為拓寬湘潭縣法院法官選任渠道，充實(shí)法官隊(duì)伍，推進(jìn)法官職業(yè)化建設(shè)，以更好地適應(yīng)工作需要，根據(jù)最高人民法院《關(guān)于加強(qiáng)法官隊(duì)伍職業(yè)化建設(shè)的若干意見》等規(guī)定，經(jīng)研究，決定按照《法官法》的有關(guān)規(guī)定和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，在湘潭縣法院人員編制職數(shù)范圍內(nèi)，采取考試、考察相結(jié)合的方式，面向全國擇優(yōu)選調(diào)執(zhí)行員3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持黨管干部、任人唯賢、德才兼?zhèn)?、注重?shí)績的原則，堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，把優(yōu)秀人才充實(shí)到我院的執(zhí)行工作崗位上來，促進(jìn)我院的各項(xiàng)工作更順利地開展。

二、遴選的職位及人數(shù)

本次計(jì)劃遴選執(zhí)行員3名。

三、遴選的范圍

從全國范圍內(nèi)具備法官、檢察官任職資格或取得《法律職業(yè)資格證書》（A證），已經(jīng)辦理公務(wù)員登記，具有公務(wù)員身份和相關(guān)工作經(jīng)歷的人員中遴選。

四、遴選條件和資格

1、具有公務(wù)員身份，歷年考核均在稱職以上；

2、具有法官、檢察官任職資格或取得法律職業(yè)資格證書（A證）；

3、熱愛法院工作，大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)強(qiáng)，堅(jiān)持司法為民，勤奮工作，銳意進(jìn)取，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力和調(diào)研能力，工作實(shí)績較突出；

4、具有國家承認(rèn)的法律專業(yè)本科以上學(xué)歷；

5、年齡在35周歲以下（1978年1月1日以后出生）的男性，身體健康，符合有關(guān)體檢要求；

6、有下列情形之一的不得參加遴選:

（1）近2年受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分;

（2）正在接受紀(jì)檢、監(jiān)察等部門審查尚未作出結(jié)論；

（3）有法律、法規(guī)規(guī)定不得擔(dān)任法官的其他情形。

五、遴選程序及方法

（一）報(bào)名和資格審查。

1、報(bào)名時(shí)間：2013年6月10日-2013年6月30日。

2、報(bào)名地點(diǎn)：湖南省湘潭縣人民法院政工科（地址：湘潭縣人民法院辦公樓418、419室）。

聯(lián)系人：譚歆玲、胡穎，聯(lián)系電話：0731-57757615。

3、報(bào)名辦法：

報(bào)考者需交驗(yàn)本人身份證、學(xué)歷證書、法律職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件各1份，公務(wù)員登記表、法律職務(wù)任職文件復(fù)印件各1 份，且須注明“與原件相符合”并加蓋原所在單位組織人事部門公章，近期同底免冠2寸彩色照片4張，填寫好《湖南省湘潭縣人民法院遴選執(zhí)行員報(bào)名表》，并附電子版。

外地報(bào)名者可采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，通過湖南省湘潭縣人民法院網(wǎng)網(wǎng)站下載報(bào)名表。將報(bào)名表格電子版本及相關(guān)證件掃描后發(fā)電子郵件至郵箱：1660828050@qq.com。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名者可在參加面試時(shí)將上述材料交驗(yàn)。

4、資格審查：

對(duì)報(bào)名人員的相關(guān)信息，包括年齡、身份、工作時(shí)間、行政職級(jí)等進(jìn)行審查，通知經(jīng)審查合格的人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證。遴選計(jì)劃人數(shù)與資格審核通過人數(shù)的比例　未達(dá)到1:3的，將相應(yīng)減少遴選人數(shù)。

（二）面試。

本次遴選只進(jìn)行面試，面試成績滿分為100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法，包括專業(yè)知識(shí)、綜合素質(zhì)兩方面。根據(jù)面試成績由高到低，按照計(jì)劃遴選人數(shù)1:2的比例確定體檢、考察對(duì)象。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）體檢。

體檢標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)國家人事部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號(hào)）和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）的通知》（國人廳發(fā)[2007]25號(hào)），結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。若體檢有不合格者，則按考生面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察對(duì)象。

（四）考察。

由本院遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)體檢合格人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及是否需要回避的情況進(jìn)行考察。對(duì)考察結(jié)果進(jìn)行綜合評(píng)議，確定擬錄人員并予公示，公示期為7天。如考察對(duì)象經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄、單位不同意調(diào)出或考察對(duì)象不合格的，由遴選領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否遞補(bǔ)，如確定遞補(bǔ)，則按考生面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不超過2次。

（五）試用、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)和任職。

對(duì)遴選對(duì)象，實(shí)行三個(gè)月試用期。試用期滿，本人寫出書面總結(jié)，由用人部門提出考核意見。適應(yīng)職位要求的，報(bào)縣委組織部、縣編辦、縣人事局同意后，辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)。

六、組織實(shí)施與監(jiān)督

此次遴選工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，由我院政工科具體組織實(shí)施，整個(gè)過程自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象的發(fā)生，對(duì)遴選過程中反映出來的問題，將及時(shí)調(diào)查處理，確保工作公正有序進(jìn)行。

監(jiān)督舉報(bào)電話：0731-57757611（本院紀(jì)監(jiān)室）。

七、其他事項(xiàng)

（一）報(bào)考者須經(jīng)所在單位同意，報(bào)名資料原則上不予退回，我院將依法保護(hù)報(bào)考者個(gè)人信息。

（二）被遴選人員原行政職級(jí)按有關(guān)政策規(guī)定予以確認(rèn)。

（三）被遴選人員在異地的，原則上不負(fù)責(zé)家屬工作調(diào)動(dòng)，住房及小孩入學(xué)等均自行解決。

（四）對(duì)不符合報(bào)名條件而弄虛作假或考試中舞弊者，取消其入選資格，并視情況追究紀(jì)律責(zé)任。

（五）凡被遴選錄取者，需與本院簽訂最低服務(wù)五年的合同。

二0一三年五月二十二日

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