為切實加強黨員隊伍管理，提高黨員隊伍整體素質(zhì)，樹立共產(chǎn)黨員光輝形象，更好地發(fā)揮黨員教師在教育工作中先鋒模范作用，結(jié)合我校教育工作實際，制定黨員教師“創(chuàng)先爭優(yōu)”考評細則如下：

一、考核項目與標準

（一）帶頭學(xué)習(xí)提高（20）

1、認真學(xué)習(xí)黨章，熟知黨的重要文件，主動學(xué)習(xí)政策法規(guī)、教育理論、專業(yè)技能知識，黨性意識較強，教育教學(xué)能力較高。（10分）

2、刻苦鉆研教育理論和業(yè)務(wù)知識，積極參與教育科研活動，在本職崗位上取得創(chuàng)新性成果。（10分）

（二）帶頭爭創(chuàng)佳績（20分）

1、腳踏實地，勤懇敬業(yè)，樂于奉獻，在教育教學(xué)工作中發(fā)揮骨干作用。（5分）

2、事業(yè)心和責(zé)任感強，吃苦耐勞、勇于創(chuàng)新、積極進取，具有較高的教育理論水平和教學(xué)能力，在本職崗位上取得顯著成績。（10分）

3、帶頭參與學(xué)校的民主管理，積極建言獻策，主人翁意識強。（5分）

4、被評為鎮(zhèn)市級以上優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號的進行獎分。

（三）帶頭服務(wù)群眾（20分）

1、積極參與社會公益事業(yè)，包扶一戶貧困家庭，開展結(jié)隊幫扶和走訪慰問活動，盡最大能力幫助解決實際問題。（4分）

2、聯(lián)系一名學(xué)困生，在學(xué)習(xí)上給予更多的關(guān)懷和幫助，認真做好轉(zhuǎn)化工作。（4分）

3、掌握職工的思想、工作、生活狀況，帶頭疏導(dǎo)不良情緒，調(diào)解各種矛盾糾紛。（4分）

4、加強家校聯(lián)系，堅持家訪制，做好家訪記錄。（4分）

5、進一次社區(qū)，每學(xué)期當(dāng)一次素質(zhì)教育、家庭教育、學(xué)校辦學(xué)的義務(wù)宣傳員。（4分）

（四）帶頭遵守紀律（20分）

1、自覺遵守國家法律法規(guī)，沒有違法亂紀行為。（5分）

2、能夠自覺遵守單位規(guī)章制度，并帶動職工共同遵守。（5分）

3、依法堅持正義，敢于同違法行為做斗爭。（5分）

4、嚴格遵守黨的紀律、工作紀律和廉潔自律，沒有違反黨紀行為。（5分）

（五）帶頭弘揚正氣（20分）

1、大力弘揚校園文化，帶動教職工以良好的姿態(tài)投入到教育教學(xué)中。（5分）

2、帶頭倡導(dǎo)文明新風(fēng)，主動破除陳規(guī)陋習(xí)，堅決抵制各類社會丑惡現(xiàn)象，積極參與精神文明創(chuàng)建活動。（5分）

3、自覺維護社會安定，敢于同違法違紀行為作斗爭。（5分）

4、始終保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，樹立正確的榮辱觀，堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕，保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。（5分）

二、考核辦法及結(jié)果運用

以黨小組為單位，建立積分記錄薄，每月進行一次積分，年終進行匯總。根據(jù)積分排名，結(jié)合黨員評議情況按比例確定創(chuàng)先爭優(yōu)等次，其中積分不足100分的為“不合格”等次。年底對考核結(jié)果為“優(yōu)秀”的黨員，給予適當(dāng)獎勵；對考核結(jié)果為“不合格”的黨員，由黨支部進行個人談話，促其提高；對連續(xù)兩年被定為“不合格”的黨員，進行組織處理。

xx小學(xué)支部

XX年5月

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