2012年杭州市江干區(qū)凱旋街道公開招聘合同制工作人員公告
來源:杭州江干人才網(wǎng) 閱讀:948 次 日期:2012-11-15 10:18:41
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因工作需要,面向社會公開招聘凱旋街道合同制工作人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及要求

二、報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2012年11月20 日—21日上午9:00—11:00,下午2:00—16:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)和咨詢電話:本次招聘接受現(xiàn)場報(bào)名,報(bào)名地點(diǎn)在凱旋街道綜合服務(wù)中心二樓(景曇路136號),聯(lián)系人:王小姐,聯(lián)系電話:86480023。

3.報(bào)名人員需攜帶以下材料:本人身份證、學(xué)歷證書、結(jié)婚證、戶口本或戶籍證明、工作經(jīng)歷證明及勞動合同。(以上材料均需提供原件和復(fù)印件);填寫好的《凱旋街道2012年招聘招商辦工作人員報(bào)名表》或《凱旋街道2012年招聘計(jì)劃生育服務(wù)站工作人員報(bào)名表》(詳見附件1)一式兩份;個(gè)人近期1寸免冠照片2張。

4.報(bào)名程序:報(bào)名工作由凱旋街道辦事處組織,報(bào)名及資格初審工作由黨政辦負(fù)責(zé);資格終審由凱旋街道辦事處負(fù)責(zé)。

三、考試

考試包括筆試與面試,筆試成績占40%、面試成績占60%。

1、筆試。筆試成績滿分為100分,考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識及與職位相應(yīng)的有關(guān)知識。符合報(bào)考條件的人數(shù)比例低于1:5的,該崗位不開考。

2、面試。面試對象從參加統(tǒng)一筆試人員中,按照面試成績按1:3的人數(shù)比例從高分到低分確定。面試對象未按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加面試的,按棄權(quán)處理。

考試、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

四、體檢與考察

1、體檢。面試結(jié)束后,按總成績(總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%)從高分到低分排列,按1:2的人數(shù)比例確定體檢、考察對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》并按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,所需費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。

2、組織考察。體檢合格人員進(jìn)入考察,招聘單位按照目標(biāo)職位組成考察組,對擬錄用人員選進(jìn)行全面考察,發(fā)現(xiàn)不合格的,逐個(gè)依次替補(bǔ)。

五、公示及聘用

經(jīng)考察合格人員,在杭州江干人才網(wǎng)(www.jgrcw.com)公示7天,公示期內(nèi)無異議的,予以聘用。

在公示結(jié)束后,以合同制方式與凱旋街道社區(qū)服務(wù)中心簽訂勞動合同,辦理試用及聘用手續(xù)。聘用人員性質(zhì)為街道社區(qū)服務(wù)中心合同制職工,參照杭州市社區(qū)工作者待遇。

附件1:《凱旋街道2012年招聘招商辦工作人員報(bào)名表》

>《凱旋街道2012年招聘計(jì)劃生育服務(wù)站工作人員報(bào)名表》

江干區(qū)凱旋街道辦事處

2012年11月15日

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《凱旋街道2012年招聘招商辦工作人員報(bào)名表》、《凱旋街道2012年招聘計(jì)劃生育服務(wù)站工作人員報(bào)名表》來源于杭州江干人才網(wǎng),最近更新2012年11月15日。

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