因工作需要，經縣人民政府研究同意并報市人社局批準，我縣部分事業(yè)單位面向社會公開招聘4名工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘單位、崗位及數(shù)量

具體招聘單位、崗位及數(shù)量見附表。

二、招聘條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律；

2、具有良好的品行和職業(yè)道德；

3、身心健康，能勝任本職工作；

4、學歷、專業(yè)及其他具體條件見附表。

三、招聘程序和辦法

1、報名：采取現(xiàn)場報名的方式。應聘者攜帶本人有效身份證、學歷和學位證書、從業(yè)資格證等相關證件原件及復印件、近期一寸同底免冠彩照3張，在職人員持原單位出具的同意報考證明，到澧縣政務中心5號樓二樓99號人社局窗口報名。報名時間2014年1月8-10日共三天。

2、資格審查：由縣人社局與用人單位聯(lián)合進行。資格審查貫穿招聘工作全過程，如有弄虛作假或不符合報考條件者，一經發(fā)現(xiàn)，一律取消資格。

3、確定開考比例：招聘崗位數(shù)與報考人數(shù)的比例不低于1:3，達不到開考比例的，則相應核減招聘崗位計劃。

4、考試：分為筆試和面試兩部分，總分為100分。

（1）筆試（占總成績的60%）。內容為公共基礎知識（占筆試成績的40%）和相關專業(yè)知識（占筆試成績的60%）。

（2）面試（占總成績的40%）。根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：3的比例確定面試對象。筆試成績相同的，按專業(yè)知識成績從高到低排名確定。面試采取結構化面試的方式進行。

筆試、面試及考試總成績保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理?？荚嚳偝煽兿嗤模垂P試成績從高分到低分排名。

筆試、面試具體時間、地點另行通知。

5、體檢：根據(jù)總成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)等額確定體檢對象。體檢參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

6、考核：體檢合格人員由用人單位和主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等情況進行考核，并對應聘人員資格條件進行復審。

7、遞補：如有體檢或考核不合格等情況出現(xiàn)職位空缺的，經縣人社局同意，可按應聘同一崗位考試總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補壹次。

8、確定擬聘對象：根據(jù)考試、體檢和考核結果，由招聘單位確定擬聘人員名單，并將擬聘人員名單提交縣人社局進行審查。審查合格招聘人員名單在縣政府網站、縣人社局網站公示，公示期為7個工作日。

9、聘用審批：公示期滿無異議的，由用人單位填寫《湖南省事業(yè)單位聘用人員名冊》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》，連同“擬聘人員公示情況報告”和本人檔案經主管部門審核，并經人社部門審批備案后，辦理聘用手續(xù)。根據(jù)本人職稱結合單位崗位設置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。

四、紀律與監(jiān)督

整個招聘工作全程公開，由紀檢監(jiān)察、縣人大內司委全程監(jiān)督，確保公開、公平、公正。

其他未盡事宜，按湘人社發(fā)〔2011〕45號和常辦發(fā)〔2010〕2號文件執(zhí)行。有關事項可在澧縣人民政府網站、澧縣人社局網站查閱。

聯(lián)系電話：縣人社局3221604、3221489

常德市澧縣2013年部分事業(yè)單位招聘人員招聘崗位及數(shù)量表

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