為促進高縣未就業(yè)的人員就業(yè)，經(jīng)研究，決定招聘高縣公安局協(xié)勤員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取自愿報名、考試考核相結合的辦法擇優(yōu)錄用。

二、公開招聘

（一）招聘名額。

此次公開招聘25名協(xié)勤，其中交管大隊協(xié)勤員5名。

（二）招聘對象和條件。

1.招聘對象：戶籍或生源地在高縣范圍內(nèi)，具有高中（中專）以上文化程度者均可報考。縣公安局現(xiàn)聘用的公益性崗位人員中符合條件者可報名參考。

2.招聘條件

（1）擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護中華人民共和國憲法，熱愛社會主義。

（2）遵紀守法，品行端正。

（3）年齡在18周歲以上，35周歲以下（截止2013年5月15日）。

（4）身體健康，無殘疾、口吃、重聽、色盲。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。其中：男性身高1.65米以上、女性身高1.55米以上。

3.有以下情形之一的，不得報考：

（1）受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的；

（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；

（3）曾被開除公職的；

（4）配偶、直系血親、旁系血親等有被判處死刑或者正服刑以及有犯罪嫌疑已立案尚未結案的；

（5）其他法律規(guī)定不得報考的情形。

（三）招聘程序和辦法。

1.報名時間、地點和要求

（1）報名時間：2013年5月15日至5月17日，上午9時至12時，下午3時至5時。

（2）報名地點：高縣公安局五樓政工監(jiān)督室。

（3）報名要求：報名者須持本人身份證、戶口薄、畢業(yè)證及復印件和同底版1寸免冠近期正面照片3張，如實填寫《報名資格審查表》一式二份，經(jīng)資格審查合格的，報考者持本人身份證于5月20日到縣公安局政工監(jiān)督室領取準考證（代領準考證需出具報考者本人居民身份證、代領人居民身份證）。

2.考試

考試分為筆試和面試?？偝煽儼礉M分100分計算，其中筆試成績占總成績60%，面試成績占總成績40%；

（1）筆試：筆試時間為2013年5月21日，考生憑本人準考證和居民身份證參加考試，具體考試時間和地點見《準考證》。

筆試內(nèi)容包括法律基本知識（憲法、刑法、刑事訴訟法、治安管理處罰法相關內(nèi)容）、高中文科知識、公民基本道德常識（公民道德建設實施綱要相關內(nèi)容），分別占總成績的30%、20%、10%。

（2）面試：在參加筆試測評合格的人員中，按照進入面試人數(shù)與招聘名額3：1的比例，根據(jù)考生折合后的筆試成績由高到低依次確定面試人員，面試人員達不到3：1的，可根據(jù)實際情況，將參加筆試合格人員全部確定為面試人員。待面試結束后劃定最低聘用分數(shù)線。

面試時間、地點另行通知。

面試繳納面試費80.00元，在領取面試通知單時一次性繳納。

3.體檢、考察和聘用

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。此次以總成績從高到低按實際招聘人數(shù)等額確定體檢、考察人員（體檢費用按醫(yī)院標準收取，費用自理），體檢由縣公安局組織到高縣人民醫(yī)院進行；出現(xiàn)缺額，按綜合成績從高到低依次遞補。體檢合格者方進入政審考核程序，因體檢、考察不合格出現(xiàn)的缺額按總成績從高到低依次遞補，體檢、考察合格者予以聘用。

三、管理和待遇

正式被聘用的人員，與用人單位簽訂勞動合同，工資待遇：執(zhí)行最低工資標準，并繳納社會保險，其他待遇按高縣公安局有關規(guī)定執(zhí)行。聘用人員由縣公安局負責管理、使用。

四、紀律要求

招聘工作人員嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招聘紀律，秉公辦事，不得弄虛作假、徇私舞弊。招聘過程中，如有不符合招聘條件或有弄虛作假等舞弊行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消考試或聘用資格。對違反考試、聘用紀律的工作人員一經(jīng)查實，即按有關規(guī)定予以嚴肅處理。

聯(lián)系電話：5426302、5365479

高縣人力資源和社會保障局高縣公安局

2013年5月8日

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