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株洲市天元區(qū)2013年選調(diào)政法人才簡章

來源：湖南領(lǐng)導人才網(wǎng) 閱讀：1074 次日期：2013-06-17 17:23:25

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為進一步加強政法隊伍建設(shè)，根據(jù)《中華人民共和國公務員法》、《中華人民共和國法官法》、《中華人民共和國檢察官法》的相關(guān)規(guī)定和工作需要，經(jīng)研究決定，面向全省公開選調(diào)政法人才，簡章如下：

一、選調(diào)職位及條件（附件）

二、選調(diào)程序

（一）報名與資格審查

1.報名方式。報名采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行，每人限報1個職位。網(wǎng)絡(luò)報名提供報名資料的電子稿或掃描件，現(xiàn)場報名提供報名資料的原件及復印件。

2.報名資料：報名者需填報《株洲市天元區(qū)2013年公開選調(diào)政法人才報名登記表》（見附件），提供如下相關(guān)資料：公務員登記表復印件（加蓋當?shù)亟M織部門公章）、畢業(yè)證、身份證、工作證、司法考試A證、法官（檢察官）任命證書原件，其他能夠證明本人能力、業(yè)績、榮譽的證明材料的復印件或照片，本人近期彩色同底免冠2寸照片3張。報名者必須如實填寫個人信息，提供真實材料。

3.資格審查。區(qū)公開招聘（選調(diào)）專業(yè)人才工作領(lǐng)導小組進行資格審核，確定參加筆試的人選。選調(diào)職位數(shù)與通過資格審查的報考人員數(shù)的比例原則上要達到1:5，方可開考。

（二）組織考試

考試分為筆試和面試，筆試、面試成績各占綜合成績的50%。筆試采取以測試崗位專業(yè)技能為主的綜合能力測試，到區(qū)內(nèi)統(tǒng)一進行。參加筆試的人員根據(jù)筆試成績從高分到低分排列，按選調(diào)職位數(shù)1：3的比例確定面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，到區(qū)內(nèi)統(tǒng)一進行。

（三）考察與體檢

以筆試、面試的綜合成績得分由高到低排名按選調(diào)職位數(shù)1:1比例確定考察對象，考察組對所確定對象進行德、能、勤、績、廉全面考察。組織對考察對象進行體檢。

（四）確定擬選調(diào)人選

面試、考察、體檢中出現(xiàn)不合格人員或合格人員自動放棄的，由后續(xù)名次列前者依次遞補，遞補不超過2次。綜合考試、考察和體檢情況，確定擬選調(diào)人選，報區(qū)公開招聘（選調(diào)）人才工作領(lǐng)導小組審核后，提交區(qū)委、政府有關(guān)會議審定。

（五）公示、辦理手續(xù)

將擬選調(diào)人選在株洲高新網(wǎng)http://www.zzty.gov.cn/進行公示。根據(jù)公示結(jié)果，確定最終選調(diào)人選，經(jīng)研究同意后按相關(guān)政策和程序辦理調(diào)動手續(xù)。

三、有關(guān)事項

（一）被選調(diào)錄用的人員原職級和原擔任的行政職務自行解除。錄用后工作表現(xiàn)優(yōu)秀，能力突出，確有工作需要，按照有關(guān)干部管理權(quán)限和程序予以任用。

（二）用人單位不負責安排、解決被選調(diào)人員的住房和配偶、子女的就業(yè)、入學等相關(guān)事宜。

四、組織機構(gòu)

公開選調(diào)工作在株洲高新區(qū)、天元區(qū)2013年公開招聘（選調(diào)）專業(yè)人才工作領(lǐng)導小組的統(tǒng)一領(lǐng)導下進行。未盡事宜，由公開招聘（選調(diào)）專業(yè)人才工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

報名時間：2013年6月24日—6月28日止，每天上午8:30—12:00，下午2:30—6:00。