為拓寬選人視野,廣納優(yōu)秀人才,優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),建設(shè)模范部門和過硬隊(duì)伍,中共內(nèi)江市委組織部擬面向社會(huì)公開遴選機(jī)關(guān)工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、遴選職位及名額
主任科員及以下公務(wù)員2名,詳見職位情況表。
二、遴選對(duì)象
全省符合遴選條件的公務(wù)員。
三、遴選條件
(一)報(bào)考人須具備的條件:
1、具有公務(wù)員身份;
2、中共正式黨員;
3、黨性強(qiáng)、人品正、作風(fēng)好、素質(zhì)高、能力強(qiáng);具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、語言文字表達(dá)能力、調(diào)研能力和組織協(xié)調(diào)能力,具有一定的政策理論水平;工作實(shí)績突出,群眾評(píng)價(jià)好;
4、碩士研究生以上學(xué)歷,并取得碩士以上學(xué)位(選調(diào)生可放寬到全日制本科學(xué)歷);
5、具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷(2011年8月以前進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍),全日制本科學(xué)歷的選調(diào)生應(yīng)具有4年以上工作經(jīng)歷(2009年8月以前參加工作)和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷(2011年8月以前進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍),具有組織人事或政策理論研究工作經(jīng)歷的可優(yōu)先考慮;
6、年齡在32周歲及以下(1981年8月14日以后出生),取得博士學(xué)位或取得碩士研究生學(xué)位且擔(dān)任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的可放寬至35周歲(1978年8月14日以后出生),全日制本科學(xué)歷的選調(diào)生年齡在30周歲及以下(1983年8月以后出生);
7、公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次;
8、身體健康、心理素質(zhì)好。
(二)有下列情形之一的,不得參加公開遴選:
1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
2、受處分期間或未滿影響期限的;
3、按照國家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;
4、尚在新錄用公務(wù)員試用期的;
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、遴選程序和方法
(一)公開報(bào)名:
市內(nèi)報(bào)名者一律采取現(xiàn)場報(bào)名的方式;市外報(bào)名者不能到現(xiàn)場報(bào)名的,可先與遴選單位電話聯(lián)系后,將相關(guān)報(bào)名材料在報(bào)名時(shí)間截止前傳真到遴選單位初核,待領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》時(shí)提供材料原件進(jìn)行復(fù)核。
1、報(bào)名時(shí)間:2013年8月10日(周六)上午8:30-8月14日下午17:30;
2、報(bào)名地點(diǎn):中共內(nèi)江市委組織部公務(wù)員科(內(nèi)江市市中區(qū)翔龍路9號(hào)市委大院綜合辦公樓四樓);
3、報(bào)名所需材料:
①如實(shí)填寫《2013年中共內(nèi)江市委組織部公開遴選公務(wù)員報(bào)名表》;
②近期免冠兩寸彩照兩張;
③本人有效居民身份證原件及復(fù)印件1份;
④學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份(原件資格審查后退還本人);
⑤公務(wù)員登記表、干部任免審批表復(fù)印件(蓋所在單位鮮章);
⑥具有組織人事或政策理論研究工作經(jīng)歷的考生,應(yīng)提供所在單位同級(jí)地方黨委組織部門證明其相應(yīng)工作經(jīng)歷時(shí)間的函。
(二)資格審查:市委組織部對(duì)報(bào)名者的資格進(jìn)行審查,確定參加筆試人員,通過審查的報(bào)名者憑本人有效居民身份證于2013年8月23日到市委組織部公務(wù)員科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。遴選職數(shù)與資格審查合格人數(shù)的比例低于1:5,則相應(yīng)調(diào)減遴選職數(shù)或取消本次公開遴選。
(三)考試:考試采取“筆試+面試+調(diào)研分析”相結(jié)合的方式進(jìn)行,筆試成績占總成績的30%,面試成績占總成績的30%,調(diào)研分析成績占總成績的40%。筆試主要測試考生政策理論水平和閱讀理解、綜合分析、文字寫作等方面的能力;面試主要測試考生綜合素質(zhì)、個(gè)性特征和工作適應(yīng)度等;調(diào)研分析主要測試考生概括論述、提出問題、分析問題、解決問題等方面的能力。筆試后,面試人選根據(jù)筆試成績由高到低的順序,按照遴選職位名額1:4的比例確定;面試后,調(diào)研分析測試人選根據(jù)筆試和面試綜合成績由高到低的順序,按照遴選職位名額1:3的比例確定。在確定面試、調(diào)研分析人選時(shí),若比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)成績并列時(shí),同時(shí)確定為進(jìn)入面試、調(diào)研分析人選。出現(xiàn)自愿放棄面試、調(diào)研分析資格人員的,按照各階段綜合成績由高分到低分依次遞補(bǔ)面試、調(diào)研分析人員。若進(jìn)入面試、調(diào)研分析人選達(dá)不到相應(yīng)比例要求的,可根據(jù)實(shí)際情況,將參加筆試、面試且符合遴選條件的人員全部確定為面試、調(diào)研分析人員。筆試、面試和調(diào)研分析初定于8月下旬,具體時(shí)間另行通知。
(四)體檢:考試后根據(jù)遴選職位人數(shù)與體檢人選1∶2的比例,按筆試、面試、調(diào)研分析三項(xiàng)綜合總成績由高分到低分依次確定體檢人選名單,比例內(nèi)末位考生總成績相同時(shí),以面試和調(diào)研分析兩項(xiàng)綜合成績高的確定為體檢人選。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。如有考生未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的,按照總成績由高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢。
(五)綜合考察:綜合考察根據(jù)遴選職位人數(shù)1:2的比例進(jìn)行差額考察,主要對(duì)體檢合格人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進(jìn)行考核,并征求原所在單位意見??疾斓耐瑫r(shí),要通過查閱干部檔案等方式,進(jìn)行資格復(fù)審。經(jīng)考察出現(xiàn)不符合遴選條件不予遴選的,按照總成績從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)人員進(jìn)行綜合考察。
(六)公示、試用及調(diào)動(dòng):經(jīng)體檢、綜合考察合格的擬遴選人選,按規(guī)定進(jìn)行7天公示,公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響遴選的,進(jìn)行為期3個(gè)月試用,試用期滿,考核合格者,按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。擬遴選人員公示后,自動(dòng)放棄遴選資格或公示不合格的,不再遞補(bǔ)遴選人選。
五、其它事項(xiàng)
(一)本次遴選工作嚴(yán)格按照關(guān)于公務(wù)員遴選的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開,自覺接受社會(huì)各界監(jiān)督,在遴選的任何環(huán)節(jié),考生若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或遴選資格,并按規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任;
(二)進(jìn)入面試、調(diào)研分析、體檢、綜合考察、公示和試用環(huán)節(jié)的報(bào)考人員因故自愿放棄的,應(yīng)即時(shí)向市委組織部公務(wù)員科提出書面申請(qǐng);
(三)本公告由中共內(nèi)江市委組織部負(fù)責(zé)解釋;
(四)其它未盡事宜,請(qǐng)報(bào)名時(shí)咨詢或電話咨詢。
咨詢電話:0832-2228922
監(jiān)督電話:0832-2033019
中共內(nèi)江市委組織部
2013年8月5日
附件:
2013年中共內(nèi)江市委組織部遴選公務(wù)員職位情況表
2013年中共內(nèi)江市委組織部遴選公務(wù)員報(bào)名表
《2013年中共內(nèi)江市委組織部遴選公務(wù)員報(bào)名表》來源于內(nèi)江人事考試網(wǎng),最近更新(2013年08月05日)。
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