為進一步拓寬選人用人視野，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子專業(yè)知識結(jié)構(gòu)，加強領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)，增強科學(xué)發(fā)展能力，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》等有關(guān)文件精神，經(jīng)中共海豐縣委研究，決定面向全省范圍公開選拔5名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部。

一、選拔職位

1、海豐縣教育局副局長1名;

2、海豐縣科學(xué)技術(shù)局副局長1名;

3、海豐縣文體旅游局副局長1名;

4、海豐縣住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局總工程師1名;

5、海豐縣公用事業(yè)局總工程師1名（事業(yè)）。

二、選拔范圍及報名條件

（一）選拔范圍

面向全省黨政群機關(guān)、事業(yè)單位符合條件的在編在職人員選拔。

（二）報名條件

報名人選除應(yīng)具備《中華人民共和國公務(wù)員法》第十一條規(guī)定的條件和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》第六條規(guī)定的基本條件外，還應(yīng)符合以下資格條件：

1、符合崗位任職資格要求(詳見附件)；

2、大學(xué)全日制本科或以上學(xué)歷；

3、年齡在45周歲以下；

4、報考公務(wù)員職位的須現(xiàn)任副科級或科員滿3年以上；非公務(wù)員報考公務(wù)員職位的須符合《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定（試行）》（中組發(fā)〔2008〕6號）規(guī)定的條件；

5、報考事業(yè)職位的須現(xiàn)任中層正職管理崗位（九級職員）滿三年以上并具有中級以上專業(yè)技術(shù)職稱；

6、身體健康。

年齡、任職時間計算到2012年12月31日止。

有下列情況之一的，不接受報名：

1、正在接受司法機關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)立案審查的；

2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分后，屬首次提拔的；

3、受過司法機關(guān)刑事處罰的；

4、近3年年度考核被定為基本稱職、不稱職（不合格）情況的；

5、法律、法規(guī)政策規(guī)定不宜提任的其他情形。

三、選拔程序

（一）報名及資格初審

1、報名時間：2013年1月4日-2013年1月14日。

2、報名方式。符合職位資格條件者可在報名時間內(nèi)通過電子郵件方式或直接到海豐縣委組織部干部一股報名?，F(xiàn)場報名的，須提供填寫好的《海豐縣2012年公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部報名表》（可登錄海豐縣黨建網(wǎng)http://www.hfdj.gov.cn下載）一式2份，身份證、學(xué)歷、學(xué)位、公務(wù)員登記表（公務(wù)員需提供）、任職文件、職稱證明材料復(fù)印件各1份，近期大一寸正面免冠藍底彩色照片3張；通過電子郵件方式報名的，報名人員將填寫好的報名表電子文檔通過電子郵件的方式發(fā)送到海豐縣公選辦郵箱hfxgxb@126.com，同時將報名表原件一式2份、大一寸正面藍底免冠彩色近照3張以及相關(guān)證明材料的復(fù)印件通過特快專遞的方式郵寄到海豐縣委組織部干部一股，原件須在發(fā)放準(zhǔn)考證時提交審核，組織推薦的還需提交組織推薦意見。海豐縣公選辦收到網(wǎng)上報名材料后將及時與本人聯(lián)系確認并反饋初審情況。

報名地址：中共海豐縣委組織部干部一股（汕尾市海豐縣委辦公大樓2樓）

聯(lián)系電話：0660-6622903(工作日)，傳真電話：0660-6600077。

3、資格初審。由海豐縣公選辦統(tǒng)一進行資格審查。經(jīng)審查符合條件的發(fā)放準(zhǔn)考證。報名材料有弄虛作假的，取消公選資格。

同時符合兩個以上職位報名資格條件，只能選報其中一個職位。開考比例原則上不低于1：5，如果某職位資格初審合格人數(shù)未達到開考比例的，報名者可改報其他職位。

（二）考試及資格復(fù)審

1、筆試。主要測試應(yīng)試者處理和解決問題能力、政策理論水平，以及公共管理知識，滿分100分。

2、確定參加面試人員及資格復(fù)審。按照筆試成績由高至低排列，按職位1：3比例確定進入面試人員，如最后一名成績相同，則成績相同者均列入面試人員。對進入面試人員進行資格復(fù)審，經(jīng)資格復(fù)審不合格者，空缺的名額按筆試成績由高至低依次遞補。

3、面試。進入面試人員按報考職位組就本人的競爭優(yōu)勢及工作設(shè)想進行演講，然后回答問題。滿分100分。

4、體檢、確定考察對象

按照考試總成績（總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%），由高至低，按職位1：2比例確定各職位體檢人員名單。如有體檢不合格的，依照該職位考生考試總成績，由高至低依次遞補體檢。體檢合格的確定為差額考察對象人選。

（三）考察醞釀

縣委組織部根據(jù)有關(guān)規(guī)定對差額考察對象進行公示，并組成考察組按程序進行考察，并征求紀(jì)檢、計生等部門意見。在公示和考察中發(fā)現(xiàn)有影響任用問題的，按考試總成績由高至低依次遞補考察對象人選。根據(jù)考察對象有關(guān)情況和職位需要，提出各職位任職人選建議，提交縣委常委會研究。

（四）討論決定任職人選

縣委常委會聽取縣委組織部關(guān)于考察情況的匯報，討論并差額票決各職位任職人選。　

四、待遇和管理

對公開選拔任用的干部實行試用期，試用期1年，試用期間按規(guī)定享受相應(yīng)待遇，試用期滿，經(jīng)組織考核，勝任者按有關(guān)規(guī)定辦理正式任職手續(xù)，不勝任的，視具體情況另行安排工作。

五、其他事宜

筆試和面試的時間、地點另行通知。

本公告由海豐縣公選辦負責(zé)解釋。未盡事宜，由縣公選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

附件：海豐縣2012年公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部職位一覽表

海豐縣公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2012年12月28日

附件：海豐縣2012年公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部報名表.doc

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：

《海豐縣2012年公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部報名表.doc》來源于中共海豐縣委組織部網(wǎng)，最近更新2013年1月5日。

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