2012年金華市教育局直屬單位面向社會(huì)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章
來(lái)源:金華人才網(wǎng) 閱讀:790 次 日期:2012-12-12 13:51:50
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為滿(mǎn)足直屬單位用人需求,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘思想表現(xiàn)好,熱愛(ài)教育事業(yè),并有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員共9名。有關(guān)事項(xiàng)如下:

一、 招聘崗位及基本要求(見(jiàn)附件)

二、 報(bào)名時(shí)間及材料

2012年12月24日到金華市教育局人事處(金華市政府主樓6樓0616室)報(bào)名(咨詢(xún)電話(huà):82469795)。報(bào)名時(shí)需帶一寸照片2張和身份證、學(xué)歷證書(shū)(有關(guān)專(zhuān)業(yè)問(wèn)題由主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋?zhuān)?、?zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格證書(shū),技能等級(jí)證書(shū)的原件和復(fù)印件及單位教學(xué)經(jīng)歷證明。

三、考試體檢

(一)考試由筆試、面試、技能考核三部分組成,均采取百分制,分別按40%、30%、30%計(jì)入考試總分。筆試報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃3倍的職位,按最低不少于1:2的比例核減。筆試形式為閉卷,內(nèi)容為學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí),考試時(shí)間90分鐘。按1:3進(jìn)入面試和技能考核,如職位中出現(xiàn)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試和技能考核對(duì)象。面試、技能考核時(shí)間另定。筆試時(shí)間為12月27日上午9時(shí)(8∶30前報(bào)到),地點(diǎn)市區(qū)汪姜路44號(hào)(江南,金華賓館附近)。

(二)考試(考核)后,從高分到低分(總分不低于70分)按1:1比例參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)組織體檢(費(fèi)用自理)。如遇體檢或職業(yè)道德考核不合格,按成績(jī)從高分到低分進(jìn)行替補(bǔ)。

四、辦理聘用手續(xù)。按有關(guān)聘用規(guī)定程序辦理。

金華市教育局

2012年12月11日

附件: 招聘崗位及基本要求

備注:錄用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)必須取得相應(yīng)《教師資格證》。

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