條件

(一)選拔范圍。

本次競(jìng)爭(zhēng)選拔根據(jù)《江門市競(jìng)爭(zhēng)選拔工作暫行規(guī)定》規(guī)定組織實(shí)施。參加選拔人員范圍為江門市(含各市、區(qū))機(jī)關(guān)(參照公務(wù)員法管理單位)公務(wù)員(工作人員)。

(二)資格條件。

1.具備良好的政治素質(zhì),身體健康;

2.任科員3年以上(從公務(wù)員試用期滿開始計(jì)算3年)或現(xiàn)任副科級(jí)職務(wù);

3.大學(xué)本科學(xué)歷;

4.近3年考核確定為稱職等次以上等次;

5.年齡32周歲以下(1982年2月1日后出生);

6.具有辦公室文秘或共青團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)歷,有一定的行政管理能力、協(xié)調(diào)能力。

二、競(jìng)爭(zhēng)選拔時(shí)間及辦法

(一)報(bào)名時(shí)間:2014年2月12日-14日

(二)筆試時(shí)間:2014年2月22日(星期六)

(三)面試時(shí)間:另行通知

三、競(jìng)爭(zhēng)選拔辦法及程序

(一)報(bào)名。

報(bào)名者須填寫《競(jìng)爭(zhēng)選拔報(bào)名審批表》(見附表)一式兩份,報(bào)所在單位及主管部門批準(zhǔn),于2月14日17:30時(shí)前書面提交江門市教育局人事與師資管理科。江門市教育局競(jìng)爭(zhēng)選拔領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核,對(duì)符合選拔資格報(bào)名條件的報(bào)名者,于2014年2 月20日前予以電話或手機(jī)短信通知本人。選拔職位與符合條件人選須達(dá)到1:5的比例方進(jìn)行選拔工作。

(二)選拔考試。

1.筆試。參加選拔者獨(dú)立完成競(jìng)爭(zhēng)試題(閉卷考試,不指定考試用書)。試題由市教育局競(jìng)爭(zhēng)選拔領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)專家進(jìn)行命制。筆試成績(jī)前五名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

2.面試。入圍面試人員作競(jìng)職演說(每人8分鐘)。通過抽簽決定面試的次序,競(jìng)爭(zhēng)演說考核要素及比重為:內(nèi)容說理性和演講邏輯性各占35%,表達(dá)能力和儀表舉止各占15%,具體辦法由教育局競(jìng)爭(zhēng)選拔領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

3.綜合成績(jī)。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

由市教育局競(jìng)爭(zhēng)選拔領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)參加競(jìng)爭(zhēng)選拔者的綜合成績(jī),綜合成績(jī)予以公布,并向個(gè)人發(fā)放競(jìng)爭(zhēng)選拔成績(jī)單。

(三)確定人選、組織考察。由市教育局競(jìng)爭(zhēng)選拔領(lǐng)導(dǎo)小組召開會(huì)議,按綜合成績(jī)從高分到低等額確定考察人選,并對(duì)確定人選的德、能、勤、績(jī)進(jìn)行全面考察,以及進(jìn)行投票測(cè)評(píng)及談話測(cè)評(píng)??疾旖Y(jié)束后,考察組寫出確定人選的考察材料,報(bào)教育局黨委研究決定候任人選。若入圍人選棄權(quán)或不能通過考察的,按綜合分?jǐn)?shù)高低依次遞補(bǔ)人選,并報(bào)教育局黨委研究決定。

(四)任前公示。對(duì)候任人選進(jìn)行任前公示,廣泛聽取干部群眾的意見。公示時(shí)間為7天。公示期間,對(duì)當(dāng)面向組織反映被公示人員的問題或署名檢舉揭發(fā)的材料,要認(rèn)真組織力量調(diào)查核實(shí);對(duì)反映不具體的匿名材料不予受理。

(五)決定任命。經(jīng)公示無異,報(bào)市人社部門辦理轉(zhuǎn)任審批或任職審核備案后,局黨委正式任職。

江門市教育局

2014年1月24日

附件:

《江門市教育局政體科副科長(zhǎng)職位競(jìng)爭(zhēng)選拔報(bào)名審批表》

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《江門市教育局政體科副科長(zhǎng)職位競(jìng)爭(zhēng)選拔報(bào)名審批表》來源于江門市人事考試院網(wǎng),最近更新2014年1月28日。

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