根據(jù)常德市人力資源和社會保障局批復(fù)的方案，我區(qū)部分事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員，特制定招聘簡章如下：

一、招聘崗位、計劃、專業(yè)及其它要求（詳見附件）

二、招聘原則

按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)洹钡挠萌藰藴剩瑘猿帧肮_、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試和考核結(jié)合的方式進行。

三、招聘條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律；

2、身心健康，具有良好的品行和職業(yè)道德，無違法犯罪記錄；

3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；

4、其他具體條件見上表。

四、招聘程序和辦法

（一）發(fā)布信息（2013年10月9日—2013年10月18日）：鼎城區(qū)政府網(wǎng)站和區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站向社會發(fā)布招聘簡章。

（二）公開報名（2013年10月21日至2013年10月23日上班時間）：采取現(xiàn)場報名的方式。應(yīng)聘者攜帶本人有效身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、從業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證書原件及復(fù)印件一份，近期免冠同底一寸照片3張?，F(xiàn)工作單位出具同意報考以及相關(guān)工作經(jīng)歷的證明原件（社保關(guān)系等），報名費100元，到區(qū)人力資源和社會保障局報名，每人限報考一個職位。

（三）資格審查：由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對報考人員進行資格初審，資格審查貫穿整個招聘過程，每個環(huán)節(jié)中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報考條件的人員，隨時取消資格。

（四）確定開考比例：按招聘崗位數(shù)與報考人數(shù)不低于1：3的比例確定。達不到開考比例的崗位，經(jīng)市人力資源和社會保障局批準，相應(yīng)核減或取消招聘崗位計劃。

（五）考試：分為筆試和面試兩部分。由區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織筆試和面試，實行百分制。筆試占總分的80%，面試占總分的20%，按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。

筆試采取閉卷的方式進行。區(qū)婦幼保健院相關(guān)崗位筆試以測試相關(guān)科目的基本理論、基礎(chǔ)知識、基本技能為主（簡稱“三基），注重實用專業(yè)。每項科目只進行一場筆試，將相關(guān)“三基”內(nèi)容合并為一科進行測試，每專業(yè)筆試時間原則上為120分鐘。其他單位的崗位筆試為兩項，分別為綜合知識（占筆試成績的40%）、相關(guān)專業(yè)知識（占筆試成績的60%）。綜合知識測試為公共基礎(chǔ)知識（或行政能力測試），專業(yè)知識按崗位要求進行專業(yè)測試，其具體是：①審計人員和經(jīng)管專干測試會計學(xué)、審計學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、經(jīng)濟管理相關(guān)內(nèi)容；②計算機專業(yè)人員和網(wǎng)絡(luò)管理測試電子、通信、計算機信息的相關(guān)內(nèi)容；③工程造價測試土木工程、工程造價相關(guān)內(nèi)容；④網(wǎng)上政務(wù)測試申論的相關(guān)知識。綜合知識與相關(guān)專業(yè)知識筆試時量為120分鐘，綜合知識與申論時量為150分鐘。

面試按1:3比例確定面試對象，采取結(jié)構(gòu)化的方式進行。

（六）筆試、面試時間及地點：筆試時間2013年10月26日上午9:00-11:30。面試時間及筆、面試地點另行通知。

（七）體檢：根據(jù)考試總成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)等額確定體檢對象?？荚嚳偝煽兿嗤?，按筆試成績擇優(yōu)確定。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）到指定的醫(yī)院統(tǒng)一體檢，時間另行通知。

（八）考核：體檢合格人員由用人單位和主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)審。

（九）遞補：如有體檢或考核不合格者，不予聘用。所有空缺崗位不予遞補。

（十）確定擬聘對象：根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果，由主管部門擇優(yōu)確定擬聘人員名單，并將擬聘用人員名單按要求提交鼎城區(qū)人力資源和社會保障局進行審查。審查合格的予以公示。公示期為7個工作日。

（十一）聘用審批：公示期滿無異議的，由用人單位填寫《湖南省事業(yè)單位聘用人員名冊》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》，連同“擬聘人員公示情況報告”和本人檔案經(jīng)主管部門審核，區(qū)人力資源和社會保障局審批，報市人力資源和社會保障局備案后，辦理相關(guān)人事、編制手續(xù)。根據(jù)本人職稱結(jié)合單位崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。

其他未盡事宜，按湘人社發(fā)[2011]45號和常辦發(fā)[2010]2號文件執(zhí)行。

咨詢電話：0736-7384915

鼎城區(qū)人力資源和社會保障局

二〇一三年十月八日

2013年常德市鼎城區(qū)事業(yè)單位招聘崗位計劃表

更多信息請查看湖南省事業(yè)單位招聘網(wǎng)