吳興區(qū)競爭性選拔優(yōu)秀年輕干部面試工作已于6月30日順利完成,截至目前,競爭性選拔工作已完成了動員部署、報名推薦、資格審查、筆試、量化賦分、面試等工作,并按不同職位和比例折合成綜合成績,從高分到低分確定了入圍考察人選。經(jīng)競爭性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組第四次會議研究確定,現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下:
根據(jù)《實施意見》的有關(guān)規(guī)定,科級領(lǐng)導(dǎo)干部預(yù)備人選按照筆試成績占30%、量化賦分占10%,面試成績占60%的比例折算成綜合得分;“85后”優(yōu)秀年輕干部、區(qū)管后備干部人選按照筆試成績占40%,面試成績占60%的比例折算成綜合得分??萍夘I(lǐng)導(dǎo)干部預(yù)備人選按職位數(shù)1:3的比例,“85后”優(yōu)秀年輕干部和區(qū)管后備干部人選按職位數(shù)1:1.5的比例, 從高分到低分分別確定考察人選。本次競爭性選拔優(yōu)秀年輕干部共有93人入圍考察人選。
http://www.wuxing.gov.cn/art/2013/7/2/art_71_37398.html
下一步,區(qū)競爭性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將派出考察組到人選所在單位進行考察。請入圍考察人員準(zhǔn)備好近3年個人工作總結(jié)、5寸免冠證件近照(電子版)、干部基本情況表(電子版),于考察組進點當(dāng)天交考察組。
吳興區(qū)競爭性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2013年7月2日