西雙版納州人力資源和社會保障局2024年度公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員通告
為拓寬選人用人渠道,進(jìn)一步優(yōu)化西雙版納州人力資源和社會保障局所屬事業(yè)單位人才隊伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和《云南省機(jī)關(guān)工作人員、企事業(yè)單位管理人員和專業(yè)技術(shù)人員調(diào)配工作暫行規(guī)定》(云辦發(fā)〔2001〕22號)等規(guī)定,西雙版納州人力資源和社會保障局所屬事業(yè)單位西雙版納州勞動權(quán)益保障中心(西雙版納州社會保障卡服務(wù)中心)擬面向景洪市、勐??h和勐臘縣公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員1名?,F(xiàn)將選調(diào)事項通告如下:
一、選調(diào)原則
(一)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
二、選調(diào)范圍
景洪市、勐??h和勐臘縣事業(yè)單位(公益一類和二類)在職在編人員(現(xiàn)聘管理崗位或?qū)I(yè)技術(shù)崗位)。
三、選調(diào)崗位、人數(shù)及資格條件
(一)選調(diào)崗位:專業(yè)技術(shù)崗。
(二)選調(diào)人數(shù):1人。
(三)資格條件:詳見《西雙版納州人力資源和社會保障局2024年度公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員崗位信息表》(附件1)。
四、選調(diào)條件
(一)報考人員應(yīng)具備以下基本條件
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,遵守國家的法律、法規(guī)和單位的各項規(guī)章制度,具有良好的政治、業(yè)務(wù)、身體素質(zhì),品行端正,成績突出,群眾公認(rèn)。
2.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
3.年齡在35周歲以下;碩士研究生或取得副高級專業(yè)技術(shù)職稱人員可放寬至40周歲,博士研究生或取得正高級專業(yè)技術(shù)職稱人員可不受年齡限制。年齡計算時間截止2024年6月,現(xiàn)取得職稱以報名前的聘任為準(zhǔn)。
4.近三年年度考核為合格及以上等次。
5.符合擬選調(diào)崗位所需的其他資格條件(詳見附件1)。
(二)有下列情形之一的人員,不得參加公開選調(diào)
1.試用期未滿的。
2.新招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)期未滿5年(含試用期)的,工作年限按足年足月計算。
3.近三年內(nèi)年度考核結(jié)果中有被確定為基本合格及以下等次的。
4.受處分期間或未滿影響期限的。
5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
6.依據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》需要回避的人員。
7.法律法規(guī)有相關(guān)規(guī)定不得調(diào)配的。
五、公開選調(diào)程序
按照發(fā)布通告、報名、資格審查、考試、考察、體檢、公示和辦理調(diào)動手續(xù)等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布通告。在州人力資源社會保障局窗口網(wǎng)站發(fā)布公開選調(diào)通告。
(二)報名。
1.報名時間:2024年7月8日至7月12日。
2.報名提供的材料:
(1)報名人員需經(jīng)所在單位、主管部門審核同意且確認(rèn)符合其報名條件、資格方可報名,并如實、準(zhǔn)確填寫《西雙版納州人力資源和社會保障局公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員報名表》(附件2)。
(2)符合報名條件的畢業(yè)證、學(xué)位證和有效身份證。
(3)報考崗位要求的專業(yè)技術(shù)資格證書或職稱證書。
3.報名方式:實行網(wǎng)上報名。報名人員將《西雙版納州人力資源和社會保障局公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員報名表》(附件2)及報名須提供的上述各項材料原件掃描制作成PDF文檔后,以文件名“所在工作單位+姓名”打包發(fā)送至招聘指定郵箱bnrsjgdw@163.com,提交報名申請但未按要求上傳報名材料的均視為報名無效。
(三)資格審查
1.報名資格初審:2024年7月13日至7月14日,由州人力資源和社會保障局對報考人員的報名資格進(jìn)行初審,初審?fù)ㄟ^人員參加現(xiàn)場資格復(fù)審。
2.現(xiàn)場資格復(fù)審:通過資格初審的報考人員,于7月15日上班時間(8:00—12:00、14:30—18:00)到州人力資源和社會保障局人事科(地址:景洪市易武路17號州人力資源社會保障局1號樓301室)參加現(xiàn)場資格復(fù)審。資格復(fù)審需提供報名材料原件進(jìn)行審驗。未按時參加現(xiàn)場資格復(fù)審的報考人員,取消報考資格。資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
資格初審不合格的人員,州人力資源社會保障局電話反饋不合格原因;資格復(fù)審不合格的人員,現(xiàn)場反饋不合格原因?,F(xiàn)場資格復(fù)審結(jié)束后,公開選調(diào)人數(shù)與符合報考資格條件人數(shù)比例達(dá)到1:3才能開考,達(dá)不到1:3比例的取消此次公開選調(diào)。
(四)考試。采取結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)測評相結(jié)合的方式進(jìn)行,主要測試報考者履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力等??荚嚌M分100分,最低控制分?jǐn)?shù)線為70分??脊佻F(xiàn)場打分,考試成績當(dāng)場向考生公布,考試結(jié)束后在州人力資源社會保障局窗口網(wǎng)站發(fā)布。若考試出現(xiàn)第1名和第2名成績并列,則進(jìn)行加試。
(五)考察和體檢。根據(jù)選調(diào)崗位考試成績從高分到低分的順序,按選調(diào)人數(shù)等額確定考察、體檢人選,考試成績第一名進(jìn)入考察體檢環(huán)節(jié)。
1.考察??疾旃ぷ饔芍萑肆Y源社會保障局人事科負(fù)責(zé)組織實施,主要對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開選調(diào)崗位的匹配程度進(jìn)行全面考察,重點考察德的情況、工作實績和群眾公認(rèn)度。
2.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報考人員自行承擔(dān),體檢與考察同步開展。
(六)公示和辦理選調(diào)手續(xù)。體檢、考察雙合格者確定為公示人選并在州人力資源社會保障局窗口網(wǎng)站面向社會公示5個工作日。公示期滿沒有收到反映或者有反映問題但不影響選調(diào)的,辦理相關(guān)調(diào)動手續(xù)。如反映問題經(jīng)查實影響選調(diào)的,取消選調(diào)資格,遞補(bǔ)一次。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)公開選調(diào)工作主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及群眾監(jiān)督,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。
(二)參加選調(diào)的組織或個人,必須嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和廉政紀(jì)律,堅持原則,公道正派,誠實守信,不得以任何理由或借口為此次選調(diào)提供虛假信息,如有違反將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,同時取消報考者的選調(diào)資格。
(三)參與公開選調(diào)工作的人員,必須遵守選調(diào)工作紀(jì)律和有關(guān)廉潔自律的規(guī)定,堅持原則、公道正派、依法辦事。公開選調(diào)工作應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)等有關(guān)規(guī)定,違反選調(diào)工作紀(jì)律的,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
(四)公開選調(diào)的有關(guān)信息通過西雙版納州人力資源和社會保障局窗口網(wǎng)站發(fā)布。選調(diào)期間,請報考人員主動關(guān)注上述網(wǎng)站發(fā)布的有關(guān)信息,保證報考時所提供的通訊方式暢通,因報考人員不及時上網(wǎng)查閱或通訊方式不暢而造成的后果,由報考人員自負(fù)。
(五)公開選調(diào)考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
咨詢電話:0691-2135754(州人力資源社會保障局)
附件:1.西雙版納州人力資源和社會保障局2024年度公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員崗位信息表.xls
2.西雙版納州人力資源和社會保障局2024年度公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員報名登記表.docx
西雙版納州人力資源和社會保障局
2024年6月28日
來源:https://www.xsbn.gov.cn/xsbnzrsj/5400.news.detail.dhtml?news_id=2923285