硯山縣第二人民醫(yī)院面向院內(nèi)、外公開招聘(競聘)2名護士長的通告
為適應(yīng)我院業(yè)務(wù)科室發(fā)展需要,優(yōu)化護理管理隊伍結(jié)構(gòu),激發(fā)護理人員的工作熱情,推動醫(yī)院護理事業(yè)健康發(fā)展,根據(jù)《硯山縣第二人民醫(yī)院護士長競聘實施方案》(硯衛(wèi)二院發(fā)〔2023〕78號)的文件要求,結(jié)合醫(yī)院實際,面向院內(nèi)、外公開招聘(競聘)2名護士長,具體要求如下:
一、招聘(競聘)崗位
(一)消化內(nèi)分泌科護士長1名;
(二)全科醫(yī)學(xué)科護士長1名。
二、招聘(競聘)原則
(一)公開、公平、公正的原則;
(二)競爭與擇優(yōu)相結(jié)合;
(三)人、事、崗位相匹配;
(四)自愿原則;
(五)雙向選擇原則。
三、招聘(競聘)條件
(一)基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法等法律法規(guī),無違法違紀(jì)行為;
2.政治思想素質(zhì)高,能嚴(yán)于律己,以身作則、勤政廉潔、作風(fēng)正派、團結(jié)同志、愛崗敬業(yè);
3.具有較強的集體主義感和責(zé)任感,具有較強的組織管理能力,良好的溝通能力和協(xié)作能力,關(guān)心醫(yī)院和科室的建設(shè)與發(fā)展,服務(wù)態(tài)度端正,團結(jié)進取;
4.具有扎實的理論基礎(chǔ)及專業(yè)技術(shù)水平,在臨床護理工作中起到帶頭作用;
5.身體健康,精力充沛,心理素質(zhì)好;
6.兩年內(nèi)無嚴(yán)重護理差錯及有效投訴(院外護士需提供證明)。
(二)必備條件
1.專業(yè):護理、護理學(xué)
2.學(xué)歷及工作經(jīng)歷:
(1)護理專業(yè)??茖W(xué)歷(含國民教育本科學(xué)歷),并在二級及以上公立醫(yī)院連續(xù)工作滿3年;
(2)高中起點全日制本科學(xué)歷,并在二級及以上公立醫(yī)院連續(xù)工作滿1年。
3.職稱:護師及以上職稱;
4.年齡:45周歲以下(1979年12月31日以后出生);
院內(nèi)、外護理人員符合招聘(競聘)條件者均可報名參加。
四、報名方式
(一)現(xiàn)場報名:個人簡歷、畢業(yè)證(高中畢業(yè)證及普通招生計劃全日制院校畢業(yè)證)、身份證、工作證明和具備報考崗位的相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證復(fù)印件各一份提交護理部進行報名;
(二)報名地點:硯山縣第二人民醫(yī)院護理部辦公室(行政醫(yī)技樓三樓)。
(三)報名時間:2024年12月18日至2025年1月15日上午8:00-11:30,下午14:30-17:30(周末、節(jié)假日除外)。
(四)資格審核:材料初審合格者方能獲得招聘(競聘)資格,應(yīng)聘人員所提交報名材料一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假,取消該應(yīng)聘人員參加招聘(競聘)資格。
五、招聘(競聘)方式
本次招聘(競聘)采用PPT匯報+面試的方式進行,綜合成績總分100分,PPT匯報占40%,面試占60%,由醫(yī)院統(tǒng)一組織實施。 (一)面試安排:
1.面試受比例限制,各崗位報名必須達(dá)到1:3及以上的比例,方能按招聘(競聘)計劃進行面試。
(二)面試時間:2025年1月20日08:30開始
(三)面試要求:應(yīng)聘人員提前10分鐘到現(xiàn)場進行抽號,按所抽順序依次進行面試。
(四)面試地點:硯山縣第二人民醫(yī)院行政醫(yī)技樓四樓大會議室。
六、成績及擬錄用人員公示:
(一)成績計算方法:總成績=PPT匯報成績+面試成績+管理經(jīng)驗加分+職稱加分+??谱o士證加分。
(二)加分條件:
1.管理經(jīng)驗加分:在二級及以上公立醫(yī)院有護士長(含代理護士長)履歷滿半年的加5分。
2.職稱加分:具有主管護師職稱加1分、副主任護師及以上加2分。
3.??谱o士證加分:具有專科護士證書加2分。
(三)錄用:面試成績必須達(dá)60分及以上,以最高分擇優(yōu)錄用。
(四)公示方式:擬錄用人員名單在硯山縣第二人民醫(yī)院微信公眾號公示3個工作日,若對結(jié)果有疑義,在3天內(nèi)可直接向人事科反映,人事科進行調(diào)查、核實。
人事科聯(lián)系電話:0876-3883688
七、體檢、試用、考核及聘用:
(一)體檢:擬錄用人員參照現(xiàn)行“事業(yè)單位招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)”,在本院進行健康體檢(費用自理),體檢合格者留院試用。體檢不合格者不予試用,醫(yī)院將按面試成績排名順延補錄。
(二)試用:
1.崗位試用期為3個月,崗位試用期只享受基本工資2000元/月。
2.崗位試用期結(jié)束后,經(jīng)考核合格后自動轉(zhuǎn)入職務(wù)試用期,職務(wù)試用期6個月(含崗位試用期),職務(wù)試用期間享受普通護士的工資待遇,享受護士長績效待遇。
3.本院護士職務(wù)試用期6個月,享受原崗位工資待遇,享受護士長績效待遇。
(三)考核:試用期結(jié)束后由科室、職能科室、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子進行三級考核并填寫評定結(jié)果,將評定結(jié)果上報人事科備案,并提交院長辦公會討論,評定不合格者不予聘用。
(四)聘用:經(jīng)三級考核合格者,院長辦公會討論同意后,方能與醫(yī)院簽訂勞動合同,待遇按《硯山縣第二人民醫(yī)院同工同酬及緊缺崗位人員考核管理規(guī)范》執(zhí)行,享受同級別編制內(nèi)護士的工資和績效待遇,工資約7000/月+護士長績效。
聯(lián)系人:李老師
咨詢聯(lián)系電話:0876-3884200
來源:https://mp.weixin.qq.com/s/KArsQ5eS2C_DzT_Hv73ZMg