根據(jù)干部隊(duì)伍建設(shè)和實(shí)際工作需要,涇川縣人民政府辦公室決定采取遴選方式擇優(yōu)選調(diào)工作人員6名(其中文秘人員4名,網(wǎng)絡(luò)管理人員2名)?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、選調(diào)對(duì)象
選調(diào)對(duì)象為全縣財(cái)政全額供給的行政、事業(yè)單位正式在編在崗干部。
報(bào)考者還應(yīng)具備下列資格條件:
(一)政治素質(zhì)良好,品行端正;
(二)勤奮敬業(yè),實(shí)績(jī)突出,熱愛文秘工作,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和文字寫作能力;
(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(四)年齡在28周歲以下(1985年1月1日以后出生),具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
(五)報(bào)考網(wǎng)絡(luò)管理人員的必須取得國(guó)家二級(jí)及以上計(jì)算機(jī)等級(jí)證書。
具有下列情形之一的,不得參加遴選:受處分期限未滿的;違反計(jì)劃生育政策的;正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;近年來(lái)年度考核結(jié)果在稱職(合格)以下等次的;法律和政策規(guī)定的其他情形。
二、遴選程序
遴選工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、組織考察、研究決定等程序進(jìn)行。筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行。根據(jù)筆試成績(jī),從高到低依次按1:3的比例差額確定面試對(duì)象;面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績(jī)(筆試成績(jī)占60%,面試成績(jī)占40%。計(jì)算公式為:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%)從高到低按照1:2的比例差額確定考察對(duì)象。經(jīng)組織考察、政府辦公室黨組會(huì)議研究,匯報(bào)縣政府領(lǐng)導(dǎo)擇優(yōu)確定選調(diào)人員,縣人社局辦理借調(diào)手續(xù),借調(diào)期半年,借調(diào)期間原供給渠道不變,期滿后考核合格的辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)。
三、報(bào)名方式
報(bào)名時(shí)間: 8月27—31日,每天8:30—12:00、14:30—18:00
報(bào)名地點(diǎn):縣政府辦公室301室
報(bào)名要求:必須由報(bào)考人員本人報(bào)名,不得委托他人報(bào)名。報(bào)名人員須提供以下資料:《涇川縣人民政府辦公室公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》(一式兩份);人社部門出具的正式在編在崗人員身份證明;計(jì)生部門出具的計(jì)劃生育證明;本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件;近期同底正面免冠一寸彩色照片4張。報(bào)考網(wǎng)絡(luò)管理人員的,同時(shí)提交計(jì)算機(jī)等級(jí)證書原件、復(fù)印件。
聯(lián)系電話:3321121 3321120
附件:
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《涇川縣人民政府辦公室遴選工作人員報(bào)名登記表.xls》來(lái)源于涇川縣人民政府網(wǎng),最近更新2013年08月27日。
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涇川縣人民政府辦公室
2013年8月27日
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