為加強(qiáng)我區(qū)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)工作需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,現(xiàn)面向社會公開招聘政府雇員2名、編外聘用專業(yè)技術(shù)人員48名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位條件
(一)遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),身體健康。
(二)根據(jù)崗位需要確定的其他條件,詳見附件《成都市金牛區(qū)2012年公開招聘政府雇員、編外聘用專業(yè)技術(shù)人員崗位表》。
(三)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.曾被開除公職的。
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
5.有其它違反國家法律、法規(guī)行為的。
二、報(bào)名
(一)報(bào)名方式。本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名,報(bào)名網(wǎng)站:成都人事考試網(wǎng)(www.cdpta.gov.cn)。
(二)本次考試不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。
三、報(bào)名時(shí)間
(一)網(wǎng)上報(bào)名。
2012年12月1日00:00至12月7日24:00。
(二)審核照片。
2012年12月1日09:00至12月7日22:00。
(三)資格審查。
2012年12月1日09:00至12月7日24:00。
(四)網(wǎng)上繳費(fèi)。
2012年12月1日09:00至12月9日24:00。
四、報(bào)名程序
(一)注冊報(bào)名。應(yīng)聘人員須先按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊,上傳照片(照片為本人近期免冠證件照片,文件格式為JPG或BMP并大于3K小于160K。不按規(guī)定上傳照片者,將無法通過資格初審)。應(yīng)聘人員注冊并填寫完個(gè)人基本信息和上傳照片后方可報(bào)名。
(二)填報(bào)信息。應(yīng)聘人員如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《成都市金牛區(qū)2012年招聘政府雇員、編外聘用專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》的各項(xiàng)內(nèi)容并提交資格初審。
(三)報(bào)名繳費(fèi)。應(yīng)聘人員應(yīng)在填報(bào)信息后1-2天登陸網(wǎng)站查詢是否通過資格審查。資格審查合格者按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi)(根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號文件規(guī)定,筆試費(fèi)50元/科)。并自行打印《成都市金牛區(qū)2012年招聘政府雇員、編外聘用專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》1份,供資格復(fù)審時(shí)使用。繳費(fèi)截止時(shí)間:2012年12月9日晚24:00時(shí)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)者,視為自動放棄。
(四)打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員報(bào)名成功(通過資格初審并繳納了筆試考務(wù)費(fèi))后,請于2012年12月12日至13日24:00時(shí)前憑報(bào)名時(shí)的姓名和身份證號登陸成都人事考試網(wǎng)自行打印《筆試準(zhǔn)考證》。逾期未打印者,視為自動放棄。
五、報(bào)名要求、資格審查和開考比例
應(yīng)聘人員應(yīng)按照公告公布的崗位及要求報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。由招聘單位負(fù)責(zé)對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,經(jīng)資格審查合格者方可報(bào)名。資格審查貫穿整個(gè)考試過程,如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者,取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由本人承擔(dān)。
雇員崗位開考比例為1:4,編外專業(yè)技術(shù)人員開考比例為1:3。達(dá)不到上述比例的,經(jīng)研究決定降低比例或相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。降低比例、調(diào)減或取消崗位情況在金牛人才網(wǎng)上公布(網(wǎng)址:http://www.rcjn.com)。
六、考試
考試分為筆試和面試??荚嚳偝煽?yōu)?00分,筆試、面試具體比例詳見《成都市金牛區(qū)2012年公開招聘雇員、編外聘用專業(yè)技術(shù)人員崗位表》。
(一)筆試
筆試時(shí)間:2012年12月15日(星期六)上午。
筆試地點(diǎn):見《筆試準(zhǔn)考證》。
筆試科目:筆試滿分為100分,政府雇員崗位筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《專業(yè)知識》兩科(其中:《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》占40%,《專業(yè)知識》占60%);編外聘用專業(yè)技術(shù)崗位為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》一科。筆試時(shí)須攜帶本人《筆試準(zhǔn)考證》和居民身份證(不含過期身份證、臨時(shí)身份證和身份證復(fù)印件)。
(二)資格復(fù)審及面試
依據(jù)招聘崗位及人數(shù),雇員崗位按1:4,編外專業(yè)技術(shù)人員按1:3比例和筆試成績從高分到低分依次確定進(jìn)入資格復(fù)審及面試人員名單,達(dá)不到上述比例的,降低比例或相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。資格復(fù)審及面試有關(guān)事項(xiàng)與筆試成績一起在金牛人才網(wǎng)公布。
資格復(fù)審需交驗(yàn)相關(guān)證件(居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證、職稱證等崗位條件所需證明材料原件)以及報(bào)名表。
面試成績滿分為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見《面試通知書》。
七、體檢及考察
依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),按照應(yīng)聘人員折合后的總成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢、考察人員名單(如總成績相同,按面試成績排序),與面試成績一起在金牛人才網(wǎng)上公布。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)規(guī)定執(zhí)行,考察工作參照成人辦發(fā)〔2004〕109號文件規(guī)定執(zhí)行。因體檢、考察不合格出現(xiàn)空缺名額,按照該招聘崗位考試總成績的排名順序從高向低依次遞補(bǔ)。
經(jīng)體檢、考察合格者,在金牛人才網(wǎng)公示5天。
八、聘用及管理
1、按照《金牛區(qū)政府雇員管理辦法》、《金牛區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用專業(yè)技術(shù)人員管理暫行辦法》進(jìn)行管理,與用人單位簽定勞動合同,勞動合同期限由用人單位根據(jù)工作需要確定。應(yīng)聘人員實(shí)行年薪制,其中:政府雇員年薪不低于10萬元,其他專業(yè)技術(shù)人員年薪為2-4萬元,并為其購買養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金。
2、實(shí)行試用期制度,試用期包含在聘用期限內(nèi)。
3、受聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。逾期未報(bào)到者,視為自動放棄。
咨詢電話:028-87705567
考試成績及有關(guān)事項(xiàng)在金牛人才網(wǎng)(www.rcjn.com)上公布,請各位考生注意查看。
附件:成都市金牛區(qū)2012年公開招聘政府雇員、編外聘用專業(yè)技術(shù)人員崗位表
二〇一二年十一月二十日
更多信息請查看四川省事業(yè)單位招聘網(wǎng)