為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍，提高教育教學(xué)水平，經(jīng)研究，我縣公開(kāi)招聘教師60名，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結(jié)合的方式，面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

二、招聘崗位

（一）小學(xué)教師42名。其中語(yǔ)文教師12名，數(shù)學(xué)教師12名，英語(yǔ)教師18名。招聘工作結(jié)束后，按綜合成績(jī)排名，擇優(yōu)安排15名教師（其中語(yǔ)文教師5名，數(shù)學(xué)教師5名，英語(yǔ)教師5名）到城區(qū)小學(xué)任教，其他27名教師安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)任教。

（二）初中教師5名。其中化學(xué)教師2名，數(shù)學(xué)教師3名。

（三）普通高中教師10名(固安一中)。其中語(yǔ)文、英語(yǔ)、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、政治教師各1人，生物、地理教師各2人。

（四）職業(yè)學(xué)校教師3名（固安縣職業(yè)中學(xué)）。其中舞蹈教師2名，聲樂(lè)教師1名。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、年齡在30周歲以下（1983年5月21日以后出生）；

2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄；

3、身體健康；

4、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的人員,法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。

5、取得相應(yīng)或以上級(jí)別教師資格證書(shū)。如符合2013年春季教師資格認(rèn)定范圍和條件但未領(lǐng)取教師資格證的，需提供教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的相關(guān)證明。

（二）崗位要求

1、招聘小學(xué)教師條件：全日制普通類(lèi)高等院校專(zhuān)科以上高校畢業(yè)生（含2013年畢業(yè)生）。

2、招聘初中教師條件：全日制普通類(lèi)高等院校師范類(lèi)本科以上高校畢業(yè)生（含2013年畢業(yè)生）。

3、招聘普通高中教師條件：全日制普通類(lèi)高等院校師范類(lèi)本科一批以上高校畢業(yè)生（含2013年畢業(yè)生）。

4、招聘職業(yè)學(xué)校教師條件：全日制普通類(lèi)高等院校師范類(lèi)本科以上高校畢業(yè)生（含2013年畢業(yè)生）。

四、招聘程序及方法

（一）發(fā)布公告

2013年5月21日—6月1日，在固安縣電視臺(tái)、固安縣政府門(mén)戶網(wǎng)站、固安教育網(wǎng)發(fā)布招聘公告（招聘普通高中教師公告同時(shí)通過(guò)高校就業(yè)指導(dǎo)中心辦公室網(wǎng)站發(fā)布）。

（二）組織報(bào)名

1、報(bào)考小學(xué)、初中和職業(yè)學(xué)校教師的考生，自6月2日至6月7日，報(bào)名人員到縣招聘教師辦公室（固安縣教育局人事股）報(bào)名，填寫(xiě)《報(bào)名登記表》，選擇報(bào)考崗位。同時(shí)提供近期一寸免冠彩色照片8張和以下有效證件及復(fù)印件：2013年畢業(yè)生提供學(xué)生證、身份證、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)、畢業(yè)學(xué)校出具的學(xué)歷證明、教師資格證或相關(guān)證明；往屆畢業(yè)生提供原始學(xué)歷畢業(yè)證、現(xiàn)有學(xué)歷畢業(yè)證、身份證、教師資格證。

2、報(bào)考普通高中教師考生，自公告發(fā)布至6月3日，報(bào)名人員通過(guò)招聘電子郵箱（gaxdyzxbgs.163.com）進(jìn)行報(bào)名，并提供招聘報(bào)名表、近期照片、自薦書(shū)、個(gè)人簡(jiǎn)歷及以下證件復(fù)印件（上述材料和證件可通過(guò)郵箱上傳）：身份證、畢業(yè)證、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)（2013年畢業(yè)生提供）、計(jì)算機(jī)考試證書(shū)、普通話等級(jí)證書(shū)、外語(yǔ)考試成績(jī)證書(shū)、高級(jí)中學(xué)教師資格證書(shū)。

3、各學(xué)科報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)比例不低于3：1，如達(dá)不到比例要求，經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可縮減相關(guān)學(xué)科招聘人數(shù)或取消相關(guān)學(xué)科招聘，并通知相應(yīng)報(bào)考人員。

（三）資格審查

6月8日—6月10日進(jìn)行資格審查，審查合格人員于6月13日到縣招聘教師辦公室領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》（報(bào)考普通高中教師的考生到固安一中辦公室領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

資格審查貫穿于公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。

（四）筆試與試講

命題人員及試講評(píng)委由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組聘請(qǐng)外地專(zhuān)業(yè)人員擔(dān)任。招聘人員的綜合成績(jī)由筆試、試講成績(jī)組成，筆試成績(jī)占40%,試講成績(jī)占60%。

1、筆試

6月16日進(jìn)行筆試，筆試采用閉卷方式進(jìn)行，筆試重點(diǎn)考核學(xué)歷要求層次專(zhuān)業(yè)知識(shí)（占70%）和相應(yīng)崗位要求知識(shí)水平（占20%）以及教材教法（10%），考試時(shí)間為120分鐘，總成績(jī)滿分100分。按照筆試成績(jī)從高分到低分（原則上不低于60分）排序，按1:2的比例確定試講人員，末位出現(xiàn)并列時(shí)都進(jìn)入試講；不滿1:2比例時(shí)，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定進(jìn)入試講人員。

6月21日，縣招聘教師辦公室公布筆試成績(jī)和進(jìn)入試講人員名單。6月21日前，進(jìn)入試講人員到縣招聘教師辦公室領(lǐng)取《試講通知單》（報(bào)考普通高中教師的考生到固安一中辦公室領(lǐng)取《試講通知單》）。

2、試講

6月23日，參加試講人員攜帶《試講通知單》到指定地點(diǎn)參加試講。報(bào)考小學(xué)、初中和職業(yè)中學(xué)教師，試講采取“說(shuō)課”的形式進(jìn)行，同一學(xué)科試講題目相同，考生提前備課，每人限時(shí)10分鐘。報(bào)考普通高中教師試講采取“現(xiàn)場(chǎng)作課”的形式進(jìn)行，同一學(xué)科試講題目相同，現(xiàn)場(chǎng)指定教材，限定時(shí)間備課和作課。試講著重考查試講人員基本功和駕馭課堂教學(xué)的能力，包括對(duì)教材的理解，教育觀念的體現(xiàn)，教育理論的運(yùn)用，以及儀表、舉止、教態(tài)、語(yǔ)言、表情、板書(shū)等方面。試講滿分100分。試講結(jié)束后，公布試講成績(jī)、綜合成績(jī)及參加考核人員名單。綜合成績(jī)末位出現(xiàn)并列時(shí)，試講成績(jī)高者參加考核，筆試、試講成績(jī)均相同時(shí)，再進(jìn)行一次試講加試，加試成績(jī)高者，參加考核。

（五）考核與體檢

試講結(jié)束三日內(nèi)，對(duì)擬聘人員進(jìn)行考核。考核由擬聘人員所在單位或畢業(yè)院校提供現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)（鑒定材料），包括擬聘人員的政治思想、道德表現(xiàn)、工作能力、工作實(shí)績(jī)或?qū)W習(xí)成績(jī)、遵守國(guó)家法律法規(guī)以及執(zhí)行國(guó)家計(jì)劃生育政策等情況。參加考核人員出現(xiàn)不合格者，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

考核結(jié)束三日內(nèi)組織擬聘人員參加體檢。參加體檢人員到縣招聘教師辦公室領(lǐng)取《體檢通知單》，依據(jù)《體檢通知單》規(guī)定的時(shí)間，到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)。參加體檢人員出現(xiàn)不合格者，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（六）公示

對(duì)體檢合格人員，統(tǒng)一向社會(huì)公示7天。

五、招聘人員審批及待遇

對(duì)公示無(wú)異議人員，報(bào)縣編委審批后辦理相關(guān)手續(xù)，列入縣財(cái)政編制，試用期一年。

招聘咨詢(xún)電話：0316--8936921

招聘一中教師咨詢(xún)電話：0316--6161542

固安縣招聘教師辦公室

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