為幫助廣大高校畢業(yè)生了解熟悉我省高校畢業(yè)生基層公益性崗位相關政策和工作安排，我們組織編寫了《高校畢業(yè)生基層公益性崗位有關問題解答》，期望對您有所幫助。

1.什么是公益性崗位？

答：由政府開發(fā)、以滿足社區(qū)及居民公共利益為目的的管理和服務崗位。對符合條件在公益性崗位安置就業(yè)的就業(yè)困難人員，按規(guī)定給予社會保險補貼和崗位補貼。符合公益性崗位安置條件的就業(yè)困難高校畢業(yè)生，可按規(guī)定享受公益性崗位就業(yè)援助政策。按照《安徽省人民政府轉發(fā)國務院關于進一步做好普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（皖政〔2011〕101號）要求，我省從2012年開始，連續(xù)三年，每年開發(fā)4000個公益性崗位，吸納高校畢業(yè)生就業(yè)。

2.今年我省高校畢業(yè)生公益性崗位招聘對象？

答：為畢業(yè)2年以內（2012年、2013年度）領取《就業(yè)失業(yè)登記證》的普通高等學校畢業(yè)生。

3.何謂普通高校畢業(yè)生？

答：按照有關規(guī)定，普通高校畢業(yè)生是指中央部門和地方所屬全日制公辦普通高等學校、民辦普通高等學校和獨立學院的全日制普通本?？疲ê呗殻?、研究生、第二學士學位應屆畢業(yè)生。不包括成人高等教育、高等教育自學考試類學生、各類非學歷教育的學生。

4.我省今年高校畢業(yè)生服務基層公益性崗位時間安排、招聘程序是如何規(guī)定的？

答：時間安排：今年我省招聘工作從7月開始至10月底結束。招聘程序：網上報名、資格初審、筆試、復核、體檢，公示、培訓后簽約上崗。

5.這次考試科目《職業(yè)能力測試》主要內容有哪些？

《職業(yè)能力測試》主要測查與崗位密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素，包括言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析和常識判斷等部分。

6.高校畢業(yè)生公益性崗位人員是否簽訂勞動合同？

答：基層公益性崗位實行勞動合同制。聘用期間，用人單位應當與被聘人員簽訂勞動合同，合同期限為3年。

7.我省高校畢業(yè)生公益性崗位人員勞動報酬是多少？

答：對在公益性崗位安排就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)的單位，按其實際安排就業(yè)困難人員人數給予崗位補貼。公益性崗位補貼期限，一般最長不超過3年。年均工資收入不低于18000元。有條件的地區(qū)可隨當地人均工資水平增長而適當提高公益性崗位聘用人員待遇。

8.我省高校畢業(yè)生公益性崗位人員勞動參加社會保險嗎？繳費是如何規(guī)定的？

答：參加社會保險。用人單位依法為公益性崗位人員辦理基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，個人繳納部分由個人承擔，單位繳納部分由就業(yè)專項資金給予補貼。

9.高校畢業(yè)生公益性崗位與選聘高校畢業(yè)生到村任職、高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃有什么不同？

答：三者無論從組織實施部門、招聘對象與條件、招聘崗位、優(yōu)惠政策等均有所不同。

（1）選聘高校畢業(yè)生到村任職

組織實施部門：2008年起，由中組部牽頭，教育部、財政部、人力資源社會保障部、共青團中央等部門共同組織實施的。

招募對象與條件：30歲以下應屆和往屆的全日制普通高校?？埔陨蠈W歷的畢業(yè)生。重點是應屆和畢業(yè)1至2年本科生、研究生，原則上為中共黨員（含預備黨員），非中共黨員的優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀學生干部也可選聘。參加人力資源和社會保障部、團中央等部門組織的到農村基層服務的“三支一扶”、“志愿服務西部計劃”等活動期滿的高校畢業(yè)生，本人自愿且具備選聘條件的，經組織推薦可作為選聘對象。對于各?。▍^(qū)、市）此前已經選聘到村任職的高校畢業(yè)生，本人自愿，通過組織考察推薦，可轉為選聘對象。

數量規(guī)模：從2008年開始，國家計劃每年選聘2萬名，連續(xù)5年，共選聘10萬名高校畢業(yè)生。2008-2010年，實際已選聘11.3萬名。從2010年開始，擴大選聘規(guī)模，逐步實現“一村一名大學生村官”計劃的目標。2013年，我省選聘2000名高校畢業(yè)生。

崗位：一般安排為村黨組織書記助理、村委會主任助理、村團組織書記或副書記等職務。

待遇（補貼和保險）：一是項目經費由中央和地方財政共同承擔；二是比照當地鄉(xiāng)鎮(zhèn)從高校畢業(yè)生中新錄用公務員試用期滿后工資水平確定工作、生活補貼標準，在艱苦邊遠地區(qū)的，按規(guī)定發(fā)放艱苦邊遠地區(qū)津貼；三是參加養(yǎng)老社會保險；四是任職期間，辦理醫(yī)療、人身意外傷害商業(yè)保險。

期滿就業(yè)政策：選聘工作期限一般為2-3年。工作期間縣級組織人事部門與其簽訂聘任合同。工作期滿后，經組織考核合格、本人自愿的，可繼續(xù)聘任。不再續(xù)聘的，引導和鼓勵其就業(yè)、創(chuàng)業(yè)。

（2）“三支一扶”計劃

組織實施部門：2006年起，由原人事部現人力資源社會保障部牽頭，中組部、教育部、財政部、農業(yè)部、衛(wèi)生部、扶貧辦、共青團中央共同組織實施的。

招募對象與條件：主要為全國普通高校應屆畢業(yè)生。

數量規(guī)模：從2006年開始，國家每年選派2萬名高校畢業(yè)生，目前已實施五年，共選派17萬余名“三支一扶”高校畢業(yè)生。我省每年招聘1000名。

崗位：支農、支教、支醫(yī)和扶貧崗位，及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委副書記崗位。

待遇（補貼和保險）：一是所需經費由中央財政與地方財政共同承擔，中央財政在招募計劃內按實際到崗人數和不同地區(qū)標準給予補助；二是從2009年起，服務期間參照本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平標準，確定工作、生活補貼標準，按月發(fā)放；三是服務期間按照規(guī)定統一參加相應的社會保險，以提高其保障水平。

期滿就業(yè)政策：總的原則是志愿服務、期滿自主擇業(yè)。在派遣前均簽訂服務協議，服務期限為2-3年。一是原服務單位有空崗時優(yōu)先聘用服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生。二是規(guī)定事業(yè)單位有職位空缺需補充人員時，應拿出一定職位專門吸納；三是全省公務員考試和省直事業(yè)單位考試定向招考、報考碩士研究生初試總分加10分等。

10.我省高校畢業(yè)生到基層公益性崗位就業(yè)有哪些優(yōu)惠政策？

對到農村基層和城市社區(qū)從事社會管理和公共服務工作的高校畢業(yè)生，符合公益性崗位就業(yè)條件并在公益性崗位就業(yè)的，給予社會保險補貼和公益性崗位補貼，期間可計算為連續(xù)工齡，并視同為基層工作經歷。

11.《就業(yè)失業(yè)登記證》作用是什么？

答：《就業(yè)失業(yè)登記證》是記載勞動者就業(yè)和失業(yè)狀況、享受相關就業(yè)扶持政策、接受公共就業(yè)人才服務等情況的基本載體，是勞動者按規(guī)定享受相關就業(yè)扶持政策和接受公共就業(yè)人才服務的有效憑證。

12.如何申領《就業(yè)失業(yè)登記證》？

答：勞動者可通過以下途徑申領《就業(yè)失業(yè)登記證》：⑴城鎮(zhèn)戶籍的勞動者到戶籍所在地的社區(qū)申領《就業(yè)失業(yè)登記證》。⑵進城求職的農村勞動者到戶籍所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)申領《就業(yè)失業(yè)登記證》。⑶畢業(yè)年度高校畢業(yè)生到縣級以上公共就業(yè)人才服務機構申領《就業(yè)失業(yè)登記證》。

13.申領《就業(yè)失業(yè)登記證》要提供哪些資料？

答：勞動者在申領《就業(yè)失業(yè)登記證》時，應如實提供本人相關信息，并提供以下材料：身份證、戶口簿、畢業(yè)（肄業(yè)）證書(證明)，具有專業(yè)技術、職業(yè)資格的應提供相關證書，兩寸近期免冠證件照兩張。畢業(yè)年度高校畢業(yè)生應提供《高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)證》（高校就業(yè)指導服務部門出具的證明）或畢業(yè)證書，縣級以上人力資源社會保障部門規(guī)定的其他材料。

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