招聘單位基本情況

懷安縣教育局所屬柴溝堡新區(qū)幼兒園。主要職責(zé)是根據(jù)幼兒教學(xué)內(nèi)容和課程設(shè)置，貫徹國(guó)家教育方針，開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng)，提高教育質(zhì)量。

招聘程序和方法

此次招聘工作，按照公開(kāi)報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考核、聘用等步驟實(shí)施。由懷安縣人力資源和社會(huì)保障局、懷安縣教育局統(tǒng)一組織，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)全程監(jiān)督。

招聘人數(shù)、對(duì)象、基本條件

(一)招聘人數(shù)

擬公開(kāi)招聘幼兒園教師30名。

(二)招聘對(duì)象

全日制普通高校應(yīng)往屆專(zhuān)科及以上學(xué)歷，學(xué)前教育、幼兒教育、美術(shù)、音樂(lè)、舞蹈、心理咨詢等相關(guān)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生。專(zhuān)科畢業(yè)生年齡25周歲以下(1988年1月1日及以后出生);本科畢業(yè)生年齡28周歲以下(1985年1月1日及以后出生)。

(三)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.政治思想素質(zhì)好，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，堅(jiān)持黨的路線、方針、政策，熱愛(ài)教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，未受過(guò)任何紀(jì)律處分。

2.報(bào)名者須取得幼兒園教師及以上教師資格證書(shū)(2013年春季正在辦理教師資格證書(shū)的人員須持有教師資格認(rèn)證機(jī)構(gòu)出具的相關(guān)證明)。

3.普通話水平必須達(dá)到國(guó)家語(yǔ)言文字工作委員會(huì)頒布的《普通話水平測(cè)試等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》二級(jí)乙等及其以上標(biāo)準(zhǔn)，并取得《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)》。

4.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，身體健康，五官端正，無(wú)傳染性疾病，無(wú)精神病史。

(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的人員;

2.現(xiàn)役軍人;

3.報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報(bào)名辦法

采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2013年5月20日至2013年5月22日(上午8∶30-11∶30，下午14∶00-17∶00)。

2.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：懷安縣就業(yè)服務(wù)局人力資源市場(chǎng)二樓會(huì)議室(原司令部院內(nèi));電話：0313-7923220，7832482。

3.報(bào)名要求：報(bào)名者須填寫(xiě)《懷安縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(登陸懷安縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.haxrsrc.com)下載)，并帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(本科及以上學(xué)歷)、報(bào)到證、協(xié)議書(shū)、教師資格證、普通話證、有就業(yè)單位的還須出具單位同意解除勞動(dòng)關(guān)系的證明和有關(guān)材料原件以及復(fù)印件、5張近期同底1寸免冠照片。

報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

考生須保持電話暢通，以便通知有關(guān)事宜。

4.資格審查及繳費(fèi)。由縣人社局、教育局、監(jiān)察局依據(jù)招聘崗位條件進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。通過(guò)資格審查的考生交納考試報(bào)名費(fèi)200元。

5.開(kāi)考比例：崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3∶1，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，經(jīng)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可適當(dāng)降低比例。

6.準(zhǔn)考證發(fā)放：考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)在懷安縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.haxrsrc.com)公布。

考試

(一)筆試

筆試采取閉卷的方式，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，筆試實(shí)行百分制，滿分100分，筆試最低控制分?jǐn)?shù)線由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證確定的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。筆試完畢后，從高分到低分按照招聘崗位1∶1.5的比例確定進(jìn)入面試人員，筆試成績(jī)末位出現(xiàn)并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單在懷安縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

(二)面試

1.面試時(shí)間和地點(diǎn)：在懷安縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.haxrsrc.com)公布。

2.面試方式：面試采取“通用性試題+才藝展示”(時(shí)間控制在8分鐘以內(nèi))的方式進(jìn)行。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。最低合格分?jǐn)?shù)線60分。

面試成績(jī)當(dāng)天在懷安縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

(三)綜合成績(jī)合成

面試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試綜合成績(jī)，滿分100分，考試綜合成績(jī)計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，最低合格分?jǐn)?shù)線由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

面試結(jié)束后，考生綜合成績(jī)?cè)趹寻部h人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

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