為貫徹落實(shí)市委、市政府6月3日市開(kāi)發(fā)區(qū)管理體制專(zhuān)題調(diào)研會(huì)議紀(jì)要精神，進(jìn)一步加強(qiáng)開(kāi)發(fā)區(qū)招商工作力量，經(jīng)開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委研究決定，開(kāi)發(fā)區(qū)招商局下設(shè)8個(gè)駐外招商分局，其中境內(nèi)6個(gè)，境外2個(gè)?，F(xiàn)就面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外招商分局局長(zhǎng)和招商工作人員發(fā)布以下公告。熱忱歡迎符合條件的人員報(bào)名。

一、 招聘的崗位及數(shù)量

本次招聘的崗位為開(kāi)發(fā)區(qū)招商局2名招商分局局長(zhǎng)和8名招商工作人員。招聘人員工作地點(diǎn)在省外，具體工作地點(diǎn)將在聘用后根據(jù)工作需要確定，要求聘用人員能服從安排。

二、 招聘人員的資格條件

1、品行端正、遵紀(jì)守法（無(wú)違法犯罪記錄），有良好的職業(yè)道德；

2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

3、身體健康；

4、五官端正、口語(yǔ)表達(dá)能力較強(qiáng)；

5、能長(zhǎng)期駐外招商；

6、具有機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證（C證以上）與外語(yǔ)口語(yǔ)能力強(qiáng)的，在同等條件下優(yōu)先聘用。

三、招聘程序

1、信息發(fā)布。通過(guò)宣城市政府網(wǎng)、宣城先鋒網(wǎng)、宣城人才網(wǎng)、宣城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

2、報(bào)名和資格審查。應(yīng)聘者登錄以上網(wǎng)站查看招聘公告，下載《宣城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)招商局招聘編外招商分局局長(zhǎng)和工作人員登記表》（一式兩份），如實(shí)填寫(xiě)后和本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件報(bào)開(kāi)發(fā)區(qū)黨群工作部，進(jìn)行資格審查。報(bào)名時(shí)間2013年7月16日—22日。（聯(lián)系電話：2626906，聯(lián)系人：葛韻）

3、面試和考核。成立開(kāi)發(fā)區(qū)招商局招聘工作人員面試考核組，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試和考核，根據(jù)面試和考核情況，擇優(yōu)確定聘用人選。

4、體檢。對(duì)擬聘用人選，安排進(jìn)行體檢，參照事業(yè)單位錄用人員體檢標(biāo)準(zhǔn)。

5、研究確定。開(kāi)發(fā)區(qū)主任辦公會(huì)研究確定聘任人員。

6、聘用人員為編外人員，由開(kāi)發(fā)區(qū)建設(shè)投資公司與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。與其他單位仍存在勞動(dòng)關(guān)系的擬聘人員必須解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系。

7、對(duì)新聘用人員實(shí)行試用期制，試用期為2個(gè)月，試用期內(nèi)工作不合格者，解除聘用關(guān)系。

四、聘期及待遇

1、聘用人員聘期為一年，工作表現(xiàn)良好的，可續(xù)聘。

2、聘用人員基本工資參照開(kāi)發(fā)區(qū)建設(shè)投資公司聘用人員標(biāo)準(zhǔn)，并按照規(guī)定繳納相關(guān)保險(xiǎn)和住房公積金；其他待遇參照開(kāi)發(fā)區(qū)建設(shè)投資公司聘用人員。

3、聘用人員駐外工作經(jīng)費(fèi)、各項(xiàng)補(bǔ)貼等按照《開(kāi)發(fā)區(qū)招商分局管理辦法》和出臺(tái)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、招商獎(jiǎng)勵(lì)按照開(kāi)發(fā)區(qū)出臺(tái)的相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

宣城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)招商局招聘工作人員登記表

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《宣城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)招商局招聘工作人員登記表.doc》來(lái)源于宣城經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)，最近更新2013年7月15日。

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