上杭縣2013年招聘臨床醫(yī)學專業(yè)本?？飘厴I(yè)生為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培養(yǎng)臨床醫(yī)師的公告

根據(jù)福建省衛(wèi)生廳、福建省公務員局、福建省人力資源開發(fā)辦公室《關(guān)于開展2013年招聘臨床醫(yī)學專業(yè)本?？飘厴I(yè)生為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培養(yǎng)臨床醫(yī)師工作的通知》（閩衛(wèi)人函〔2013〕63號）、龍巖市衛(wèi)生局、公務員局《關(guān)于印發(fā)龍巖市開展2013年招聘臨床醫(yī)學專業(yè)本專科畢業(yè)生為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培養(yǎng)臨床醫(yī)師工作實施方案的通知》（龍衛(wèi)〔2013〕51號）文件精神，為做好我縣2013年招聘臨床醫(yī)學專業(yè)本?？飘厴I(yè)生為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培養(yǎng)臨床醫(yī)師工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位、人數(shù)

共招聘7名本?？飘厴I(yè)生安排到有編制缺額的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，其中招聘應往屆本科畢業(yè)生1名，招聘“專升本”人員6名。

二、招聘條件對象

1、遵紀守法，品行端正，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，具備良好的職業(yè)道德，自愿按閩衛(wèi)科教[2009]18號文件規(guī)定，培養(yǎng)期滿后到本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作服務。

2、招聘應往屆本科畢業(yè)生職位的對象為省內(nèi)全日制普通高校、省外全日制普通高校福建生源臨床醫(yī)學（含中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合）專業(yè)的應、往屆本科學歷高校畢業(yè)生；

3、招聘“專升本”人員職位的對象為2007年及以后畢業(yè)的?？茖W歷并取得2013年本省教育主管部門統(tǒng)一組織的臨床醫(yī)學（含中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合）專業(yè)“專升本”考試錄取通知書的應、往屆全日制普通高校畢業(yè)生；

4、年齡原則上要求在30周歲以內(nèi)（以身份證為準，1983年1月1日及以后出生）。

5、身體健康，符合現(xiàn)行公務員考錄體檢標準（醫(yī)療衛(wèi)生人員崗位另有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行），具有正常履行招聘職位職責的身體條件。

6、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級公務員、事業(yè)單位工作人員招考中被認定為考試作弊行為且不得報考的人員，機關(guān)事業(yè)單位工作人員被辭退未滿五年的，現(xiàn)役軍人、現(xiàn)在讀的全日制高校學生，以及具有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得參加本次招聘。

三、報名及資格審查

（一）報名時間：

1、報考招聘“專升本”人員職位的考生，報名時間為2013年7月15日至2013年7月22日（正常上班時間）；

2、報考招聘本科生職位的考生，報名時間為2013年7月15日至2012年9月9日（正常上班時間）。

（二）報名地點：

1、上杭縣衛(wèi)生局人教股（北環(huán)路278號）報名，聯(lián)系電話： 0597-3846869 ?！?

（三）攜帶材料：

應聘人員報名時必須提供以下材料（復印件請用A4紙）

1、報考招聘本科生職位的考生：

（1）身份證或戶口簿、學校畢業(yè)證書、報到證的原件及復印件；

（2）個人近期一寸同底免冠彩色照片3張；

（3）上杭縣招聘臨床醫(yī)學專業(yè)本?？飘厴I(yè)生為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培養(yǎng)臨床醫(yī)師報名登記表1份（表樣附后）。

2、報考招聘“專升本”人員職位的考生：

（1）身份證或戶口簿、學校畢業(yè)證書的原件及復印件以及報到證（在各地人才中介服務機構(gòu)辦理人事關(guān)系委托代理的人員，提供有效的人事關(guān)系委托代理協(xié)議書）原件、復印件；

（2）2013年“專升本”錄取通知書的原件及復印件；

（3）個人近期一寸同底免冠彩色照片3張；

（4）上杭縣招聘臨床醫(yī)學專業(yè)本?？飘厴I(yè)生為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培養(yǎng)臨床醫(yī)師報名登記表1份（表樣附后）。

（四）資格審查：

報名結(jié)束后，由上杭縣人事局、衛(wèi)生局對應聘人員進行資格審查，資格審查合格人員按以下方式進行招聘。參加考試的人員，由上杭縣人事局核發(fā)《考試準考證》。

四、招聘考核（評）辦法

（一）招聘考核（評）采取面試和綜合表現(xiàn)考評相結(jié)合的方式進行。

1、面試（滿分按100分計）：主要內(nèi)容為專業(yè)基礎知識、技能操作、臨場表現(xiàn)。

2、綜合表現(xiàn)考評（滿分按10分計）：（1）在校成績：按畢業(yè)生檔案記載的學習進行考評，優(yōu)秀5分，良好4分，及格3分；（2）工作經(jīng)歷：在國有醫(yī)療衛(wèi)生單位從事臨床醫(yī)療工作經(jīng)歷進行考評，每滿1年1分，最高不超過5分。

（二）面試時間、地點另行通知。

（三）報考人員在參加面試前須提供綜合表現(xiàn)考評所需材料，在校成績由畢業(yè)生檔案保管單位提供成績表復印件并加蓋保管單位公章（畢業(yè)生檔案還在學校的，由學校畢業(yè)生管理部門蓋章），工作經(jīng)歷由所在的國有醫(yī)療衛(wèi)生單位出具證明材料。

（四）參加面試人員的面試成績必須合格方可確定為體檢考核對象；如相關(guān)職位報考人數(shù)未超過該職位招聘名額，面試成績合格人員確定為體檢對象；如相關(guān)職位報考人數(shù)超過該職位招聘名額，根據(jù)面試得分和綜合表現(xiàn)考評得分相加的成績從高分到低分的順序，按該職位招聘名額1：1的比例確定體檢對象。

（五）如面試得分和綜合表現(xiàn)考評得分相加的成績有相同無法確定人選的，以具備臨床醫(yī)療類專業(yè)技術(shù)任職資格或執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。

五、體檢考核

（一）體檢

1、由上杭縣衛(wèi)生局統(tǒng)一組織體檢，不按要求參加體檢的，視為自愿放棄本次招聘臨床醫(yī)學專業(yè)本專科畢業(yè)生為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培養(yǎng)臨床醫(yī)師資格。

2、 體檢按照現(xiàn)行公務員錄用體檢的相關(guān)要求進行（醫(yī)療衛(wèi)生人員崗位另有規(guī)定的，按相應規(guī)定執(zhí)行），體檢費用由報考者自理。

3、對體檢結(jié)論有疑問者，自知道體檢結(jié)論起7天內(nèi)本人有權(quán)提出復檢要求，復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

4、體檢不合格者，不予聘用。

5、在體檢中出現(xiàn)身體不合格或自愿放棄者，相應職位按考核（評）成績的排序依次遞補人選。

（二）考核

1、體檢合格人員由上杭縣人事局和縣衛(wèi)生局共同負責進行考核；如有考核不合格或自愿放棄者，相應職位按考核（評）成績的排序依次遞補人選。

2、考核主要以查閱畢業(yè)生檔案為主?？己藢ο箜氃诮拥娇己送ㄖ?個工作日內(nèi)，到上杭縣人事局人事人才公共服務中心查詢本人檔案存放情況；如畢業(yè)生檔案在上杭縣人事局以外單位保管的，須在上述期限內(nèi)辦理調(diào)檔手續(xù)，并在發(fā)出調(diào)檔函后20天內(nèi)將個人畢業(yè)生檔案按規(guī)定轉(zhuǎn)到上杭縣人事人才公共服務中心。

3、考核對象須在接到考核通知20天內(nèi)提供戶籍所在地縣（市、區(qū)）級的公安機關(guān)出具的有無違法犯罪情況證明、以及縣（市、區(qū)）級人口計生部門出具的計劃生育情況證明。

4、因本人原因檔案及相關(guān)證明材料逾期未送達的，視為自愿放棄考核和招聘資格；如證明有違法犯罪記錄的或違反計劃生育政策法規(guī)的、以及有受過黨政紀處分或其他懲戒而不符合上述“招聘條件和對象”的，按考核不合格取消該報考人員的招聘資格。

六、聘用程序

1、上杭縣衛(wèi)生局根據(jù)考核（評）、體檢、考核的結(jié)果，確定擬聘用人員名單，報縣人事局審核后，在上杭縣人事局網(wǎng)站（網(wǎng)址： http://www.shrs.gov.cn）、上杭縣衛(wèi)生信息網(wǎng)（網(wǎng)址：http://wsj.shanghang.gov.cn）和上杭縣人事局、縣衛(wèi)生局公告欄等予以公示7天。

2、公示期滿，公示結(jié)果不影響聘用的，確定為我縣2013年招聘臨床醫(yī)學專業(yè)本?？飘厴I(yè)生為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培養(yǎng)臨床醫(yī)師人選，由上杭縣衛(wèi)生局確定所安排的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院后，將有關(guān)材料報縣人事局審批。

3、經(jīng)上杭縣人事局審批同意后，由縣衛(wèi)生局組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院與受聘人按規(guī)定簽訂就業(yè)協(xié)議（一式四份，省衛(wèi)生廳、縣衛(wèi)生局、招聘衛(wèi)生院、受聘人員各持1份）；

七、相關(guān)待遇及管理

受聘人員的培訓工作組織實施、培訓期間待遇規(guī)定、入編規(guī)定和保障措施等按閩衛(wèi)科教[2009]18號、閩衛(wèi)人函[2010]595號文件執(zhí)行。

八、其他事項

應聘人員在報名、考試、體檢、考核等過程中有弄虛作假、違規(guī)違紀行為的，一律按規(guī)定處理。應聘人員在與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂就業(yè)協(xié)議之前發(fā)現(xiàn)并查實有影響聘用相關(guān)問題的，取消該人員的資格，按考核（評）成績的排序依次遞補人員；如應聘人員在與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂就業(yè)協(xié)議后發(fā)現(xiàn)并查實相關(guān)問題的，一律解除所簽訂的就業(yè)協(xié)議。

上杭縣人事局

上杭縣衛(wèi)生局

2013年7月16日

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