2013年哈爾濱市香坊區(qū)招聘中小學(xué)及幼兒園教師公告
來(lái)源:哈爾濱香坊區(qū)教育行政網(wǎng) 閱讀:1568 次 日期:2013-08-01 10:51:39
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根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定,依據(jù)《哈爾濱市事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘暫行辦法》(哈人聯(lián)〔2004〕19號(hào)),決定組織實(shí)施2013年香坊區(qū)公開招聘中小學(xué)及幼兒園教師工作。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘數(shù)量

此次公開招聘中小學(xué)及幼兒園教師120人。具體招聘崗位、人數(shù)等見(jiàn)哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.hrblss.gov.cn/)、全國(guó)招聘信息公共服務(wù)網(wǎng)站(http://www.cjob.gov.cn)和香坊區(qū)政府網(wǎng)(http://www.hrbxf.gov.cn)、香坊區(qū)人才網(wǎng)(http://www. xfqrc.com)、香坊區(qū)教育行政網(wǎng)(http://www.xfedu.net.cn)的《2013年香坊區(qū)公開招聘中小學(xué)及幼兒園教師計(jì)劃》(以下簡(jiǎn)稱《招聘計(jì)劃》)。

二、招聘對(duì)象

詳見(jiàn)招聘計(jì)劃。

三、招聘條件

(一)基本條件

擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策;遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康;一般應(yīng)具有國(guó)家承認(rèn)的統(tǒng)招本科及以上文化程度(幼兒園崗位可放寬到統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷);年齡在30周歲以下(1983年8月1日以后出生)。

(二)崗位條件

除符合上述條件外,還應(yīng)具備招聘崗位所需的學(xué)歷要求和其它資格條件。詳細(xì)內(nèi)容請(qǐng)閱讀《招聘計(jì)劃》。

四、招聘程序和方法

(一)報(bào)名

本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。

1、網(wǎng)上報(bào)名??忌稍凇?013年8月10日 9:00點(diǎn)至 2013年8月12日 16:00點(diǎn)期間,登錄黑龍江省人才評(píng)價(jià)網(wǎng)(http://221.208.247.70:8000/index.aspx)進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)。閱讀相關(guān)政策文件,瀏覽選擇崗位,填寫報(bào)名資料,上傳照片,記錄報(bào)名順序號(hào),打印報(bào)名表??忌辉试S報(bào)考一個(gè)崗位。

2、查詢資格審核結(jié)果??忌稍凇?013年8月10日 9:00點(diǎn)至 2013年8月13日 16:00點(diǎn)期間,登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過(guò)的,不能改報(bào)其他崗位;資格審查未通過(guò)的,可以取消當(dāng)前崗位報(bào)名,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。對(duì)審查結(jié)果有異議的,可以提請(qǐng)仲裁;仲裁通過(guò)的視為報(bào)名成功,仲裁未通過(guò)的,只能取消報(bào)名或改報(bào)其他崗位。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)。筆試考務(wù)費(fèi)為100元。資格審查通過(guò)(含仲裁通過(guò))的考生可在 2013年8月10日 9:00點(diǎn)至 2013年8月14日 16:00點(diǎn)期間,登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng),通過(guò)網(wǎng)絡(luò)支付筆試考務(wù)費(fèi)。筆試考務(wù)費(fèi)支付成功即為報(bào)名結(jié)束。未按規(guī)定時(shí)間全額交納筆試考務(wù)費(fèi)的視為報(bào)名未成功,不能參加考試。

4、打印準(zhǔn)考證??忌稍凇?013年8月20日 9:00點(diǎn)至 2013年8月21日 16:00點(diǎn)期間,登錄報(bào)名網(wǎng)站,自行打印準(zhǔn)考證,按準(zhǔn)考證上的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加考試。

報(bào)名注意事項(xiàng):

1、報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)崗位。

2、報(bào)考人員必須用二代身份證報(bào)名。

3、如某一崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比達(dá)不到1:3,將縮減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

4、網(wǎng)上報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要詳細(xì)閱讀《誠(chéng)信承諾書》,信守承諾,如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡弄虛作假的,在資格確認(rèn)或聘用審批時(shí)一經(jīng)查實(shí),即取消面試資格或聘用資格。

5、特困大學(xué)生和城市低保人員可返還筆試報(bào)名費(fèi)。(返還報(bào)名費(fèi)時(shí)間、方式另行通知)

6、對(duì)網(wǎng)上報(bào)名流程、方法等問(wèn)題需要咨詢時(shí),可查詢網(wǎng)站《通用報(bào)名流程》和《常見(jiàn)問(wèn)題問(wèn)答》。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間:擬定于8月下旬(以準(zhǔn)考證上的時(shí)間為準(zhǔn))。

2.筆試科目及考試時(shí)間:筆試科目:教育學(xué),教育心理學(xué),教師職業(yè)綜合能力(教育相關(guān)法規(guī)、教師職業(yè)道德、新課程理念等)。滿分200分??荚嚂r(shí)間:2小時(shí)30分鐘。

3.筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證??忌荚嚂r(shí)需攜帶準(zhǔn)考證、二代身份證進(jìn)入考場(chǎng)(其它證件無(wú)效)。每名考生需準(zhǔn)備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮。

4、筆試前,凡符合加分政策的考生(通過(guò)資格審查),須攜帶相關(guān)佐證材料進(jìn)行加分確認(rèn),確認(rèn)時(shí)間: 2013年8月14日 9:00點(diǎn)至15:00點(diǎn),地點(diǎn):哈爾濱市香坊區(qū)人社局(香坊區(qū)三合路229號(hào)4樓408室)。不按時(shí)確認(rèn)的視為自動(dòng)放棄加分資格。

(三)面試

面試采取說(shuō)課、試講及互動(dòng)答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行(含幼兒教師、音、體、美專業(yè)術(shù)科考察),重點(diǎn)考察課堂實(shí)踐能力。筆試后,根據(jù)筆試成績(jī)按1:3比例確定面試人選。如最后一名出現(xiàn)并列,并列人員均進(jìn)入面試。面試成績(jī)滿分為100分,面試成績(jī)低于60分者不予聘用。

面試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審??忌峁┍救松矸葑C、畢業(yè)證、報(bào)到證、教師資格證、網(wǎng)上打印的報(bào)名表進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。凡提供的相關(guān)材料、主要信息不實(shí)的或未能提供上述材料的,將取消面試資格,并依筆試總成績(jī)進(jìn)行遞補(bǔ)。

(四)總成績(jī)計(jì)算

將筆試成績(jī)與加分合計(jì)后按50%折算,再與面試成績(jī)相加為總成績(jī)。

(五)體檢和考核

體檢由香坊區(qū)統(tǒng)一組織實(shí)施。面試后,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。若總成績(jī)出現(xiàn)并列,按面試成績(jī)由高分到低分排序。體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行??己擞捎萌藛挝缓陀萌藛挝坏闹鞴懿块T組織實(shí)施。體檢或考核不合格者不予聘用,所需崗位在報(bào)考同一崗位人選中按照總成績(jī)排序從高到低依次遞補(bǔ)。體檢和考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求,請(qǐng)關(guān)注上述網(wǎng)站。

(六)辦理試用期手續(xù)

考核合格后,在上述網(wǎng)站公示七天。公示無(wú)異議者,由招聘主管部門發(fā)給《考試合格通知書》,用人單位按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員試用期為半年,試用期滿后進(jìn)行考核,考核合格的簽定聘用制合同,進(jìn)行合同鑒證。考核不合格的取消聘用資格。被聘人員實(shí)行人事代理制,由區(qū)人才服務(wù)局負(fù)責(zé)人事代理,代理費(fèi)自理。

五、加分政策

到我市農(nóng)村基層參加“三支一扶計(jì)劃”、“村村大學(xué)生行動(dòng)計(jì)劃”的高校畢業(yè)生,在服務(wù)期滿后3年內(nèi)參加本次考試,筆試加10分,服務(wù)期滿考核優(yōu)秀的再加2分。高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役期滿后3年內(nèi)參加此次考試,筆試加10分。

六、招聘紀(jì)律和組織

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

為使招聘工作公開、公平、公正,招聘工作由紀(jì)檢、監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求,服從招聘主管部門的考務(wù)安排。對(duì)在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核過(guò)程中被認(rèn)定違紀(jì)違規(guī)的,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2009]126號(hào))規(guī)定對(duì)其處理。

招聘工作由香坊區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

招聘考試及相關(guān)信息咨詢電話:87280308。

附件:2013年教師招聘計(jì)劃表

2013年7月31日

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