經(jīng)市委組織部、市委編辦、市人社局同意,郴州市公安局面向郴州市各縣(市)公安機(jī)關(guān)選調(diào)有組織犯罪偵查支隊(duì)民警4名。相關(guān)事宜請查閱網(wǎng)站:
郴州市人社局門戶網(wǎng)站http://www.rsj.czs.gov.cn;
郴州市人力資源考試網(wǎng)站:http://www.rsks.czs.gov.cn/
公安內(nèi)網(wǎng)郴州市公安局網(wǎng)站http://10.145.1.12/index.asp
一、報(bào)考人員應(yīng)具備的條件
1、遵守中華人民共和國憲法和法律;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、現(xiàn)為郴州市各縣(市)公安機(jī)關(guān)在編、在崗且同時(shí)具有國家公務(wù)員和人民警察身份、并已辦好公務(wù)員登記手續(xù)的人員;
4、1979年12月6日以后出生;2010年12月6日前參加工作;
5、大專以上文化;
6、2010年以來全程參與過2起以上涉黑案件集中偵辦,或全程參與過1起以上涉黑案件集中偵辦、2010年以來所辦涉黑案件1次以上連續(xù)滿3個(gè)月的案件前期偵辦;
7、2010年以來,在我市公安機(jī)關(guān)的執(zhí)法業(yè)務(wù)單位的執(zhí)法辦案崗位工作2年以上;近2年年度考核為稱職以上等次;
8、身體健康,無傳染性疾病和其他重大疾病;
9、受處分在影響期內(nèi)、因違法違紀(jì)正在接受調(diào)查或接受調(diào)查尚未結(jié)案以及有其他違法違紀(jì)行為的對象不列入選調(diào)范圍。
二、公開選調(diào)程序
報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日至2013年12月20日12:00。
2.報(bào)名地點(diǎn):郴州市公安局政治部人事科。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員需攜帶報(bào)名表(見附件)、身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷原件和復(fù)印件等資料。報(bào)考人員提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。
資格審查:由市人社局和市公安局對照報(bào)考條件,對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,對符合條件的報(bào)考人員制作準(zhǔn)考證。選調(diào)人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不得低于1:3,達(dá)不到比例的,相應(yīng)減少或取消選調(diào)計(jì)劃數(shù)。
4、領(lǐng)取準(zhǔn)考證:
時(shí)間:2013年12月22日8:00至2013年12月25日下午17:30
地點(diǎn):郴州市公安局政治部人事科。
(二)考試
1、筆試(百分制,折合成占總分的40%)
筆試時(shí)間:2013年12月26日上午9:00—11:00
筆試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。
筆試內(nèi)容:公安業(yè)務(wù)知識(shí)(重點(diǎn)為刑事偵查業(yè)務(wù)工作知識(shí)、有組織犯罪偵查崗位專業(yè)知識(shí)以及刑事辦案程序規(guī)定等)。
2、考核計(jì)分
分以下項(xiàng)目予以計(jì)分(占總成績的60%):
一是參與涉黑案件偵辦計(jì)分。2010年以來全程參與一起涉黑案件集中偵辦的計(jì)5分,2起的計(jì)9分,3起計(jì)12分,4起計(jì)14分,5起及以上的計(jì)15分;參與偵辦1起以上一案判決35人以上涉黑案件的加1分,參與偵辦1起以上一案判決50人以上案件的加2分,此項(xiàng)計(jì)分以2分為限,取最高項(xiàng)計(jì)算。根據(jù)省公安廳或市公安局安排參與我市2010年以來所辦涉黑案件的前期偵查,1次且連續(xù)滿三個(gè)月的計(jì)5分,滿6個(gè)月及以上的計(jì)8分,2次且單次連續(xù)滿3個(gè)月,累計(jì)滿8個(gè)月的計(jì)8分,3次及以上且單次連續(xù)滿3個(gè)月,累計(jì)滿12個(gè)月及以上的計(jì)12分。
二是打黑除惡立功受獎(jiǎng)情況計(jì)分。因在涉黑案件偵辦中表現(xiàn)突出,受到記一等功(含)或省部級以上榮譽(yù)稱號(hào)的記9分,二等功記6分,市公安局記三等功的計(jì)3分,受市公安局以上嘉獎(jiǎng)計(jì)1分,此項(xiàng)計(jì)分不重復(fù)、不累計(jì),取最高獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)分。(獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)分以2010年元月1日至2013年10月31日的獎(jiǎng)勵(lì)文件為依據(jù))
三是涉黑專案偵辦擔(dān)任負(fù)責(zé)人情況計(jì)分。在涉黑案件偵辦專案組擔(dān)任調(diào)查、審訊、追逃、清資、資料組組長以上負(fù)責(zé)人的計(jì)4分,副組長計(jì)1分。
將上述計(jì)分累計(jì),最高得分折扣成占總分的60分,其他人員的得分按與最高得分比折扣成占總分的60%。
3、成績合成
將折算后的筆試、折算后的考核計(jì)分成績累加計(jì)算為綜合成績。筆試、考核計(jì)分、綜合成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合成績相同的,以筆試成績確定排名順序。
(三)體檢。
根據(jù)綜合成績從高分到低分,按選調(diào)職數(shù)等額確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)比照招錄人民警察體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢費(fèi)用考生自理,由體檢醫(yī)院向體檢人員收取。
體檢不合格者,空缺人選根據(jù)得分由高到低依次遞補(bǔ)。
凡體檢不合格者不再進(jìn)入下一選調(diào)程序。
(四)、體能測試。
對體檢合格人員進(jìn)行體能測試,測試內(nèi)容:4×10米往返跑、摸高、1000米跑。合格標(biāo)準(zhǔn)按照公安部關(guān)于人民警察體能達(dá)標(biāo)考核的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體能測試不合格者,空缺人選根據(jù)總分由高到低依次遞補(bǔ)。
(五)考察。體檢、體能測試合格者作為考察對象??疾旃ぷ饔墒腥松缇帧⑹泄簿止餐M織實(shí)施??疾靸?nèi)容為政治思想、道德品質(zhì)、在單位和專案工作期間的表現(xiàn)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。對不符合選調(diào)資格、不適合、不愿意從事打黑工作的民警不列入調(diào)入范圍。
(六)公示。考察合格者列為擬選調(diào)人員,其名單由市人社局在郴州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站向社會(huì)公示,公示期為7個(gè)工作日。
(七)試用。對公示結(jié)果不影響選調(diào)的人員,確定為試用人員,辦理相關(guān)手續(xù),選調(diào)人員實(shí)行6個(gè)月的試用期。
(八)辦理手續(xù)。試用人員試用期滿,由市公安局進(jìn)行考核,并確定考核結(jié)果??己撕细裾咿k理轉(zhuǎn)任,考核不合格者,則不予轉(zhuǎn)任。
三、其他事項(xiàng)
1、經(jīng)選調(diào)調(diào)入市公安局有組織犯罪偵查支隊(duì)的民警,除經(jīng)市公安局黨委同意調(diào)動(dòng)外,須在市公安局有組織犯罪偵查支隊(duì)工作滿五年以上。
2、市公安局報(bào)名咨詢電話:2286053
郴州市人力資源和社會(huì)保障局
郴州市公安局
2013年12月6日
選調(diào)市公安局有組織犯罪偵查支隊(duì)民警報(bào)名表
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《選調(diào)市公安局有組織犯罪偵查支隊(duì)民警報(bào)名表》來源于郴州市人民政府網(wǎng),最近更新(2013年12月6日)。
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