廣州銀行廣州分行2023年社會招聘啟事
廣州銀行成立于1996年9月,總部位于美麗的花城廣州。近年來,廣州銀行堅守“服務(wù)地方經(jīng)濟、服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)市民百姓”的發(fā)展理念,深入推進轉(zhuǎn)型發(fā)展,煥發(fā)出新的生機與活力;成功引入戰(zhàn)略投資者,全面啟動上市工作,憑借優(yōu)異的經(jīng)營業(yè)績和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù),今連續(xù)榮登全球銀行排行榜500強、中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強、中國銀行業(yè)100強、廣東省納稅百強企業(yè),榮獲中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)示范單位、地方經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻獎、廣州十大最具競爭力服務(wù)品牌等榮譽。
廣州分行于2016年12月8日正式開業(yè),現(xiàn)有轄內(nèi)網(wǎng)點35家,員工約860人,網(wǎng)點主要分布于廣州越秀、荔灣區(qū)。現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠摯歡迎有志于金融改革創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞母黝惤?jīng)營管理人才加盟廣州銀行廣州分行,我們將為您提供廣闊的發(fā)展平臺和施展空間!
一、招聘基本條件
1、經(jīng)濟、金融、法律、管理等相關(guān)專業(yè);
2、政治素質(zhì)高,道德品質(zhì)好,遵紀(jì)守法,廉潔奉公,具有良好的經(jīng)濟、金融從業(yè)記錄;
3、具有較強工作能力和管理經(jīng)驗,良好的協(xié)調(diào)溝通能力,較強的風(fēng)險意識和防控能力;
4、不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。
二、招聘崗位及任職條件
(一)投資銀行部總經(jīng)理/副總經(jīng)理(1名)
崗位職責(zé):1、根據(jù)總行投資銀行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃以及廣州分行營銷計劃,負責(zé)廣州分行投資銀行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃與開拓、產(chǎn)品管理與營銷,推動完成總行下達的經(jīng)營考核指標(biāo);2、負責(zé)指導(dǎo)轄內(nèi)各經(jīng)營機構(gòu)推動開展投資銀行業(yè)務(wù),推動經(jīng)營機構(gòu)進行立項、盡職調(diào)查、額度申報、材料整理與報送等工作,對通過立項的項目開展盡職調(diào)查、方案設(shè)計和風(fēng)險評估,對已投資項目進行持續(xù)跟蹤維護等管理工作;3、負責(zé)轄內(nèi)投資銀行業(yè)務(wù)辦理后的合規(guī)、資產(chǎn)質(zhì)量、風(fēng)險、收益等事后管理工作;4、負責(zé)組織投資銀行業(yè)務(wù)相關(guān)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)和制度的培訓(xùn)和推廣。
任職條件:1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業(yè),符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定,無違法違紀(jì)和不良記錄;2、原則上男性年齡在45周歲(含)以下,女性年齡在40周歲(含)以下;3、4年(含)以上銀行投行業(yè)務(wù)及信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗,熟悉投行業(yè)務(wù)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程、政策及監(jiān)管要求;4、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,具有較好的社會關(guān)系,客戶資源豐富的優(yōu)先。
(二)支行行長 (若干)
崗位職責(zé):負責(zé)支行的整體運營情況,全面推進支行各項業(yè)務(wù)發(fā)展,拓寬市場渠道,完成各項經(jīng)營考核指標(biāo)任務(wù),打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。
任職條件:1、原則上年齡男性45周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制;2、具有4年以上金融管理經(jīng)驗,熟練掌握金融業(yè)務(wù),熟悉網(wǎng)點區(qū)域市場及客戶情況;3、具有良好的團隊管理能力和市場營銷拓展能力,有豐富的客戶資源;4、具有較高的風(fēng)險識別能力,風(fēng)險防控能力;5、符合上級監(jiān)管部門有關(guān)高級管理人員任職資格的規(guī)定。
(三)公司營銷型支行副行長/行長助理(若干)
崗位職責(zé):1、主要負責(zé)組織機構(gòu)內(nèi)公司客戶經(jīng)理開展業(yè)務(wù)營銷,完成我行上級下達的經(jīng)營目標(biāo);2、做好公司業(yè)務(wù)團隊建設(shè),及時傳達和學(xué)習(xí)上級業(yè)務(wù)政策和產(chǎn)品;3、牽頭經(jīng)辦授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理,對辦理業(yè)務(wù)出現(xiàn)的風(fēng)險承擔(dān)管理責(zé)任;4、根據(jù)上級要求,按照公平原則制訂統(tǒng)一的內(nèi)部業(yè)績分配規(guī)則,并做好公司客戶經(jīng)理業(yè)績分配和考核;5、協(xié)助支行行長做好支行日常管理工作。
任職條件:1、原則上年齡男性48周歲(含)以下,女性45周歲(含)以下;2、原則上大專及以上學(xué)歷;3、4年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗,3年(含)及以上銀行營銷或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗;4、具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
(四)零售營銷型支行副行長/行長助理(若干)
崗位職責(zé):1、主要負責(zé)組織機構(gòu)內(nèi)零售客戶經(jīng)理開展業(yè)務(wù)營銷,對客戶經(jīng)理進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),帶領(lǐng)支行完成零售業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo);2、及時傳達和學(xué)習(xí)上級業(yè)務(wù)政策和產(chǎn)品;3、對支行各類業(yè)務(wù)風(fēng)險提出預(yù)警和防范措施,對分管的信貸業(yè)務(wù)資產(chǎn)質(zhì)量承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;4、協(xié)助支行行長做好支行日常管理工作。
任職條件:1、原則上年齡男性48周歲(含)以下,女性45周歲(含)以下;2、原則上大專及以上學(xué)歷;3、4年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗,3年(含)及以上銀行營銷或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗;4、具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
(五)公司業(yè)務(wù)團隊負責(zé)人 (若干)
崗位職責(zé):1、熟悉監(jiān)管政策和公司產(chǎn)品和各項規(guī)章制度,組織本團隊客戶經(jīng)理開展業(yè)務(wù)營銷,完成分行下達的經(jīng)營指標(biāo);2、牽頭本團隊經(jīng)辦授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理,對團隊業(yè)務(wù)出現(xiàn)的風(fēng)險承擔(dān)管理責(zé)任;3、做好團隊建設(shè),及時傳達和學(xué)習(xí)上級業(yè)務(wù)政策和產(chǎn)品;4、根據(jù)分行要求,按照公平原則制訂統(tǒng)一的內(nèi)部業(yè)績分配規(guī)則,并做好本團隊客戶經(jīng)理業(yè)績分配和考核。
任職條件:1、原則上年齡男性48周歲(含)以下,女性45周歲(含)以下;2、原則上大專及以上學(xué)歷;3、4年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗,3年(含)以上銀行營銷管理或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗,具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
(六)普惠業(yè)務(wù)團隊負責(zé)人 (若干)
崗位職責(zé):1、負責(zé)組織團隊開展普惠小微客戶的營銷開發(fā)及維護工作,完成上級下達的考核指標(biāo);2、負責(zé)線上、線下渠道的開拓,制定相關(guān)的營銷方案,提高營銷的針對性和有效性;3、及時跟蹤市場信息,提供合理建議,協(xié)助普惠產(chǎn)品創(chuàng)新、優(yōu)化、試點及推廣;4、做好團隊建設(shè),負責(zé)團隊成員的招聘和培養(yǎng),及時傳達和學(xué)習(xí)上級業(yè)務(wù)政策和產(chǎn)品;5、加強合規(guī)管理和內(nèi)部控制,牽頭本團隊經(jīng)辦授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理,保證小微業(yè)務(wù)的可持續(xù)發(fā)展。
任職條件:1、原則上年齡男性48周歲(含)以下,女性45周歲(含)以下;2、原則上相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;3、4年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗,3年(含)以上銀行營銷管理或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗,熟悉當(dāng)?shù)厥袌?,具有豐富的營銷經(jīng)驗和團隊管理經(jīng)驗;4、具有較高的風(fēng)險識別能力和風(fēng)險防控能力,能夠指導(dǎo)團隊成員有效開展業(yè)務(wù)。
(七)公司客戶經(jīng)理 (若干)
崗位職責(zé):主要負責(zé)公司客戶開發(fā)、營銷渠道及我行各類公司產(chǎn)品和服務(wù)的推廣宣傳,了解公司授信業(yè)務(wù)原理,能夠運用信用分析技術(shù)和工具,能夠為客戶設(shè)計綜合金融服務(wù)方案,完成分行對公司客戶經(jīng)理下達的考核任務(wù)指標(biāo)。
任職條件:1、原則上年齡男性45周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下;2、原則上大專及以上學(xué)歷;3、1年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗或其他相關(guān)專業(yè)崗位經(jīng)驗,具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
(八)小微客戶經(jīng)理(若干)
崗位職責(zé):盡職拓展和維護普惠小微客戶、營銷普惠小微產(chǎn)品、提升我行普惠金融品牌形象,達成個人小微業(yè)績經(jīng)營指標(biāo),并對所主辦的普惠小微信貸業(yè)務(wù)資產(chǎn)質(zhì)量負責(zé)等。
任職條件:1、原則上年齡男性45周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下;2、原則上大專及以上學(xué)歷;3、1年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗,具有金融行業(yè)市場營銷和客戶維護相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;4、熟悉銀行主要產(chǎn)品、業(yè)務(wù),具備較強的市場營銷、溝通和抗壓能力,有較好的風(fēng)險意識;5、熟悉廣州本地經(jīng)濟環(huán)境,具有普惠金融業(yè)務(wù)經(jīng)驗,對專業(yè)市場、商圈、產(chǎn)業(yè)園及相關(guān)行業(yè)有一定資源的優(yōu)先。
(九)個貸經(jīng)理 (若干)
崗位職責(zé):主要負責(zé)個貸客戶開發(fā)、營銷渠道及我行各類個人貸款產(chǎn)品和服務(wù)的推廣宣傳,為客戶提供貸款咨詢服務(wù)和個性化的金融產(chǎn)品設(shè)計組合,做好客戶維護與管理工作以及風(fēng)險防范、貸后管理等工作,完成分行對零售客戶經(jīng)理下達的考核任務(wù)指標(biāo)。
任職條件:1、原則上男性45周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下;2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;3、2年(含)以上零售貸款相關(guān)崗位經(jīng)驗或5年(含)以上零售貸款相關(guān)崗位經(jīng)驗(相關(guān)專業(yè)??茖W(xué)歷);4、具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
(十)理財經(jīng)理 (若干)
崗位職責(zé):主要負責(zé)零售客戶開發(fā)、營銷渠道及我行各類理財產(chǎn)品和服務(wù)的推廣宣傳,為客戶提供日常金融服務(wù)、綜合理財規(guī)劃服務(wù)、專業(yè)化的財富管理咨詢和建議,深度挖掘客戶資源,做好客戶維護與管理工作,完成分行對零售客戶經(jīng)理下達的考核任務(wù)指標(biāo)。
任職條件:1、原則上男性45周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下;2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;3、2年(含)以上金融從業(yè)經(jīng)驗或其他相關(guān)專業(yè)崗位經(jīng)驗;4、具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
(十一)公司金融部產(chǎn)品與營銷管理崗 (若干)
崗位職責(zé):負責(zé)全行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品和公司產(chǎn)品經(jīng)理的管理,組織產(chǎn)品的營銷和推廣,協(xié)助經(jīng)營單位為客戶設(shè)計個性化的產(chǎn)品和服務(wù)組合方案,為營銷人員提供專業(yè)技術(shù)支持和保障。
任職條件:1、原則上40周歲(含)以下;2、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;3、5年(含)以上銀行公司營銷或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗;4、熟悉銀行主要產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程以及監(jiān)管相關(guān)要求;5、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。
(十二)風(fēng)險管理部授信審查崗 (1人)
崗位職責(zé):1、負責(zé)總行專項授權(quán)范圍內(nèi)的信貸業(yè)務(wù)審查;2、負責(zé)總行專項授權(quán)范圍內(nèi)的授信業(yè)務(wù)平行作業(yè)工作,出具風(fēng)險評價意見書;3、對信貸業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)中涉及審查部分流程測試。
任職條件:1、原則上年齡40周歲(含)以下;2、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;3、具備5年(含)以上從事對公或個人信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬;4、具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力和文書寫作能力;5、具備較強的信貸風(fēng)險識別能力和防范意識;6、持有律師資格證優(yōu)先。
(十三)風(fēng)險管理部風(fēng)險管理崗 (1人)
崗位職責(zé):1、負責(zé)組織實施分行貸后檢查工作及授信后管理工作,對分行授信客戶和業(yè)務(wù)進行監(jiān)測、預(yù)警、分析和報告;2、負責(zé)監(jiān)控授信業(yè)務(wù)臨期管理、貸款資金流向監(jiān)控;3、負責(zé)跟蹤分析重點客戶風(fēng)險變化趨勢,進行風(fēng)險提示和預(yù)警;4、負責(zé)處理風(fēng)險客戶延期、展期等風(fēng)險緩釋工作;5、負責(zé)授信后各類管理報表統(tǒng)計報送工作;6、組織實施分行授信資產(chǎn)風(fēng)險分類評估及認定工作;7、負責(zé)抵質(zhì)押物評估公司的抽選及對合作評估公司的管理工作。
任職條件:1、原則上年齡40周歲(含)以下;2、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;3、具備5年(含)以上從事對公或個人信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬;4、熟悉銀行業(yè)各種監(jiān)管政策,熟悉風(fēng)險管理流程和各種風(fēng)險管理工具和方法,具備較敏銳的風(fēng)險判斷能力和良好的業(yè)務(wù)分析能力;5、熟練掌握數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,具備文字撰寫功底,熟練操作Excel。
(十四)綜合柜員(若干)
崗位職責(zé):負責(zé)對外辦理儲蓄和對公業(yè)務(wù),做好柜面銷售和客戶服務(wù)工作;負責(zé)領(lǐng)用、保管柜員營業(yè)用重要空白憑證、業(yè)務(wù)用章等;負責(zé)進行柜員結(jié)賬,確保賬款、賬證相符;負責(zé)整理、裝訂柜員傳票;按規(guī)定履行反洗錢職責(zé),參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考試和技能考核。
任職條件:1、原則上年齡30周歲(含)以下,相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,需具備1年(含)以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗;2、具有較強的事業(yè)心和責(zé)任心,具有良好的服務(wù)意識;3、上崗前必須通過我行技能考試。
三、應(yīng)聘方式
(一)登錄我行網(wǎng)站(http://www.gzcb.com.cn),在首頁點擊“人才招聘--申請表單下載”,下載《廣州銀行應(yīng)聘登記表》,填寫完整后發(fā)至郵箱hr_guangzhou@gzcb.com.cn,郵件主題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位***——姓名***”。
(二)以上崗位長期招聘,我行將結(jié)合崗位需要和招聘情況及時通知符合條件的人選參加面試。我行將及時通過郵件、電話、信息等方式發(fā)布招聘進程及結(jié)果,另行通知面試時間及面試形式。
(三)應(yīng)聘材料由我行代為保密,應(yīng)聘者應(yīng)對個人填報信息的真實性負責(zé),經(jīng)調(diào)查與實際不符,我行有權(quán)取消錄用資格。
聯(lián)系人:鄭先生電話:020-23339565
聯(lián)系地址:廣州市廣州大道北193號新達城廣場南座5樓廣州銀行廣州分行綜合部
廣州銀行股份有限公司廣州分行
2023年2月17日
來源:http://www.gzcb.com.cn/jrgy/rczp/zpgg/202302/t20230217_63422.html