本招聘僅面向校內(nèi)人員招聘，校外人員請勿報名，謝謝合作； 2.報名人員須首先進行注冊，在“個人中心”中的“電子簡歷”中上傳個人簡歷或報名表，然后再點擊“應(yīng)聘此崗位”； 3.僅注冊未上傳簡歷者，視為無效報名； 4.請勿重復(fù)報名，感謝您的關(guān)注。 應(yīng)聘此崗位 招聘崗位：校內(nèi)招聘-遠程與繼續(xù)教育學(xué)院職員招聘啟事 招聘人數(shù)：5 招聘單位： 結(jié)束時間：2013-12-10 開始時間：2013-11-30 其他說明：

因工作需要，遠程與繼續(xù)教育學(xué)院擬面向校機關(guān)正式職工或各院（系）專任教師(其中專任教師須經(jīng)過首聘期六年考核且考核合格)公開招聘管理人員五名，具體事項如下：

一、具體崗位和要求：

（一）學(xué)院辦公室副主任

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)草擬辦公室各類規(guī)章制度、年度計劃、工作總結(jié)和報告等；

2、負(fù)責(zé)草擬院行政、院黨務(wù)公文，審核各部門以學(xué)院名義草擬的各類公文；

3、負(fù)責(zé)各類公文的收發(fā)，傳閱，催辦和歸檔工作；

4、各類會議宣傳報道工作；

5、接待處理信訪工作；

6、負(fù)責(zé)學(xué)院網(wǎng)站中相關(guān)欄目的管理工作；

7、學(xué)院數(shù)據(jù)信息統(tǒng)計、報送工作；

8、學(xué)院年鑒編寫工作；

9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招聘條件：

1、普通高校全日制本科以上文憑；

2、男女不限，年齡40歲以下；

3、有扎實的公文寫作能力；

4、熟悉辦公室工作，熟悉公文處理及行政管理各項流程；

5、具有較強的組織協(xié)調(diào)、溝通表達、團隊協(xié)作、能熟練操作計算機及辦公自動化軟件；

6、 有較強的事業(yè)心、責(zé)任感，開拓和奉獻精神，能承受較強的工作壓力，具備良好的心理素質(zhì)；

7、 作風(fēng)正派，要求嚴(yán)格，身體健康。

（二）教務(wù)部副部長一

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)各類文件的管理，包括文件的呈報、收發(fā)、登記、傳閱、催辦、保管、歸檔和印制、發(fā)布工作；

2、負(fù)責(zé)部內(nèi)行政事務(wù)管理，包括以部名義召開的各類會議的組織安排、辦公用品和印章管理等工作；

3、負(fù)責(zé)學(xué)院各類辦學(xué)的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作（教學(xué)質(zhì)量的制度、組織、信息的監(jiān)控管理，教學(xué)運行質(zhì)量的監(jiān)控管理）；

4、教學(xué)質(zhì)量獎評審相關(guān)工作；

5、做好對內(nèi)對外聯(lián)絡(luò)和接待工作；

6、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)及家具的建帳、登記、管理工作；

7、全國網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)考報名、免考審核、畢業(yè)審核、武漢考區(qū)辦閱卷組織及成績復(fù)核等相關(guān)工作；

8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

招聘條件：

1、有五年以上管理崗位工作經(jīng)驗；

2、熟悉教學(xué)教務(wù)管理工作，有網(wǎng)絡(luò)教育、成人教育教學(xué)教務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、具有較強的組織協(xié)調(diào)、溝通表達、團隊協(xié)作、語言文字能力，能熟練操作計算機及辦公自動化軟件；

4、 有較強的事業(yè)心、責(zé)任感，開拓和奉獻精神，能承受較強的工作壓力，具備良好的心理素質(zhì)；

5、 作風(fēng)正派，要求嚴(yán)格，身體健康。

（三）教務(wù)部副部長二

工作職責(zé)：

1、網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)生（含校內(nèi)培訓(xùn)班）的課程安排、平臺教學(xué)過程管理及網(wǎng)上助學(xué)、導(dǎo)學(xué)以及網(wǎng)絡(luò)教育統(tǒng)考輔導(dǎo)等工作；

2、做好站點教學(xué)指導(dǎo)工作及網(wǎng)絡(luò)任課教師的培訓(xùn)工作；

3、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)各類課程考試（含重修）、制卷及閱卷管理；

4、考試相關(guān)制度、紀(jì)律管理及考試違紀(jì)處理；

5、網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)生學(xué)籍管理、成績管理（含成績錄入）、畢業(yè)資格審查、申請學(xué)位資格審核；

6、網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)生畢業(yè)論文的管理（含學(xué)生網(wǎng)上開題、中期、修改、定稿、答辯等）；

7、網(wǎng)絡(luò)教育各類教學(xué)工作量、閱卷費、論文指導(dǎo)（答辯）費等費用的核算；

8、網(wǎng)絡(luò)教育題庫系統(tǒng)的建立、完善及更新；

9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

招聘要求：

1、有五年以上管理崗位工作經(jīng)驗；

2、熟悉教學(xué)教務(wù)管理工作，有網(wǎng)絡(luò)教育、成人教育教學(xué)教務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、具有較強的組織協(xié)調(diào)、溝通表達、團隊協(xié)作、語言文字能力，能熟練操作計算機及辦公自動化軟件；

4、 有較強的事業(yè)心、責(zé)任感，開拓和奉獻精神，能承受較強的工作壓力，具備良好的心理素質(zhì)；

5、 作風(fēng)正派，要求嚴(yán)格，身體健康。

（四）醫(yī)學(xué)部副部長

工作職責(zé)：

1、做好學(xué)院醫(yī)學(xué)各類教育教務(wù)管理、建設(shè)與改革工作；

2、做好醫(yī)學(xué)各類教育教學(xué)計劃、教學(xué)安排、實習(xí)實踐等；

3、做好醫(yī)學(xué)類的教學(xué)服務(wù)與督導(dǎo)，教學(xué)檢查等；

4、組織醫(yī)學(xué)各類教育的課程考試、重修、補考等工作；

5、核定醫(yī)學(xué)類教學(xué)工作量、教材管理等工作；

6、醫(yī)學(xué)類的試題庫建設(shè)及教學(xué)資源建設(shè)協(xié)助工作；

7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

招聘條件：

1、有五年以上管理崗位工作經(jīng)驗；

2、熟悉教學(xué)教務(wù)管理工作，有醫(yī)學(xué)各類教育的教學(xué)教務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

3、具有較強的組織協(xié)調(diào)、溝通表達、團隊協(xié)作、語言文字能力，能熟練操作計算機及辦公自動化軟件；

4、 有較強的事業(yè)心、責(zé)任感，開拓和奉獻精神，能承受較強的工作壓力，具備良好的心理素質(zhì)；

5、 作風(fēng)正派，要求嚴(yán)格，身體健康。

注：該崗位上班地點在同濟

（五）資源與技術(shù)部副部長

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)各類演播室和教室的整體規(guī)劃，起草相關(guān)文件；

2、負(fù)責(zé)各類演播室和教室建設(shè)相關(guān)項目的招投標(biāo)和實施；

3、負(fù)責(zé)演播室和教室日常運行的協(xié)調(diào)；

4、負(fù)責(zé)各類視頻資源的錄制與整理；

5、負(fù)責(zé)演播室和教室的各種安全工作；

6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

招聘條件：

1、熟悉多媒體技術(shù)應(yīng)用，有相關(guān)教室管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

2、本科及以上學(xué)歷；

3、工作積極主動，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神；

4、具有一定的文字寫作能力和團隊管理經(jīng)驗；

5、男性，年齡45歲以下；

二、報名和考察方式

招聘工作堅持公開、公正、公平原則，擇優(yōu)錄取。

1、應(yīng)聘者通過學(xué)校人才招聘網(wǎng)進行報名，提交個人簡歷,同時將簡歷發(fā)往lihui@mail.hust.edu.cn。

2、遠程與繼續(xù)教育學(xué)院進行資格審查后，將組織面試和考核。面試時需提供個人詳細(xì)履歷表、學(xué)歷和學(xué)位證書、獲獎證書等復(fù)印件，同時交驗相關(guān)原件。

3、報名截止時間：2013年12月10日。

面試具體事宜另行通知。

遠程與繼續(xù)教育學(xué)院

2013年11月30日

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