2013年湖北法治發(fā)展戰(zhàn)略研究院招聘公告
來源:湖北人才網(wǎng) 閱讀:1093 次 日期:2013-02-27 12:00:35
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一、研究院簡介

湖北法治發(fā)展戰(zhàn)略研究院-中南財經(jīng)政法大學(xué)法治發(fā)展與司法改革研究中心(以下簡稱“研究院-中心”)是合署辦公、專門從事法治發(fā)展與司法改革研究的智庫機構(gòu),系湖北省人文社會科學(xué)重點研究基地?!把芯吭?中心”由100多名國內(nèi)外知名的學(xué)術(shù)界、實務(wù)界專家學(xué)者組成,致力于研究法治建設(shè)中的重大理論與現(xiàn)實問題,為中央和地方立法、決策提供有參考價值的研究成果及咨詢服務(wù)?!把芯吭骸行摹痹O(shè)綜合管理部、科研部、學(xué)術(shù)部、發(fā)展部、財務(wù)部、全媒體宣傳部等六個部門,負(fù)責(zé)處理“研究院—中心”科研管理、成果轉(zhuǎn)化、宣傳策劃、公共關(guān)系以及日常事務(wù)等。“研究院-中心”將努力打造成為中國法治發(fā)展與司法改革研究的重要研究基地,中央和地方的高級“智庫”,中國法治發(fā)展的播種園地和高層次人才培養(yǎng)基地。

二、招聘崗位

因“研究院-中心”發(fā)展需要,現(xiàn)面向全社會公開招聘工作人員若干名,“研究院-中心”將竭誠為聘用者提供良好的工作環(huán)境及發(fā)展平臺。

招聘部門 招聘人數(shù) 職位類型
綜合管理部 1 全職
科研部 1 全職
學(xué)術(shù)部 1 全職
財務(wù)部 1 全職
全媒體宣傳部 1 全職

三、崗位要求及招聘條件

(一)綜合管理部招聘工作人員1名

1、綜合管理部工作內(nèi)容:研究院-中心對外聯(lián)絡(luò)、接待和協(xié)調(diào)工作;研究院-中心會務(wù)工作,組織會議議題,做好會議記錄,編印會議紀(jì)要,督促、協(xié)調(diào)會議決議及其他重要決策的貫徹落實;研究院-中心重要會議、活動的會場布置、組織協(xié)調(diào);研究院-中心請示、報告等正式文件的審核、登記、送簽、會簽、回復(fù)、督辦、歸檔(主要指領(lǐng)導(dǎo)批示的歸檔)等工作;負(fù)責(zé)教育廳、民政廳等上級機關(guān)及其它外單位往來公函、公文、傳真、電話記錄的登記、送簽、分發(fā)、存檔等工作;研究院-中心檔案管理;研究院-中心部門考核工作;內(nèi)勤事務(wù)。

2、招聘條件:(1)男性,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;35歲以下,身心健康。(2)了解行政管理業(yè)務(wù),有一定辦文、辦會工作經(jīng)驗;(3)較強的組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、文書寫作能力及與人溝通能力;(4)較強的工作責(zé)任心和團隊合作精神;(5)熟練電腦操作,了解相關(guān)公文格式和處理流程;(6)充足的工作時間保障,確保完成日常和突擊工作。

(二)科研部招聘工作人員1名

1、科研部工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)研究院-中心年度規(guī)劃年度課題、聯(lián)合檢察機關(guān)招標(biāo)課題、青年才俊成長工程項目的六環(huán)節(jié)的跟蹤管理服務(wù)(即開題報告評審、中期檢查、結(jié)題驗收、成果直報決策機關(guān)、決策機關(guān)采納回饋、批準(zhǔn)編篡文庫或公開發(fā)表),適時聯(lián)系立項課題及項目負(fù)責(zé)人,及時掌握課題及項目研究動態(tài);完成職務(wù)犯罪預(yù)防戰(zhàn)略合作協(xié)議實施的工作聯(lián)系、成果收集等服務(wù)工作;協(xié)助跟蹤國家自然科學(xué)基金項目、國家社會科學(xué)基金項目、教育部課題項目、司法部課題項目、中國法學(xué)會課題項目、湖北省社會科學(xué)基金項目、湖北省法學(xué)會課題項目等國家及地方課題招標(biāo)申報動態(tài),適時聯(lián)系、組織研究院-中心專家申報,并將專家提交的申報材料及時報送給中南財經(jīng)政法大學(xué)科研部;草擬通知、報告、總結(jié)等基本公文;報送研究院-中心科研動態(tài)等信息資料給中南財經(jīng)政法大學(xué)科研部、法學(xué)院等相關(guān)部門;負(fù)責(zé)研究院-中心科研部綜合性文件及立項課題的分類歸檔;負(fù)責(zé)與研究院-中心學(xué)術(shù)部、宣傳部、財務(wù)部、綜合部和發(fā)展部的溝通協(xié)調(diào),保障立項課題進展動態(tài)信息暢通、課題經(jīng)費撥付及時到位;完成科研部其他日常性事務(wù)。

2、招聘條件:(1)二批或一批本科高校培養(yǎng)的全日制本科及以上畢業(yè)生,法學(xué)類專業(yè)優(yōu)先;(2)堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策;(3)年齡35歲以下,身心健康;(4)英語四級以上,計算機技術(shù)熟練;(5)具有較強寫作能力,在中文核心期刊上發(fā)表過1篇以上論文;(6)具有勝任科研管理和服務(wù)工作能力;(7)富有敬業(yè)精神和責(zé)任心,工作積極主動,有較強服務(wù)意識;(8)常住地離中南財經(jīng)政法大學(xué)南湖校區(qū)較近,具備應(yīng)急時加班的條件。

(三)學(xué)術(shù)部招聘工作人員1名

1、學(xué)術(shù)部工作內(nèi)容:研究院-中心科研成果轉(zhuǎn)化工作的策劃及執(zhí)行,為專家提供“保姆式服務(wù)”跟蹤管理服務(wù),為中央和地方立法、重大決策提供高質(zhì)量、可實施性強的方案;與有關(guān)單位戰(zhàn)略合作協(xié)議的起草、洽談、簽署及實施;研究院-中心出版文庫的選題策劃、著作遴選、導(dǎo)讀撰寫、作品翻譯、印刷銷售及派送等,擴大研究院-中心文庫出版物的社會影響力;成果要報的選題策劃、成果遴選、導(dǎo)讀撰寫、作品翻譯、印刷銷售及派送等,提升研究院-中心階段性研究成果的社會影響力;年度科研獎勵辦法的制定及實施。

2、招聘條件:(1)法學(xué)、管理學(xué)、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士或者優(yōu)秀碩士,具有一定的科研能力,主持或參與過國家級課題,發(fā)表過高質(zhì)量的學(xué)術(shù)論文,有跨學(xué)科背景者、英語功底好者優(yōu)先;(2)具有較強的文字功底,熟悉社會調(diào)研的方法與技巧,能夠撰寫調(diào)研報告、起草立法和公共政策建議稿;(3)品行良好,善于溝通,待人熱情,態(tài)度端正,積極向上,富有團隊意識和創(chuàng)新意識;(4)具備奉獻精神,能夠吃苦耐勞、踏實做事,工作執(zhí)行力強。

(四)財務(wù)部招聘工作人員1名

1、財務(wù)部工作內(nèi)容:協(xié)助開展日常會計核算、財務(wù)管理、審計

稽核、固定資產(chǎn)和經(jīng)營性資產(chǎn)管理、成本核算、出納等工作。

2、招聘條件:(1)學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷;(2)專

業(yè)要求:財經(jīng)類相關(guān)專業(yè),具有會計師資格;(3)有財務(wù)管理工作經(jīng)歷或經(jīng)驗;(4)熟練運用會計電算化;熟悉稅務(wù)事項網(wǎng)上辦理;熟練掌握《民間非營利組織會計制度》;熟悉非營利組織稅收政策;掌握崗位所需專業(yè)知識和方法;熟練掌握相關(guān)辦公軟件和財務(wù)軟件;具備良好的職業(yè)道德,具有較強的服務(wù)意識。

(五)全媒體宣傳部招聘工作人員1名

1、全媒體宣傳部工作內(nèi)容:研究院-中心各類新聞的采編和深度報道,研究院-中心重大活動中的人物專訪和各類專題新聞的策劃、撰寫和編排;根據(jù)需要,圍繞研究院-中心、研究院-中心專家和研究院-中心智庫產(chǎn)品,以新聞事件和主題活動等方式設(shè)計宣傳策劃方案;根據(jù)需要,設(shè)計研究院-中心與各類媒體平臺開展戰(zhàn)略合作的內(nèi)容方案,擬定合作協(xié)議文本,并跟進、執(zhí)行。聯(lián)絡(luò)中心專家,整理、收集專家成果信息,聯(lián)絡(luò)與中心有合作關(guān)系的各大媒體,維護合作關(guān)系,并不斷開辟媒體合作渠道。

2、招聘條件:(1)法學(xué)或新聞(須具備法律類文字處理能力)一類本科

及以上學(xué)歷;(2)認(rèn)同研究院-中心的發(fā)展理念,心理素質(zhì)好,責(zé)任心強,吃苦耐勞,能適應(yīng)經(jīng)常性加班;(3)獨立學(xué)習(xí)能力強,銳意進取,具有創(chuàng)新意識,較強的組織策劃和溝通協(xié)調(diào)能力,良好的團隊合作精神;(4)了解新聞采編工作流程,具有較強的文字功底,能快速獨立地完成文字處理工作;具備良好的法律理論基礎(chǔ)及法學(xué)專業(yè)判斷、分析能力,了解與法治發(fā)展相關(guān)的前沿動態(tài),并具有獨立撰寫學(xué)術(shù)性文字材料的能力;(5)熟練操作使用各種辦公自動化軟件,尤其是PPT制作;熟悉操作使用InDesign或方正飛騰等排版軟件;掌握基礎(chǔ)新聞攝影技術(shù);(6)有學(xué)術(shù)類或媒體類工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

四、聘用程序

1、應(yīng)聘者請將個人簡歷(包括個人基本信息、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、個人技能、聯(lián)系方式及近期免冠一寸照片等)發(fā)送至fzfzzhglb@163.com。

2、研究員—中心聘用小組將電話通知安排面試,面試時請?zhí)峁┤缦伦C明材料:身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、職業(yè)資格證書、榮譽證書等原件及復(fù)印件。

3、此公告長期有效。

五、受聘待遇

1、簽訂合同三年,試用期六個月;

2、詳情可面試時咨詢(如工資、福利和津貼待遇等)。

六、聯(lián)系方式

地 址:湖北省武漢市東湖高新技術(shù)開發(fā)區(qū)南湖大道特1號(中南財經(jīng)政法大學(xué)北門向西約800米)

聯(lián) 系 人:潘老師 15072312286

林老師 13986251826

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