根據(jù)《湖北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》的規(guī)定，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員6名。

一、招聘職位和條件

（一）招聘職位

湖北神農(nóng)架國(guó)家級(jí)自然保護(hù)區(qū)管理局?jǐn)M招聘專業(yè)技術(shù)人員6名：項(xiàng)目編制1人，財(cái)務(wù)專業(yè)1人，景區(qū)VI設(shè)計(jì)1人，建筑設(shè)計(jì)1人，保護(hù)區(qū)管理、旅游管理與環(huán)境科學(xué)2人。

（二）招聘條件（須同時(shí)具備下列條件）

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)社會(huì)主義，愿意扎根山區(qū)工作；

2、遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)同志，服從安排，熱愛(ài)保護(hù)、科研和旅游事業(yè)；

3、具備良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，品行端正，形象氣質(zhì)佳；有較強(qiáng)的責(zé)任感、忠誠(chéng)度、執(zhí)行力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，能吃苦耐勞；

4、具備較強(qiáng)的寫(xiě)作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通的親和力，綜合分析能力強(qiáng)；

5、具備較強(qiáng)的計(jì)劃、組織與協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)精神；

6、全日制普通高校?？萍耙陨蠈W(xué)歷（視具體崗位而定）；

7、年齡在30周歲以下（1983年5月1日后出生），身體健康，符合國(guó)家公職人員體檢錄用標(biāo)準(zhǔn)和要求。

8、專業(yè)要求：詳見(jiàn)《2013年度神農(nóng)架國(guó)家級(jí)自然保護(hù)區(qū)管理局公開(kāi)招聘工作人員職位計(jì)劃表》（附件1）

二、招聘方法和步驟

（一）報(bào)名與考生資格審查

1、報(bào)名須知。

此次招聘采取個(gè)人自愿和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、確認(rèn)的方式進(jìn)行，個(gè)人自愿報(bào)名時(shí)間為2013年5月2日至5月9日。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)注意以下事項(xiàng)：

（1）報(bào)名地點(diǎn)與聯(lián)系電話。報(bào)名地點(diǎn)：神農(nóng)架林區(qū)松柏鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科、神農(nóng)架林區(qū)木魚(yú)鎮(zhèn)湖北神農(nóng)架國(guó)家級(jí)自然保護(hù)區(qū)組織人事科，聯(lián)系電話：0719—3335150、0719—3452862；

（2）報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)攜帶戶口簿、身份證、畢業(yè)證原件（同時(shí)各提供1份復(fù)印件），另提交同底正面免冠一寸彩色照片2張；

（3）工程設(shè)計(jì)類請(qǐng)帶個(gè)人作品、方案原件，并提供復(fù)印件一套。

（4）報(bào)名時(shí)填報(bào)《神農(nóng)架國(guó)家級(jí)自然保護(hù)區(qū)管理局2013年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表登記表》（附件二）

2、資格審查。

資格審查工作由神農(nóng)架自然保護(hù)區(qū)、林區(qū)人社局、林區(qū)監(jiān)察局等部門(mén)共同負(fù)責(zé)實(shí)施。資格審查工作在2013年5月10日完成。經(jīng)資格審查后，符合報(bào)考條件的人員頒發(fā)準(zhǔn)考證。

3、準(zhǔn)考證領(lǐng)取。

考生在2013年5月10日下午到林區(qū)人社局事業(yè)單位管理科領(lǐng)取準(zhǔn)考證和繳納報(bào)名考試費(fèi)100元/人。

（二）考試和考務(wù)工作

1、筆試

筆試科目：行測(cè)、時(shí)事、政治等綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，試面滿分為100分，其中：行測(cè)、時(shí)事、政治綜合知識(shí)占比20%，專業(yè)知識(shí)占比60%，實(shí)務(wù)能力操作20%。

筆試時(shí)間：2013年5月11日；

筆試地點(diǎn)：林區(qū)人力資源和社會(huì)保障局三樓會(huì)議室。

2、面試

面試人選確定。按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)職位1：3 的比例確定參加面試人員。

面試內(nèi)容：主要測(cè)試考生理解、分析、處理問(wèn)題綜合能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和對(duì)應(yīng)考崗位專業(yè)知識(shí)的了解、掌握程度等；

面試時(shí)間：2013年5月12日上午10:00開(kāi)始。

面試地點(diǎn)：林區(qū)人力資源和社會(huì)保障局三樓會(huì)議室；

考試監(jiān)督。招聘考試由林區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)人員負(fù)責(zé)全程監(jiān)督，以保證考試的公平公正。

3、考試總成績(jī)計(jì)算方法為: 筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)各實(shí)行百分制：考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60%。

（三）體檢和考察

體檢和考察工作由神農(nóng)架自然保護(hù)區(qū)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

1、體檢比例。根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘職位計(jì)劃1：1比例從高分到低分確定參加體檢的人員；

2、考察。對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，因體檢、考察或政審不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績(jī)由高到分依次遞補(bǔ)。

（四）公示和聘用

嚴(yán)格按照招聘工作的要求，從考試總成績(jī)、體檢、考察都合格的人員中確定擬聘用人員名單并公示，內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、擬聘用部門(mén)、職位、考試成績(jī)以及監(jiān)督電話等，公示期限為7天。

公示期滿，符合錄用條件的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予錄用。

附件：1、公開(kāi)招聘工作人員職位計(jì)劃表

2、事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

神農(nóng)架自然保護(hù)區(qū)管理局 林區(qū)人社局

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：

《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》來(lái)源于神農(nóng)架人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，最近更新2013年4月28日。

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