新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局所屬事業(yè)單位

2021年度面向社會(huì)公開招聘工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令652號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員辦法的通知》（新人社發(fā)〔2013〕141號(hào)）精神，經(jīng)研究，2021年新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘1名工作人員。具體事宜公告如下：

一、招聘單位簡介

自治區(qū)郵政業(yè)安全中心是委托新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局管理的事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于縣（處）級(jí)，屬于公益一類事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)實(shí)行全額預(yù)算管理。

二、招聘范圍：專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生（含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生）及符合崗位條件的應(yīng)聘者，均可報(bào)名應(yīng)聘。

三、招聘崗位及人數(shù)：詳見《2021年新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位設(shè)置一覽表》（附件1）。

四、招聘崗位條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守國家法律和法規(guī)，在維護(hù)祖國統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等大是大非問題上，旗幟鮮明，立場堅(jiān)定；

3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

4.具有招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)、文化程度和工作能力；

5.符合招聘崗位年齡要求，35周歲及以下是指1985年6月20日以后出生；

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件，符合《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》要求；

7.報(bào)考人員如參加基層服務(wù)項(xiàng)目（“大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者”“大學(xué)生村官”“三支一扶”人員），其基層服務(wù)項(xiàng)目的服務(wù)時(shí)間需達(dá)到規(guī)定要求（服務(wù)期限為1年的須滿8個(gè)月及以上，服務(wù)期限為2年的須滿16個(gè)月及以上）；

8.專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生的崗位應(yīng)聘者應(yīng)為應(yīng)屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生報(bào)名時(shí)應(yīng)提供所受高等教育各階段畢業(yè)證和學(xué)位證及其他相關(guān)證明資料；2021年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》或其他證明材料，并按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證；

9.應(yīng)聘人員應(yīng)具備招聘崗位所公布的學(xué)歷；海外留學(xué)歸國人員須取得國家教育部留學(xué)認(rèn)證；高考為民考民或雙語的應(yīng)聘人員須具有普通話水平測(cè)試等級(jí)證書二級(jí)乙等及以上或MHK四級(jí)及以上合格證書；

10.具備招聘崗位所需的其他條件和要求。

（二）有以下情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.曾受過各類刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的、有其他違反國家法律法規(guī)行為的、立案審查尚未作出結(jié)論的人員不得報(bào)考；

2.已在國家機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員，單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系(聘用合同關(guān)系)的；

3.參加“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的；

4.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的；

5.不符合招聘崗位基本條件要求的；

6.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

五、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試、考核的辦法進(jìn)行，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

六、招聘工作實(shí)施方法及步驟

新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理所屬事業(yè)單位公開招聘工作，按照公布招聘崗位和資格條件、報(bào)名、筆試?yán)U費(fèi)、筆試等步驟實(shí)施。根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘采取線上筆試方式進(jìn)行。

（一）公布招聘崗位和資格條件

在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（http://rst.xinjiang.gov.cn/）、新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局網(wǎng)站（http://xj.spb.gov.cn/）同步發(fā)布招聘信息，信息發(fā)布期限為2021年6月18日至6月29日。

（二）報(bào)名

報(bào)考者登錄自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（http://rst.xinjiang.gov.cn/）、新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局網(wǎng)站（http://xj.spb.gov.cn/）認(rèn)真閱讀招聘信息和有關(guān)要求，了解招聘崗位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，然后選擇完全符合報(bào)考條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員未按照招聘崗位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、年齡、學(xué)歷和專業(yè)要求、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等要求報(bào)名而影響招聘的，一切后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

1.報(bào)名時(shí)間：2021年6月21日10:30至6月29日18:00截止(休息時(shí)間除外)。

2.報(bào)名方式：

①登錄中國新疆人才網(wǎng)考試及培訓(xùn)報(bào)名系統(tǒng)（https://bmxt.xjrc365.com/，下同）填寫考生基本資料，上傳證件照片，要求：近期彩色標(biāo)準(zhǔn)1寸，半身免冠正面證件照(尺寸25mmX35mm,像素295pxX413px)，照片底色背景為白色，JPG或JPEG格式。

②登錄填寫基本信息及網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2021年6月21日10:30至6月29日18:00截止(休息時(shí)間除外)。

③繳費(fèi)金額100元。繳費(fèi)前考生必須完整閱讀考生須知（詳見附件2），閱讀完成同意后方可登陸報(bào)名考試系統(tǒng)點(diǎn)擊繳費(fèi)，通過支付寶支付繳費(fèi)，如繳費(fèi)成功，但系統(tǒng)未顯示成功者，可撥打技術(shù)咨詢電話0991-4606779。（繳費(fèi)成功后，下載打印《報(bào)名表》2份，資格審查時(shí)攜帶備用。注意：繳費(fèi)成功，即為報(bào)名確認(rèn)，所報(bào)崗位及個(gè)人基本信息不能再進(jìn)行改動(dòng)）

④下載打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：2021年7月5日起開始打印準(zhǔn)考證(休息時(shí)間除外)。

⑤中國新疆人才網(wǎng)考試及培訓(xùn)報(bào)名系統(tǒng)（https://bmxt.xjrc365.com/）工作日每日21點(diǎn)至次日早上9點(diǎn)系統(tǒng)維護(hù)網(wǎng)站處于關(guān)閉狀態(tài)，請(qǐng)考生上網(wǎng)操作時(shí)避開此時(shí)間段。

招考單位職位咨詢電話：0991-2351032

報(bào)名繳費(fèi)技術(shù)咨詢電話：0991-4606779

3.注意事項(xiàng)：

①報(bào)考人員須嚴(yán)格按照招聘公告和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名流程要求報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

②未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格，一切責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。報(bào)考人員所填寫信息與本人真實(shí)信息不符的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)資料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格。

③報(bào)考人員對(duì)專業(yè)、學(xué)歷等資格條件及備注的內(nèi)容等信息有疑問的，可查閱參照《國家教育部門最新版高等教育學(xué)科專業(yè)目錄網(wǎng)址鏈接》（附件3），也可咨詢招考單位。

④應(yīng)聘同一崗位，應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到開考比例要求的，可按規(guī)定調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。

⑤每位考生每次筆試只允許報(bào)考一個(gè)單位一個(gè)崗位。

（三）考試

新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局所屬事業(yè)單位公開招聘考試分為筆試和面試?？荚嚳偝煽儼?00分計(jì)算。

1.筆試滿分100分，筆試成績占總成績的50%。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合基礎(chǔ)知識(shí)和寫作能力，統(tǒng)一用國家通用文字命題。

2.筆試安排。本次筆試分為模擬筆試和正式筆試，具體安排如下：

①模擬筆試相關(guān)安排

（1）模擬筆試時(shí)間：2021年7月7日09：30—18：00。

技術(shù)咨詢時(shí)間：2021年7月5日-2021年7月10日每日09:00—18:00。

技術(shù)咨詢電話：400-032-8530(用于模擬考及筆試過程中遇到問題向服務(wù)后臺(tái)反饋)。

為確保正式筆試正常進(jìn)行，考生須在2021年7月5日-7月10日09：30—18：00下載“易考eztest”筆試客戶端。下載完成后在規(guī)定的模擬筆試時(shí)間登錄筆試系統(tǒng)，輸入模擬考試口令進(jìn)行模擬筆試，未按照要求進(jìn)行操作的考生，正式筆試出現(xiàn)問題，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。

（3）考生須在模擬筆試前，調(diào)試完成筆試所需要硬件設(shè)備和軟件要求，如因考生個(gè)人原因未參加模擬筆試、模擬筆試未將設(shè)備調(diào)試到可用狀態(tài)等原因，導(dǎo)致正式筆試不能正常進(jìn)行，由考生自行承擔(dān)后果。

（4）模擬考試成績不計(jì)入正式成績，完成作答后考生可隨時(shí)交卷，結(jié)束模擬考試。請(qǐng)考生務(wù)必完整體驗(yàn)整個(gè)作答、交卷過程，以便測(cè)試考生個(gè)人電腦的軟硬件和網(wǎng)絡(luò)條件。

②正式筆試相關(guān)安排

（1）正式筆試時(shí)間：2021年7月10日10：00—12：00(具體時(shí)間詳見準(zhǔn)考證)。

（2）筆試科目：綜合基礎(chǔ)知識(shí)

（3）考試結(jié)束前不能提前交卷。

（4）考生請(qǐng)按時(shí)間要求登錄筆試客戶端輸入正式筆試考試口令參加在線筆試，因個(gè)人原因延遲登錄的，視為放棄本次應(yīng)聘資格，不再提供補(bǔ)考機(jī)會(huì)。

3.筆試方式：筆試采用線上方式進(jìn)行，考生通過自備電腦登錄筆試客戶端參加在線筆試。考生在線筆試操作說明見附件2。

正式考試前，考生輸入正式考試口令進(jìn)入考試?？商崆?0分鐘登錄考試系統(tǒng)，因個(gè)人原因延遲進(jìn)入考試系統(tǒng)，延誤時(shí)間仍計(jì)入考試總時(shí)長。正式考試開始30分鐘后還未登錄的考生，將無法參加考試。

4.考生要求：

①考生自行準(zhǔn)備考試設(shè)備和場地參加考試，考試系統(tǒng)（電腦客戶端）自帶人臉核驗(yàn)和全程監(jiān)控功能，作為第一視角監(jiān)控；同時(shí)在監(jiān)控機(jī)上（智能手機(jī)端）全程開啟“鷹眼”第二視角監(jiān)考平臺(tái)，作為第二視角獨(dú)立監(jiān)控。

②用于考試的電腦：

（1）電腦保證能正常上外網(wǎng)且安裝Windows（Win7、Win10）或MacOS（10.14以上）操作系統(tǒng)，并配有可正常工作的攝像設(shè)備（內(nèi)置或外置攝像頭均可），使用電腦下載“易考eztest”筆試客戶端，請(qǐng)根據(jù)您考試設(shè)備的系統(tǒng)類型選擇下載相應(yīng)的版本。

筆試客戶端下載鏈接：http://bmxt.xjrc365.com(下載位置“我的考試--報(bào)考單位--打印準(zhǔn)考證位置”)。

（2）考試期間全程使用攝像頭，需確保電腦攝像頭開啟，全程正面面對(duì)考生。

（3）進(jìn)入考試系統(tǒng)前應(yīng)關(guān)閉無關(guān)網(wǎng)頁和軟件，包括安全衛(wèi)士、電腦管家及各類通訊軟件，以免被動(dòng)彈窗被系統(tǒng)誤判為作弊。

③用于使用“鷹眼”第二視角監(jiān)考平臺(tái)的智能手機(jī)：

（1）帶正常上網(wǎng)功能（Wi-Fi或移動(dòng)數(shù)據(jù)）且前置攝像頭正常工作的手機(jī)。

（2）系統(tǒng)版本：Android10及以上或iOS系統(tǒng)11及以上；智能手機(jī)瀏覽器版本：Android系統(tǒng)使用Chrome80以上或Firefox68以上瀏覽器，iOS系統(tǒng)使用Safari11以上瀏覽器。

（3）手機(jī)支架：將智能手機(jī)固定，便于拍攝考生正面進(jìn)行監(jiān)考。

（4）手機(jī)全程調(diào)至正常音量，不能靜音，確保考試中能聽到監(jiān)考老師的呼叫。保持手機(jī)在前臺(tái)運(yùn)行狀態(tài)，不能最小化，避免被識(shí)別為疑似作弊行為。

④穩(wěn)定且流暢的網(wǎng)絡(luò)：

（1）網(wǎng)絡(luò)帶寬不低于20Mbps，建議使用帶寬50Mbps或以上的獨(dú)立光纖網(wǎng)絡(luò)。

（2）建議考生準(zhǔn)備4G等手機(jī)移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)作為備用網(wǎng)絡(luò)，并事先做好調(diào)試，以便出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)故障時(shí)能迅速切換備用網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)考試。

⑤使用設(shè)備前應(yīng)關(guān)掉無關(guān)應(yīng)用或提醒功能，避免來電、微信、或其他應(yīng)用打斷考試過程。

（1）蘋果IOS設(shè)備關(guān)閉消息通知方法見：

https://jingyan.baidu.com/article/fcb5aff71285c4edaa4a712b.html

（2）安卓設(shè)備關(guān)閉消息通知方法見：

https://jingyan.baidu.com/article/e75aca859a5fc3542edac6a6.html

⑥特別提醒：

（1）考試期間如發(fā)生考試設(shè)備或網(wǎng)絡(luò)故障，故障解決后，考生可重新進(jìn)入考試?yán)^續(xù)作答，之前的作答結(jié)果會(huì)實(shí)時(shí)保存；由于考試設(shè)備或網(wǎng)絡(luò)故障導(dǎo)致考試時(shí)間的損失、或無法完成考試的，將不會(huì)獲得補(bǔ)時(shí)或補(bǔ)考的機(jī)會(huì)。

（2）正式考試過程中設(shè)有登錄次數(shù)限制（5次），若登錄超過5次，考生將無法再進(jìn)入考試。為確?？荚図樌M(jìn)行，請(qǐng)考生于開考前務(wù)必關(guān)閉無關(guān)網(wǎng)站、退出相關(guān)微信、QQ等軟件賬號(hào)，并將相關(guān)軟件設(shè)置禁止app消息彈窗。

（3）在正式開始考試前，請(qǐng)考生將設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)調(diào)試到最佳狀態(tài)，電腦端和移動(dòng)端攝像頭全程開啟?？荚囘^程中由于設(shè)備硬件故障、斷電斷網(wǎng)等導(dǎo)致考試無法正常進(jìn)行的，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。

（4）為保障考試能夠順利進(jìn)行，請(qǐng)考生在考試過程中禁止自動(dòng)更新系統(tǒng)或重裝系統(tǒng)。同時(shí)，必須關(guān)閉QQ、微信、釘釘、內(nèi)網(wǎng)通等所有通訊工具及TeamViewer、向日葵等遠(yuǎn)程工具。不按此操作導(dǎo)致筆試過程中出現(xiàn)故障而影響考試，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。

（5）考生所在的筆試環(huán)境應(yīng)為光線充足、封閉、無其他人、無外界干擾的安靜場所，考生端坐在距離攝像頭50cm（誤差不超過±5cm），著白色或淺色無領(lǐng)上衣，筆試時(shí)將五官清楚顯露，不得佩戴首飾（如發(fā)卡、耳環(huán)、項(xiàng)鏈等），頭發(fā)不要遮擋眉毛，鬢角頭發(fā)需掖至耳后，不允許化濃妝。筆試背景需保持整潔，考生需要保證雙手及肩部以上全部呈現(xiàn)在攝像頭可視范圍內(nèi)。筆試桌面必須保持整潔，不得放置任何書籍、參考資料等紙質(zhì)文件。

（6）禁止佩戴入耳式耳機(jī)、耳麥的行為。

請(qǐng)各位考生認(rèn)真閱讀《考生須知》（附件2），在下載“易考eztest”在線考試系統(tǒng)考生端時(shí)，請(qǐng)仔細(xì)閱讀每個(gè)操作文件。考生不參加筆試視為放棄應(yīng)聘資格，不再提供補(bǔ)考機(jī)會(huì)；考生要嚴(yán)格遵守考場紀(jì)律，違反紀(jì)律者，考試成績無效。

5.筆試成績公布后，按照從高分到低分的原則，按招聘崗位及人數(shù)1:3（達(dá)不到開考比例要求的崗位，可按規(guī)定調(diào)整為2:1或取消該崗位的招聘計(jì)劃）比例，確定面試入闈人員。筆試成績相同者占面試入闈名額，筆試成績相同且同為最后一名一同入闈面試；

6.筆試成績、排名及入闈面試人員名單將在新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局網(wǎng)站（http://xj.spb.gov.cn/）上公布。

（四）資格審查

資格審查由新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、資格條件進(jìn)行審查。資格不符的考生報(bào)名參加考試，一切后果由考生自行承擔(dān)。在招聘任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件的情況，取消其報(bào)考或聘用資格。

入闈面試人員需進(jìn)行資格審查。資格審查合格者，進(jìn)入面試。資格審查不合格者，取消面試資格，并按筆試成績從高到低依次等額遞補(bǔ)人員。

資格審查時(shí)間、地點(diǎn)、進(jìn)入資格審查名單及審查結(jié)果將在新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局網(wǎng)站（http://xj.spb.gov.cn/）公布。

（五）面試

1.面試工作由新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）》要求負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局網(wǎng)站（http://xj.spb.gov.cn/）。

2.面試滿分100分，占總成績的50%，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試結(jié)束后，面試成績當(dāng)場公布。

3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，綜合考核考生的計(jì)劃組織能力、創(chuàng)新應(yīng)變能力、決策能力、業(yè)務(wù)工作能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)、舉止儀表及人際溝通能力等。

4.面試前一日，入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，按筆試成績由高到低依次等額遞補(bǔ)；面試當(dāng)日，入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)；未按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的視為自動(dòng)放棄。

（六）總成績

考試總成績按照筆試、面試5:5的比例計(jì)算，總成績相同者，采取加試面試的方式確定總成績最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

總成績、排名及體檢人員名單將在新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局網(wǎng)站（http://xj.spb.gov.cn/）公布。

（七）體檢

1.按照招聘崗位人數(shù)1：1的比例，根據(jù)考生考試總成績，由高分到低分順序確定體檢人員名單。

2.由新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局統(tǒng)一在二級(jí)甲等以上醫(yī)院對(duì)進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生組織體檢。未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者、視為自動(dòng)放棄；按同一崗位考試總成績由高分到低分原則依次等額遞補(bǔ)體檢人員，無遞補(bǔ)人員的，取消該崗位招聘。

3.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員通用體檢項(xiàng)目（試行）》執(zhí)行，體檢所需費(fèi)用由考生承擔(dān)。

4.體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，考生體檢不合格或?qū)w檢結(jié)果有異議的，由新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局另行指定二級(jí)甲等以上醫(yī)院復(fù)檢一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果，復(fù)檢所需費(fèi)用由考生承擔(dān)。

5.因體檢不合格或考生自行放棄體檢等原因出現(xiàn)的空缺，按照考試總成績依次等額遞補(bǔ)確定體檢人員，組織安排體檢；沒有遞補(bǔ)人員的，取消該崗位招聘。

（八）考察

1.新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行考察。著重考察思想素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。

2.考生應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證或偽造有關(guān)證書者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應(yīng)聘資格。

3.因考察不合格或考生自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)總成績依次等額遞補(bǔ)確定體檢、考察人員。

（九）確定擬聘用人員

新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局將按照崗位用人計(jì)劃和要求，對(duì)體檢、考察合格的招聘人員進(jìn)行研究，確定擬招聘人員。

（十）公示

經(jīng)新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局黨組會(huì)議確定的擬招聘人員，將在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（http://rst.xinjiang.gov.cn/）、新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局網(wǎng)站（http://xj.spb.gov.cn/）進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

（十一）辦理聘用手續(xù)

1.公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響錄用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

2.面向社會(huì)公開招聘工作人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期為12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

七、組織實(shí)施

此次招聘由新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局組織實(shí)施，其中報(bào)名及筆試環(huán)節(jié)委托新疆維吾爾自治區(qū)公共就業(yè)服務(wù)中心組織實(shí)施。

八、招聘紀(jì)律與監(jiān)督

1.本次公開招聘實(shí)行回避制度。凡與我單位領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘我單位組織人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。我單位領(lǐng)導(dǎo)和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

2.為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局黨建辦公室（紀(jì)檢監(jiān)察室）全程監(jiān)督此次招聘。

監(jiān)督電話：0991-2325026（工作日10:00-19:30）。

九、其他事項(xiàng)

（一）招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，將在新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局網(wǎng)站（http://xj.spb.gov.cn/）上進(jìn)行公告。

（二）報(bào)考人員必須提供準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系方式，并及時(shí)關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局網(wǎng)站和報(bào)名系統(tǒng)上發(fā)布的考試相關(guān)公告。凡因個(gè)人原因錯(cuò)過相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示的，一切責(zé)任由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

（三）本次考試不指定任何輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班，請(qǐng)考生切實(shí)提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

（四）應(yīng)屆畢業(yè)生無法正常按期畢業(yè)及取得相應(yīng)學(xué)位的，取消錄用資格。

（五）招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)名資格者，立即取消其招聘資格。

（六）本公告未盡事宜，由新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局負(fù)責(zé)解釋。

附件：

附件1：2021年新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位設(shè)置一覽表（下載）

附件2：考生須知（下載）

附件3：國家教育行政部門最新版高等教育學(xué)科專業(yè)目錄網(wǎng)址鏈接（下載）

新疆維吾爾自治區(qū)郵政管理局

2021年6月18日

來源：http://rst.xinjiang.gov.cn/rst/c100482/202106/1da9ea55be2a4b1b96a051ceeea7a8d2.shtml