湖南第一師范學院2013年公開招聘方案
來源:湖南省人力資源和社會保障網(wǎng) 閱讀:2135 次 日期:2012-11-29 14:21:03
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湖南第一師范學院是一所全日制公辦普通本科師范院校。學院坐落在歷史文化名城長沙,有“千年學府、百年師范”的美譽。學院歷史悠久,文化底蘊深厚,為中國人民的教育事業(yè)和解放事業(yè)以及社會主義建設事業(yè)做出了重大貢獻。學院為全國重點文物保護單位、全國愛國主義教育示范基地、全國紅色旅游經(jīng)典景區(qū)、國家級小學骨干教師培訓基地、國家級教育體制改革試點單位、全國學校藝術(shù)教育先進單位、湖南省小學教師培養(yǎng)培訓和教研教改基地、湖南省語言文字規(guī)范化示范學校。

根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號)文件精神及我院事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,我院2013年擬面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員、管理人員共計66名,現(xiàn)將具體招聘方案公告如下。

一、組織領(lǐng)導

招聘工作在省人力資源和社會保障廳監(jiān)督指導下,在院黨委行政的領(lǐng)導下,學院成立公開招聘工作領(lǐng)導小組,小組辦公室設院人事處,由院人事處會同各部門、各附屬單位具體組織實施。院紀檢部門全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

招聘工作堅持公開、公正、公平、擇優(yōu)的原則。

三、招聘基本條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律;

2、具有良好的品行和職業(yè)道德;

3、符合招聘職位所需的學歷、年齡和身體條件;

4、符合招聘職位的專業(yè)要求和其他條件。

四、招聘崗位、職數(shù)及要求(見附件)

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

通過湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、湖南第一師范學院網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布招聘信息。

(二)報名時間、地點、方式及要求

1.報名時間: 2012年3月1日至2013年3月15日17時止(節(jié)假日除外)。

2.報名地點:湖南第一師范學院人事處(湖南省長沙市岳麓區(qū)楓林三路1015號)。

3.報名方式:現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名。

現(xiàn)場報名:請應聘者在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站下載中心自行下載《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》并如實填寫(一式二份),同時請?zhí)峁┥矸葑C、學歷學位、職稱證書和有關(guān)材料原件及其復印件一式一份,直接到我院人事處報名。

網(wǎng)上報名:請將填好的詳細的個人簡歷及《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(相關(guān)證書和材料需在資格審查時提供原件核查)以郵件附件形式投遞到招聘郵箱:dysfrsc@vip.126.com郵件標題名稱:畢業(yè)學校+所學專業(yè)+姓名+應聘系部。如:北京大學+計算數(shù)學+張三+數(shù)學系。每個應聘者只能報考一個職位。

(三)資格審查

根據(jù)崗位招聘條件,對應聘人員進行資格審查,通過資格條件審查的人員以短信和電話的方式通知參加考試??荚嚪峙M行,具體時間將以電話或郵件的方式提前通知。所有被通知參加考試人員須攜帶相關(guān)材料原件供核查。

(四)考試方法

1.開考比例:崗位應聘人數(shù)與崗位招聘數(shù)不低于3:1(其中輔導員崗位為5:1)的比例,低于3:1(其中輔導員崗位為5:1)的比例取消該崗位考試。應聘崗位要求為教授和博士的不設置開考比例。

2.考試方式

(1)應聘教師崗位:采取面試和試教相結(jié)合的方式進行(按百分制計算綜合成績,其中面試占30%、試教占70%)。

面試:通過資格審查的人員參加面試。面試主要測評應聘人員的形象氣質(zhì)、表達能力、應變能力、綜合分析能力、溝通能力及與崗位的匹配程度等。

試教:參加面試人員全部參加試教。試教主要測評應聘人員的教學技能水平以及對學科知識的掌握情況等。

(2)應聘輔導員和管理崗位:采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行(按百分制計算綜合成績,其中筆試占50%、面試50%)。

(其中輔導員崗位先筆試后面試,按筆試成績從高到低按5:1比例確定面試人員名單)。

筆試:通過資格條件審查的人員全部參加筆試,采用閉卷方式,考試時間為2小時。

面試:根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后按1:3的比例確定面試人員(其中輔導員崗位按1:5比例確定面試人員)。面試主要考察應聘者的儀態(tài)儀表和語言表達、臨場反應、分析問題、解決問題的能力等。

(3)應聘實驗技術(shù)和其他專業(yè)技術(shù)崗位:采取面試和專業(yè)技能測試相結(jié)合的方式進行(按百分制計算綜合成績,其中面試30%、專業(yè)技能測試占70%)。

面試:通過資格審查的人員參加面試。面試主要測評應聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達能力、應變能力、綜合分析能力、溝通能力和崗位的匹配性等。

專業(yè)技能測試:參加面試人員全部參加專業(yè)技能測試。專業(yè)技能測試主要測評應聘人員的操作技能水平以及對應聘崗位專業(yè)知識的掌握情況等。

(五)體檢與考察

根據(jù)應聘同一崗位綜合成績排名先后順序,按1:1的比例確定體檢人選(綜合總成績相同的,教師崗位以試教成績?yōu)橹?,輔導員和管理崗位以筆試成績?yōu)橹?,實驗技術(shù)和其他專業(yè)技術(shù)崗位以專業(yè)技能測試成績?yōu)橹鳎?。體檢標準參照《湖南省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。體檢合格者進入考察,主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。有體檢或考察不合格者,按綜合成績排名先后依次等額遞補(遞補不超過兩次)。

六、公示

根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組集體研究確定的擬聘用人員,報省人力資源和社會保障廳審核,經(jīng)審核合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公示7個工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議后,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期(本科及碩士畢業(yè)生試用期為一年,博士畢業(yè)生試用期為半年),試用期滿,考核不合格者不予聘用,被聘人員享受用人單位同類人員待遇。

郵 編:410205

聯(lián)系人:羅老師 聯(lián)系電話:(0731)88228227

招聘郵箱:dysfrsc@vip.126.com

學院網(wǎng)址:http://www.hnfnu.edu.cn

學院地址:長沙市岳麓區(qū)楓林三路1015號湖南第一師范學院人事處 郵 編:410205

湖南第一師范學院

2012年12月29日

附件:1.第一師范學院2013年公開招聘教師崗位及要求一覽表

2.第一師范學院2013年公開招聘其他崗位及要求一覽表

3.第一師范學院2013年公開招聘優(yōu)秀教師待遇

更多信息請查看湖南省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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