2024年洛陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員公告

根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》、《公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法》，洛陽(yáng)市公務(wù)員局決定組織開(kāi)展2024年市直機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、公開(kāi)遴選計(jì)劃

全市14個(gè)市直機(jī)關(guān)（單位）共計(jì)劃公開(kāi)遴選公務(wù)員30名。各機(jī)關(guān)（單位）公開(kāi)遴選人數(shù)、具體職位、資格條件等，詳見(jiàn)《2024年洛陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員職位表》（以下簡(jiǎn)稱《職位表》）。

二、報(bào)名范圍和資格條件

（一）報(bào)名范圍

我省縣（市、區(qū)）及以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗、擔(dān)任鄉(xiāng)科級(jí)正職以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和一級(jí)主任科員以下及相當(dāng)職級(jí)層次的公務(wù)員。

我省縣（市、區(qū)）參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗、擔(dān)任鄉(xiāng)科級(jí)正職以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和一級(jí)主任科員以下及相當(dāng)職級(jí)層次的工作人員。

中央駐豫單位、省直機(jī)關(guān)、省轄市市直機(jī)關(guān)設(shè)在縣（市、區(qū)）及以下的單位，符合條件的也可報(bào)名。

（二）報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件

1. 政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

2. 具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

3. 具有2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員工作經(jīng)歷。報(bào)名人員應(yīng)符合在本級(jí)機(jī)關(guān)工作的最低年限要求；沒(méi)有規(guī)定的，須在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上。

4. 近3年年度考核沒(méi)有基本稱職以下等次。

5. 具有公開(kāi)遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。年齡要求在35周歲以下。

6. 具有公開(kāi)遴選職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷，所在機(jī)關(guān)層級(jí)符合公開(kāi)遴選職位要求。

7. 具有大學(xué)本科及以上文化程度。

8. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

9. 符合公開(kāi)遴選職位要求的其他資格條件。

10. 法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

職位要求的各項(xiàng)資格條件（如年齡、政治面貌、學(xué)歷、學(xué)位、相關(guān)工作經(jīng)歷、工作時(shí)間、任職時(shí)間、資格證書(shū)等）截止時(shí)間均為2024年1月，其中年齡要求在35周歲以下指1988年1月以后出生，32周歲以下指1991年1月以后出生，30周歲以下指1993年1月以后出生。相關(guān)工作經(jīng)歷以錄用、任職等文件為準(zhǔn)，現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名前的任職為準(zhǔn)。

專(zhuān)業(yè)條件參照國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》（2023年版）、《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》（2022年版）設(shè)置。具體按以下原則掌握：專(zhuān)業(yè)要求為學(xué)科門(mén)類(lèi)的，該門(mén)類(lèi)所包含的專(zhuān)業(yè)類(lèi)和一級(jí)學(xué)科均符合要求；專(zhuān)業(yè)要求為一級(jí)學(xué)科的，該一級(jí)學(xué)科所包含的二級(jí)學(xué)科均符合要求；專(zhuān)業(yè)要求為專(zhuān)業(yè)類(lèi)的，該專(zhuān)業(yè)類(lèi)所包含的具體專(zhuān)業(yè)均符合要求。對(duì)于在上述目錄中沒(méi)有具體對(duì)應(yīng)的自設(shè)學(xué)科（專(zhuān)業(yè)）、境外留學(xué)專(zhuān)業(yè)，報(bào)名人員在報(bào)名時(shí)需在備注欄中寫(xiě)明所學(xué)主要課程、研究方向、學(xué)習(xí)內(nèi)容等情況，由遴選機(jī)關(guān)（單位）根據(jù)職位要求進(jìn)行審核。

（三）具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)遴選

1. 被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

2. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

3. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

4. 受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5. 新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作未滿5年的（含試用期）。

6. 按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

7. 尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

8. 法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

三、信息發(fā)布與咨詢

洛陽(yáng)人事考試網(wǎng)（http://www.lysrsks.com）為本次遴選工作專(zhuān)用網(wǎng)站，有關(guān)信息和事項(xiàng)均通過(guò)該網(wǎng)站發(fā)布。

報(bào)名人員如需咨詢《職位表》中的有關(guān)事項(xiàng)，可在工作時(shí)間按《職位表》公布的電話直接與遴選機(jī)關(guān)（單位）聯(lián)系；網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證時(shí)遇到的相關(guān)技術(shù)問(wèn)題，可在工作時(shí)間咨詢洛陽(yáng)市人事考試中心（電話：0379-69933807）。

四、報(bào)名和資格審查

（一）提交報(bào)名申請(qǐng)

本次公開(kāi)遴選實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，采取報(bào)名人員個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行。每個(gè)報(bào)名人員限報(bào)1個(gè)職位，報(bào)名時(shí)使用的身份證及相關(guān)信息，在遴選工作中必須一致。

報(bào)名人員于2024年1月18日9:00至1月24日17:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站，按要求進(jìn)行報(bào)名，逾期不再受理報(bào)名事宜。

報(bào)名申請(qǐng)受理后，將向報(bào)名人員反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)名人員查詢報(bào)名資格初審結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證和查詢成績(jī)等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善保存。

（二）資格條件初審

遴選機(jī)關(guān)（單位）于2024年1月18日9:00至1月25日17:00期間，對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行初審。2024年1月19日9:00至1月25日17:00期間，報(bào)名人員可登錄報(bào)名網(wǎng)站查看資格初審結(jié)果，審核通過(guò)的不得改報(bào)其他職位；未經(jīng)審核或未通過(guò)資格初審的，可補(bǔ)充完善相關(guān)信息，改報(bào)其他職位；2024年1月24日17:00報(bào)名系統(tǒng)關(guān)閉后，報(bào)名申請(qǐng)未經(jīng)審核或未通過(guò)資格初審的，不能再改報(bào)其他職位。

資格審查工作貫穿公開(kāi)遴選全過(guò)程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不具備報(bào)考資格條件、不符合遴選職位要求或存在不得報(bào)考情形的，按規(guī)定取消其報(bào)考資格或者遴選資格。報(bào)名時(shí)符合資格條件，報(bào)名后因工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化，導(dǎo)致報(bào)名人員在本級(jí)機(jī)關(guān)工作不滿2年、處于試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿1年的，終止其遴選程序，不再作為遴選人選。

（三）報(bào)名確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)

通過(guò)資格初審的人員于2024年1月31日9:00至2月4日17:00期間，登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)和繳納筆試考務(wù)費(fèi)（每人30元），同時(shí)自行下載打印《2024年洛陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》一式3份，按照干部人事管理權(quán)限報(bào)推薦機(jī)關(guān)審核簽署意見(jiàn)并加蓋公章，在面試資格確認(rèn)時(shí)將此表提交遴選機(jī)關(guān)（單位）供資格審核。未按要求進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)和繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。

（四）開(kāi)考比例和重新選報(bào)職位

各遴選職位的繳費(fèi)人數(shù)與遴選計(jì)劃人數(shù)的比例應(yīng)不低于5:1，達(dá)不到比例要求的，相應(yīng)核減該職位的遴選人數(shù)直至取消職位，核減、取消職位情況，以及取消職位的報(bào)名人員名單、重新選報(bào)職位的相關(guān)要求將在報(bào)名網(wǎng)站公布。遴選職位被取消的報(bào)名人員，于2024年2月11日9：00-17:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站重新選報(bào)其他職位。未按要求重新選報(bào)職位的，視為自動(dòng)放棄，退還繳納的筆試考務(wù)費(fèi)。

（五）打印準(zhǔn)考證

已報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)的人員，于2024年3月12日9:00至3月17日9:30期間登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。

五、考試

考試分為筆試和面試，滿分各為100分，重點(diǎn)測(cè)查用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)分析和解決問(wèn)題的能力。

（一）筆試

筆試考案例分析與對(duì)策性論文一科，考試時(shí)間為2024年3月17日上午9:00-12:00，具體地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。應(yīng)試人員須持本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

筆試結(jié)束后，市公務(wù)員主管部門(mén)可根據(jù)考試情況，研究確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。應(yīng)試人員可于2024年4月中旬登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)。

（二）面試

按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)參加面試人數(shù)與擬遴選職位人數(shù)3:1的比例，確定各職位參加面試人員，于2024年4月下旬在報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布面試公告。筆試作弊和未達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的，均不得進(jìn)入面試。

面試前，遴選機(jī)關(guān)（單位）對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行面試確認(rèn)和資格復(fù)審。參加面試確認(rèn)人員應(yīng)如實(shí)提供本人有效身份證、準(zhǔn)考證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和認(rèn)證報(bào)告、公務(wù)員（參公工作人員）登記備案表（復(fù)印件）、公務(wù)員錄用審批表（復(fù)印件）、報(bào)名推薦表（須由具有干部人事管理權(quán)限的單位簽署同意報(bào)名意見(jiàn)并加蓋公章）和職位要求的其他材料。面試確認(rèn)時(shí)，遴選機(jī)關(guān)（單位）根據(jù)留存的報(bào)名信息，對(duì)參加面試確認(rèn)人員進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格的發(fā)放面試通知單，不合格的取消面試資格。主動(dòng)放棄面試的人員，本人應(yīng)提交書(shū)面聲明；未提交書(shū)面聲明的，以遴選機(jī)關(guān)（單位）的核實(shí)記錄為準(zhǔn)。未按要求參加面試確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

面試確認(rèn)期間出現(xiàn)的空缺，根據(jù)缺額從報(bào)考同一職位達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序，依次遞補(bǔ)符合條件人員參加面試，發(fā)布面試確認(rèn)遞補(bǔ)公告，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。此后在面試、考察、體檢、公示等各環(huán)節(jié)如出現(xiàn)職位空缺，均不再遞補(bǔ)。

面試擬安排在2024年5月中旬，主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，采取結(jié)構(gòu)化面試或結(jié)構(gòu)化小組面試方式進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求以面試公告為準(zhǔn)。

面試前，面試人員須簽訂保密責(zé)任承諾書(shū)，結(jié)合報(bào)名環(huán)節(jié)簽訂的誠(chéng)信承諾書(shū)，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律和行為規(guī)范，不得以任何形式泄漏試題內(nèi)容，包括但不限于在論壇、微信、微博、抖音等互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)傳播。參加面試人員持本人有效身份證、面試通知單、準(zhǔn)考證，經(jīng)核驗(yàn)后方可參加面試。逾期未到的，視為自動(dòng)放棄。

實(shí)際參加面試人數(shù)與擬遴選職位人數(shù)的比例等于或低于1:1的職位，不能形成競(jìng)爭(zhēng)的，面試工作照常進(jìn)行，面試人員的面試成績(jī)達(dá)到所在面試考官組使用同一套面試題本面試的所有人員平均分的，方可進(jìn)入考察和體檢環(huán)節(jié)。

面試工作結(jié)束后，市公務(wù)員主管部門(mén)可根據(jù)面試情況，研究確定面試合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到該分?jǐn)?shù)線的面試人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（三）考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)，筆試和面試成績(jī)各占50%?？荚嚳偝煽?jī)、筆試成績(jī)和面試成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

六、考察和體檢

（一）考察

根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分的順序，按照考察對(duì)象與擬遴選職位人數(shù)1.5:1的比例（按四舍五入計(jì)算）確定各職位考察對(duì)象。報(bào)考同一職位人員考試總成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定考察對(duì)象；筆試、面試成績(jī)均相同的，均進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

遴選機(jī)關(guān)（單位）選派2名及以上工作人員組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況和人崗相適程度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入考察政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過(guò)關(guān)的人員進(jìn)入市直機(jī)關(guān)。考察對(duì)象所在機(jī)關(guān)（單位）應(yīng)當(dāng)積極配合考察組工作，客觀真實(shí)反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。

報(bào)名人員自愿放棄遴選資格的，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出；之后放棄資格的，將記入誠(chéng)信檔案。

（二）體檢

考察合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》等執(zhí)行。

七、公示和辦理相關(guān)手續(xù)

（一）公示

遴選機(jī)關(guān)（單位）根據(jù)考試總成績(jī)、考察情況、體檢結(jié)果等，按照人崗相適原則集體討論、擇優(yōu)確定擬任職人員，由市公務(wù)員主管部門(mén)在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

（二）辦理相關(guān)手續(xù)

公示期滿后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任用的，遴選機(jī)關(guān)（單位）按照有關(guān)規(guī)定，報(bào)市公務(wù)員主管部門(mén)審批；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消其公開(kāi)遴選資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在機(jī)關(guān)（單位）組織人事部門(mén)。

公開(kāi)遴選擬任職人員試用期一般為3個(gè)月，從報(bào)到之日算起，試用手續(xù)由遴選機(jī)關(guān)（單位）按有關(guān)規(guī)定辦理。試用期內(nèi)，擬任職人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿考核合格的，按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任和任職手續(xù)；考核不合格的，回原單位工作。

八、特別提醒

本次公開(kāi)遴選不出版也不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或者個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。對(duì)于社會(huì)上有關(guān)公務(wù)員考試培訓(xùn)、網(wǎng)站或者出版物等，請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕、理性對(duì)待，避免上當(dāng)受騙，防止權(quán)益受損。請(qǐng)社會(huì)各界加強(qiáng)監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)以上情況，請(qǐng)向相關(guān)部門(mén)舉報(bào)，依法依規(guī)嚴(yán)肅查處。市公務(wù)員主管部門(mén)將會(huì)同有關(guān)部門(mén)，共同維護(hù)良好的考試秩序，營(yíng)造公平公正、安全有序的考試環(huán)境。

附件：

1. 2024年洛陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員職位表

2.普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄（2023年版）

3.研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄（2022年版）

4.2024年洛陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表

5.2024年洛陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)考指南

洛陽(yáng)市公務(wù)員局

2024年1月16日

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來(lái)源：http://www.lysrsks.gov.cn/index/news/detail.html?id=1237