根據(jù)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（陜?nèi)松绨l(fā)[2012]105號(hào)）等規(guī)定和文件精神，現(xiàn)制定洋縣2013年度事業(yè)單位公開考試招聘工作人員實(shí)施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

以黨的十八大精神為指導(dǎo)，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，認(rèn)真貫徹中、省、市各級(jí)關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定精神，堅(jiān)持凡進(jìn)必考和公開、公平、公正的選人原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)溆萌藰?biāo)準(zhǔn)，擇優(yōu)選用高素質(zhì)專業(yè)人才，進(jìn)一步改善和優(yōu)化各事業(yè)單位人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)持續(xù)發(fā)展。

二、招聘對(duì)象和條件

(一)招聘對(duì)象

招聘人員為：

1、已在洋縣人才交流服務(wù)中心登記報(bào)到的國(guó)家教育行政部門認(rèn)可學(xué)歷的高等院校畢業(yè)、符合相關(guān)崗位專業(yè)和學(xué)歷要求的洋縣籍應(yīng)、往屆未就業(yè)畢業(yè)生。

2、中小學(xué)教師崗位僅限經(jīng)縣教體局考核合格的2009年和2010年招募特崗教師報(bào)名應(yīng)聘。

3、大學(xué)生村官崗位僅限漢中市各縣區(qū)服務(wù)期滿2年以上且經(jīng)縣級(jí)組織部門考核合格的大學(xué)生村官報(bào)名應(yīng)聘。

4、長(zhǎng)青華陽(yáng)和朱鹮梨園景區(qū)管委會(huì)崗位僅限經(jīng)2010年1月縣旅游服務(wù)人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組公開招聘（具體名單以縣政府紀(jì)要為準(zhǔn)、至今仍在崗）的旅游服務(wù)人員報(bào)名應(yīng)聘。

(二)應(yīng)聘人員條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民政治權(quán)利；

2、遵紀(jì)守法，品行端正；

3、身體條件符合體檢標(biāo)準(zhǔn)；

4、年齡為18-30周歲，即1995年6月30日至1983年6月30日期間出生。碩士研究生及以上學(xué)歷的放寬至35周歲以下（1978年6月30日以后出生）;

5、具有招聘崗位資格條件要求所需的文化程度、學(xué)科專業(yè)和業(yè)務(wù)能力，各崗位要求的學(xué)科專業(yè)以教育部頒布的專業(yè)目錄為準(zhǔn)；

6、符合招聘崗位資格條件要求的其他條件。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，2007年以來(lái)在中省市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有考試作弊行為的人員，現(xiàn)役軍人、新錄（聘）用的工作人員在試用期內(nèi)的、公務(wù)員被辭退未滿五年的、在讀未取得畢業(yè)證的學(xué)生、我省基層實(shí)施振興計(jì)劃、特崗教師等服務(wù)期未滿的人員，以及具有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得報(bào)名。

三、招聘名額及崗位要求

共招聘人員65名。具體崗位及要求詳見(jiàn)《洋縣2013年事業(yè)單位公開考試招聘工作人員計(jì)劃表》（附件），可以登錄縣政府門戶網(wǎng)站或縣人社局網(wǎng)站查詢。

四、招聘方法步驟

本次公開考試招聘工作采取公布招聘崗位所需資格條件和要求、報(bào)名與資格審查、考試、體檢、考察、正式聘用等方法步驟實(shí)施。人力資源管理專業(yè)、法學(xué)專業(yè)碩士研究生崗位及華陽(yáng)景區(qū)和梨園景區(qū)管委會(huì)崗位應(yīng)聘人員考試免筆試，采取面試辦法進(jìn)行，具體面試方案另行制定。

(一)公布招聘崗位和所需資格條件：本次招聘工作實(shí)施方案經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，在洋縣電視臺(tái)、洋縣政府網(wǎng)站及縣人社局網(wǎng)站發(fā)布公告。

(二)報(bào)名與資格初審：

報(bào)名由縣人社局牽頭，相關(guān)用人單位主管部門配合組織實(shí)施。

1、報(bào)名時(shí)間：2013年7月17日至19日。

2、報(bào)名地點(diǎn)：縣政府行政服務(wù)中心。

3、報(bào)名注意事項(xiàng)：應(yīng)聘人員可在洋縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站下載《2013年洋縣公開考試招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》，并如實(shí)填寫。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員須由本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不受理委托代理報(bào)名。報(bào)名時(shí)持以下證件（包括原件及復(fù)印件）：①本人戶口本、身份證；②畢業(yè)證及網(wǎng)上學(xué)歷認(rèn)證打印件；③普通高等院校未就業(yè)畢業(yè)生，持無(wú)就業(yè)單位的《全國(guó)普通高等院校本?？飘厴I(yè)生就業(yè)報(bào)到證》；非普通高校未就業(yè)畢業(yè)生，持失業(yè)登記手續(xù)和人才交流服務(wù)中心入庫(kù)手續(xù)。④近期正面免冠2寸同底彩色照片2張；⑤聘用期滿的特崗教師(大學(xué)生村官)提供聘用合同和教體局(組織部)考核合格證明材料。⑥應(yīng)聘崗位條件要求須提交的其他證件材料。

4、報(bào)名表填報(bào)要求：

應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名表內(nèi)容經(jīng)本人簽字，審查通過(guò)后的信息不得變更，若應(yīng)聘人員所填信息與本人真實(shí)信息不符，后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)名、考試及聘用資格。

報(bào)名時(shí)每人收取考試費(fèi)100元。

5、資格初審：報(bào)名時(shí)，由縣人社局牽頭，按照招聘條件和崗位要求進(jìn)行資格初審，通過(guò)后填寫準(zhǔn)考證。畢業(yè)證的真?zhèn)危▽W(xué)歷認(rèn)證）通過(guò)登陸http://www.chsi.com.cn網(wǎng)站查驗(yàn)。

報(bào)名結(jié)束后，除中小學(xué)教師崗位外，其他各崗位應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比低于3:1時(shí)，按照招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比不低于１:3的比例重新核定招聘計(jì)劃數(shù)（其中計(jì)劃數(shù)為1人，核銷招聘計(jì)劃；計(jì)劃數(shù)大于等于2的，按1：3比例核減崗位的招聘計(jì)劃）。對(duì)于招聘計(jì)劃數(shù)與符合條件的應(yīng)聘人員人數(shù)未達(dá)到1：3比例的本縣緊缺專業(yè)或特殊專業(yè)的招聘崗位，由用人單位提出專題申請(qǐng)，經(jīng)主管部門同意，在報(bào)名工作結(jié)束的次日?qǐng)?bào)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定，但筆試結(jié)束后，應(yīng)聘人員考試成績(jī)未達(dá)到參加考試人員筆試平均分?jǐn)?shù)的不予聘用，平均分?jǐn)?shù)分別按鎮(zhèn)衛(wèi)生院（鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)站）崗位和其他事業(yè)單位崗位二類計(jì)算。被核銷或核減崗位的應(yīng)聘人員責(zé)任自負(fù)。

(三)考試

考試范圍為：馬克思主義哲學(xué)原理、毛澤東思想概論、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、事業(yè)單位概況、職業(yè)道德、法學(xué)、公文與論文寫作、科技常識(shí)與環(huán)境保護(hù)、文史知識(shí)、陜西省情知識(shí)等方面的內(nèi)容?？荚嚪种禐?00分，考試時(shí)間為2013年7月27日上午8:30至10:30，考試地點(diǎn)設(shè)在青年路小學(xué)?？荚嚢磭?guó)家招生考試標(biāo)準(zhǔn)和要求組織實(shí)施。7月25日上午8時(shí)核發(fā)準(zhǔn)考證。

應(yīng)聘人員按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的地點(diǎn)等要求按時(shí)參加考試。參加考試時(shí)，考生攜帶準(zhǔn)考證和本人身份證。缺少證件的考生不得參加考試。

（五）體檢和考察人員的確定

體檢和考察工作由縣人社局和各主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

1、考試結(jié)束后，按照所報(bào)考崗位考試成績(jī)從高到低的順序，按1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察的應(yīng)聘人員。

2、考試成績(jī)相同時(shí)，學(xué)歷高的排前；學(xué)歷相同的，畢業(yè)時(shí)間早的排前；再相同的，年齡大的排前。

4、參加體檢的應(yīng)聘人員到縣人社局指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

5、考察環(huán)節(jié)著重考察擬聘用對(duì)象是否符合招聘崗位資格條件要求及思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、有無(wú)違紀(jì)和需要回避的情況等。

5、體檢和考察合格的應(yīng)聘人員予以聘用；不合格者不予聘用，按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)，聘滿為止。

（六）資格復(fù)審

體檢和考察合格人員向縣人社局提交本人檔案材料及相關(guān)資格證件，經(jīng)審核合格的予以辦理聘用手續(xù)，不合格的取消聘用資格。

(七)公示、聘用

資格復(fù)審結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，并報(bào)市人社局備案后，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。首次聘用期限為3年，約定試用期為1年，試用期滿經(jīng)用人單位及主管部門考核合格的予以正式聘用，不合格的不予聘用。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保公開考試招聘工作順利進(jìn)行，縣上成立事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由縣委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng)楊守奎同志擔(dān)任，縣人社、監(jiān)察、財(cái)政、編辦等部門主要領(lǐng)導(dǎo)為成員，具體工作由人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，特邀縣委組織部及縣人大辦公室、縣政協(xié)辦公室領(lǐng)導(dǎo)全程監(jiān)督。

六、紀(jì)律要求

本次招聘過(guò)程中，要求工作人員必須嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》規(guī)定的各項(xiàng)紀(jì)律要求，不得以任何方式徇私舞弊。整個(gè)招聘工作中要做到信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開，并接受社會(huì)各界監(jiān)督，需要回避的人員（凡與應(yīng)聘考生有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等親屬關(guān)系的）不得參與本次招聘工作。對(duì)違規(guī)操作且造成嚴(yán)重后果的，按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制追究相關(guān)人員責(zé)任。

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