一、招聘單位簡介

山東青年政治學院是2010年3月經(jīng)國家教育部批準設(shè)立的公辦全日制普通本科院校，也是全國唯一一所本科層次的地方青年政治院校。辦學基礎(chǔ)是創(chuàng)建于1949年的山東省團校，迄今已有六十余年的辦學歷史。學校分東、西兩個校區(qū)，占地面積1040畝,校舍建筑總面積27.5萬平方米，固定資產(chǎn)總值7.4億元。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于2013年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2013〕10號）文件要求，結(jié)合實際工作需要，山東青年政治學院擬面向社會公開招聘工作人員5名，其中專業(yè)技術(shù)崗位4人（高級1人，初級3人），管理崗位1人（初級）。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附表1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、身心健康，熱愛高等教育事業(yè)，具備良好的品行和職業(yè)道德。

4、初級崗位年齡在40周歲以下（1972年10月1日以后出生），高級崗位年齡在45周歲以下（1967年10月1日以后出生）；

5、報名時須已取得相應(yīng)的學歷、學位證書；

6、初級崗位屬在職人員應(yīng)聘的，其工作單位應(yīng)在山東；

7、符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。

（二）崗位條件

具體招聘崗位、專業(yè)、人數(shù)及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附表1）。

（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過山東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http：//www.sdhrss.gov.cn）、山東青年政治學院網(wǎng)站（http://www.sdyu.edu.cn）面向社會發(fā)布招聘信息。

（二）初級崗位

1、報名

報名時間：自簡章發(fā)布之日起15日內(nèi)。

報名方式:符合條件的應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)，可攜帶個人材料直接到學校人事處報名；或通過特快專遞、掛號郵寄及電子郵件的方式報名（郵寄請?zhí)峤籄4規(guī)格報名材料；電子郵件須將報名材料以附件形式發(fā)送至rsk@sdyu.edu.cn，郵件主題欄為“應(yīng)聘崗位+學歷層次+專業(yè)+姓名”，如：教師1+碩士+會計學+張某）。

報名地點：山東省濟南市經(jīng)十東路31699號（東校區(qū)）

山東青年政治學院人事處（七號樓104房間）

報名材料包括：

（1）國家承認的學歷和學位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、身份證、戶口簿原件及復(fù)印件；

（2）留學回國人員應(yīng)聘的，需出具國家教育部門的學歷學位認證書；

（3）在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信；

（4）有本人簽名的《山東青年政治學院2013年公開招聘工作人員報名表》（附表2或附表3）、1寸近期同底版免冠照片2張或電子版；

（5）個人詳細簡歷（電子版及紙質(zhì)版）。

每人限報一個崗位，報名結(jié)束后，如招聘崗位的應(yīng)聘人數(shù)達不到比例，計劃招聘1人的，原則上取消招聘計劃。

2、資格審查：對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

通過資格審查的人員名單將在學校人事處網(wǎng)站上公布，應(yīng)聘人員需按時到學校人事處（七號樓104）辦理相關(guān)筆試手續(xù)，并領(lǐng)取準考證，逾期不報到者視為棄權(quán)。

3、考試內(nèi)容和方法

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，招聘初級專業(yè)技術(shù)崗位人員，采取筆試和面試相結(jié)合的方式。

（1）筆試

筆試總分為100分，管理崗位筆試主要測試應(yīng)聘人員的公共基礎(chǔ)知識和與管理崗位相關(guān)的知識；其他初級崗位筆試主要測試崗位相關(guān)專業(yè)知識。筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線，最低合格分數(shù)線根據(jù)應(yīng)聘人數(shù)和考試情況確定。筆試結(jié)束后及時公布筆試成績及面試人選名單。

達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定的比例依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃；達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定。筆試時間、地點通過山東青年政治學院人事處網(wǎng)站另行通知。

（2）面試

面試總分為100分。管理崗位的面試主要采取答辯的方式，主要測試應(yīng)聘人員的組織協(xié)調(diào)能力、管理能力以及對事件的處理能力等；專業(yè)技術(shù)崗位的面試主要采取試講和答辯（專業(yè)技能測試）的方式，主要通過表達能力、教學方法、教學組織等方面測評應(yīng)聘人員是否具備教師等崗位的基本素質(zhì)和基本技能，考察應(yīng)聘人員專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、科研能力等是否符合學科專業(yè)建設(shè)的需要及專業(yè)技能等。其中試講占60%，答辯（專業(yè)技能測試）占40%。對面試人員達不到規(guī)定比例的崗位，設(shè)定面試合格分數(shù)線60分，達到面試合格分數(shù)線方可進入考核體檢范圍。

面試結(jié)束后，在減掉一個最高分和一個最低分后，按百分制匯總平均出最后面試得分。并按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，確定進入考核體檢范圍人選。同一崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。面試成績在面試結(jié)束后當場公布。

面試工作原則上在筆試成績公布后10日內(nèi)完成，具體時間、地點另行通知。

（三）高級崗位

1、報名

報名方式：以電子郵件方式將報名材料發(fā)送至rsk@sdyu.edu.cn，郵件主題欄為“應(yīng)聘崗位+學歷層次+專業(yè)+姓名”，如：教師1+本科+思想政治教育+張某）。

報名時間：自簡章公布之日起15日內(nèi)。

報名材料包括：

（1）《山東青年政治學院公開招聘報名表》（附表2）及個人詳細簡歷；

（2）國家承認的學歷和學位證書，海外留學人員應(yīng)聘的，必須提供經(jīng)教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》；

（3）專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書；

（4）在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信；

以上所有材料報名可提供影印件，原件及復(fù)印件等須在報到面試時提供。

2、資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

3、面試

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準，面向高級專業(yè)技術(shù)崗位人員的招聘采取簡化程序直接面試的方式組織，按報名實有合格人數(shù)確定面試人選。

面試采取試講和答辯方式進行，面試時間30分鐘以內(nèi)。試講由應(yīng)聘人員按所學專業(yè)自選一門課進行講授（20分鐘左右）。主要通過表達能力、教學方法、教學組織等方面測評應(yīng)聘人員是否具備教師等崗位的基本素質(zhì)和基本技能;答辯主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、科研能力等是否符合學科專業(yè)建設(shè)的需要等。面試總分為100分，試講占60%，答辯占40%，在減掉一個最高分和一個最低分后，按百分制匯總平均出最后面試得分。面試實行現(xiàn)場評分，面試成績在面試結(jié)束后當場公布，面試成績即為總成績。面試成績設(shè)定合格分數(shù)線為60分，達到面試合格分數(shù)線的方可進入考核、體檢范圍。

面試時間、地點另行通知。

（四）體檢考核

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，由高分到低分以招聘人數(shù)1.2倍的比例，確定進入體檢考核范圍人選，并依次等額組織體檢考核。學校成立體檢考核工作小組，具體負責體檢考核工作。體檢由學校按規(guī)定統(tǒng)一組織，在指定的省級醫(yī)院進行，標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定?？己瞬扇〔殚啓n案、個別談話的方式進行，主要考察擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面的情況?？己斯ぷ饔蓪W校招聘考核工作小組負責。

對體檢考核不合格人員造成的空缺，可從其他進入同一崗位考核體檢范圍的人員中依次等額遞補。

（五）公示、聘用

對考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源和社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

受聘人員享受國家規(guī)定的待遇和學校在職職工福利待遇。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

通訊地址：山東省濟南市經(jīng)十東路31699號（東校區(qū)）

山東青年政治學院人事處（七號路104房間）

聯(lián)系人：梁先生聯(lián)系電話：0531-58997106

郵編：250103電子郵箱：rsk@sdyu.edu.cn

七、其他

未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于2013年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2013〕10號）的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

山東青年政治學院

2013年10月28日

附件1：2013年山東青年政治學院招聘工作人員崗位表

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：

附件2：山東青年政治學院2013年公開招聘工作人員報名表（專業(yè)技術(shù)崗）

附件3：山東青年政治學院2013年公開招聘工作人員報名表（管理崗）

《山東青年政治學院2013年公開招聘工作人員報名表（專業(yè)技術(shù)崗）.doc》《山東青年政治學院2013年公開招聘工作人員報名表（管理崗）.doc》來源于山東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)，最近更新2013年10月28日。

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