各院、系、部、處:
根據(jù)上級(jí)統(tǒng)一部署和崗位競聘有關(guān)文件精神,結(jié)合學(xué)校各類人員崗位結(jié)構(gòu)和空缺情況,經(jīng)學(xué)校研究決定,開展2013年崗位補(bǔ)缺競聘工作,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、補(bǔ)缺競聘范圍與競聘對(duì)象:崗位補(bǔ)缺競聘工作啟動(dòng)時(shí)在編、在崗的專業(yè)技術(shù)人員和職員。
工勤技能二級(jí)崗位由主管部門統(tǒng)一掌握、下達(dá),我校已超崗,本次無空缺崗位競聘。工勤技能二級(jí)以下人員按照工作崗位與所持技能等級(jí)證書一致的原則于2012年均已獲聘,此次無競聘對(duì)象。
二、競聘條件見重醫(yī)大[2009]39號(hào)文件附件 “重慶醫(yī)科大學(xué)專業(yè)技術(shù)人員崗位設(shè)置與聘用實(shí)施細(xì)則”、重醫(yī)大[2009]108號(hào)文“關(guān)于開展職員首次崗位競聘工作的通知”等(見人事處網(wǎng)頁)。
三、補(bǔ)缺競聘程序
1、本人申報(bào)
申報(bào)人根據(jù)文件要求,結(jié)合聘任現(xiàn)職以來的業(yè)績,填寫競聘崗位的相關(guān)表格。
2、部門審核、推薦
(1)專業(yè)技術(shù)崗位
①各院、系、部、處指定專人對(duì)申報(bào)人業(yè)績材料進(jìn)行初審、評(píng)分;
②教務(wù)、科研、研究生院等職能部門審核補(bǔ)缺競聘二、三、五、六級(jí)崗位人員業(yè)績材料、分?jǐn)?shù);
③院系評(píng)議、推薦。
(2)職員崗位
申報(bào)人所在部門對(duì)其聘任現(xiàn)職以來德、能、勤、績情況進(jìn)行綜合評(píng)分,并對(duì)競聘相同崗位人員排序推薦。
3、學(xué)校評(píng)審
(1)專業(yè)技術(shù)崗位
競聘高級(jí)二、三、五、六級(jí)人員統(tǒng)一報(bào)學(xué)校擇優(yōu)評(píng)審(包括各附屬醫(yī)院教編、衛(wèi)編)。競聘中級(jí)八級(jí)、九級(jí),初級(jí)十一級(jí)人員由各院系根據(jù)學(xué)校下達(dá)的崗位數(shù)和聘用條件擇優(yōu)評(píng)審,報(bào)學(xué)校審定(包括各附屬醫(yī)院教編);各附屬醫(yī)院中、初級(jí)衛(wèi)編人員由各醫(yī)院結(jié)合本院崗位結(jié)構(gòu)情況擇優(yōu)評(píng)審。
(2)職員崗位
校本部和各附屬醫(yī)院教編職員由校人事處、組織部牽頭組織評(píng)審;各附屬醫(yī)院衛(wèi)編職員由各醫(yī)院結(jié)合本院崗位結(jié)構(gòu)評(píng)審。
4、公示
學(xué)?;蚋鞲綄籴t(yī)院對(duì)競聘結(jié)果進(jìn)行公示。
四、材料要求
專業(yè)技術(shù)人員、職員分別見附件一、附件二。
五、時(shí)間安排
1、3月5日前個(gè)人申報(bào)、院系部處審核;
2、3月7日、8 日教務(wù)處、科研處、研究生院等部門集中審核競聘專業(yè)技術(shù)崗位人員材料;
3、3月12日前各崗位聘任小組評(píng)審競聘人員材料;
4、競聘專業(yè)技術(shù)崗位人員材料于3月15日?qǐng)?bào)校人事處師資科。
競聘職員崗位人員材料于3月25日分別報(bào)學(xué)校組織部(領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)人員)、人事處勞資科(其他人員)。
六、其他
1、為扶持2009年以后并入我校(或新成立)的重慶醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院第一分院、重慶醫(yī)科大學(xué)附屬大學(xué)城醫(yī)院、重慶醫(yī)科大學(xué)附屬永川醫(yī)院的人才隊(duì)伍建設(shè)和醫(yī)教研等工作的開展,對(duì)其人員崗位申報(bào)給予政策傾斜,業(yè)績條件暫不嚴(yán)格按照學(xué)?,F(xiàn)行文件執(zhí)行。
2、申請(qǐng)競聘各類、各級(jí)崗位人員應(yīng)結(jié)合聘任現(xiàn)職以來的業(yè)績逐級(jí)申報(bào)。
3、對(duì)因工作需要調(diào)整了崗位或職務(wù)、職稱發(fā)生了變化,同時(shí)符合學(xué)校和上級(jí)轉(zhuǎn)崗競聘條件的人員,本次可申請(qǐng)轉(zhuǎn)崗競聘。
崗位聘用工作關(guān)系到工作人員的切身利益,各院、系、部、處要高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),正確理解把握文件精神,精心組織,按照公開、公平、公正的原則評(píng)審?fù)扑],確保崗位聘用工作的順利進(jìn)行。
特此通知
聯(lián)系人及電話:師資科郭子寶,68485444
勞資科胡華鋒,68486444
附件:
附件一:專業(yè)技術(shù)崗位聘用相關(guān)文件、表格.zip
附件三、競聘高級(jí)崗位指標(biāo)數(shù).doc
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《競聘高級(jí)崗位指標(biāo)數(shù).doc》《專業(yè)技術(shù)崗位聘用相關(guān)文件、表格.zip》《職員崗位聘用相關(guān)文件、表格.zip》來源于重慶醫(yī)科大學(xué),最近更新2013年3月3日。
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